tipos de huelga laboral

904 resultados para tipos de huelga laboral

  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 24/05/2022 (Expediente: 000256-2018)

    1. Declarar improcedente el pedido de conclusión del proceso sin declaración sobre el fondo por sustracción de la materia efectuado por la demandante. 2. Declarar improcedente por extemporáneo el pedido de incorporar como causal de nulidad lo previsto en el inciso b) del artículo 63° del decreto legislativo n° 1071 efectuado por la demandante. 3. Declarar infundada la demanda de 10 de octubre del

    ... 3. Ahora bien, ambos tipos de conflicto se pueden presentar de forma ... exclusiva y excluyente, así ... irregulares de huelga o de daños a las personas o las cosas (artículo ... 69); y iv) en los ...
  • Criterios jurisprudenciales de la Corte Suprema sobre el despido nulo

    En el presente artículo, los autores explican algunas nociones acerca de la estabilidad laboral y algunos aspectos generales de la nulidad del despido (la prueba del despido nulo y sus causales). Asimismo, posteriormente explican los criterios jurisprudenciales sobre la nulidad del despido que han sido emitidos a través de sentencias de casación por la Corte Suprema. Dentro de estos criterios se...

    ... algunas nociones acerca de la estabilidad laboral y algunos aspectos generales de la nulidad del ... diferencia que se suscita entre ambos tipos de estabilidad radica en la tutela de protección ... de sindicación, negociación colectiva y huelga. Cautela su ejercicio democrático: 1. Garantiza ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 11/11/2022 (Expediente: 000057-2020)

    Declarar infundada la demanda interpuesta por la universidad nacional de ingeniería, en representación del instituto de investigación y capacitación de telecomunicaciones - inictel uni, contra el sindicato de empleados del instituto de investigación y capacitación de telecomunicaciones - inictel uni, sobre impugnación de laudo arbitral económico.

    ... Exp. N° 00057-2020-0-1801-SP-LA-01 ... 3. Ahora bien, ambos tipos de conflicto se pueden presentar de forma exclusiva y ... excluyente, así ... de huelga o de daños a las personas o las cosas (artículo 69° del Decreto ...
  • Tutela frente al despido: premisas jurídicas y ortodoxias narrativas

    Los autores presentan un análisis lógico-jurídico sobre los principales argumentos contenidos en los discursos que se han dado en nuestro país a favor de la reforma del régimen de estabilidad laboral en sentido reductor. Así, comprendiendo al periodo que corre desde la publicación de las conocidas sentencias del Tribunal Constitucional sobre reposición laboral hasta el actual debate suscitado...

    ... de la reforma del régimen de estabilidad laboral en sentido reductor. Así, comprendiendo al ... sindicato, o por haber tomado parte en una huelga lícita, estará obligado, a elección del ... fórmula monetaria para afrontar ciertos tipos de afectaciones de derechos fundamentales, ...
  • Historiografía jurídica peruana
    ... una visión etnocéntrica, avizoraban tres tipos de cárceles: la primera denominada Zancay, la ... El régimen laboral por medio de encomiendas se inicia con lo ... 88-108) ... Tras una masiva huelga que paralizó Lima durante tres días (13, 14 y ...
  • Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 02599-2014-AA, Sentencia (Acción de Amparo), 12-03-2014
    ... laboral del servidor, puesto que la petición, que "viene ... huelga o libertad sindical ... PACHECO TORRES, Miguel ... se desprende que el Estado tiene diferentes tipos de obligaciones ... Algunas de ellas son ...
  • Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 02869-2021-AA, Auto (Acción de Amparo), 26-11-2021
    ... declaró improcedente la comunicación de huelga presentada el 10 de abril de ... 2018; y que, en ... laboral demandada ha actuado de manera arbitraria en la ... diferentes tipos de “vista de la causa”? por supuesto que Si ...
  • Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/08/2022 (Expediente: 008507-2019)

    El primer párrafo del artículo 2 de la ley que regula los servicios de tercerización, ley número 29245, establece que se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por

    ... CASACIÓN LABORAL N° 8507-2019 ... DESNATURALIZACIÓN DE ... legislación laboral, existen diversos tipos de sindicatos, los cuales ... pueden ser, ... de sindicación, negociación colectiva y huelga, cautelando su ejercicio ... democrático ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 10/12/2021 (Expediente: 021879-2019)

    1. confirmar la sentencia n° **-2021-13° jtpl/pjll ley n° 29497contenida en la resolución n° 7 de fecha 8 de junio de 2021, quedeclara infundada la demanda sobre desnaturalización de contratos detercerización, despido incausado y otros, son costas ni costos. 2. ordenar la notificación de la presente resolución a través de lascasillas electrónicas de las partes. En los seguidos por felipe cornelio

    ... de huelga de fojas 185-188 y de las actas de conciliación extraproceso de ... fojas ... establecido tres tipos de despido ilegal diseñando un sistema de ... protección del trabajador ...
  • BOZA Pro, Guillermo - 'Lecciones de Derecho del Trabajo' (2011). Primera edición. Lima: Pontificia Universidad Católica del Perú
    ... universitarios del área de Derecho Laboral a nivel nacional, ofreciéndose actualmente cerca ... sindical, negociación colectiva y huelga) ... 2. SURGIMIENTO Y EVOLUCIÓN DEL DERECHO ... categorización debe ser permeable a nuevos tipos de cláusulas, como en su caso podrían ser las ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 21/11/2022 (Expediente: 000088-2022)

    1. declarar infundada la excepción de incumplimiento de laudo, deducida por el demandado. 2. declarar infundada en todos sus extremos la demanda interpuesta de fecha 03 de mayo del 2022, obrante de fojas 1 a 32; en consecuencia, absolvieron de la instancia al demandado. En los seguidos por el organismo supervisor de la inversión privada en telecomunicaciones - osiptel -, con el sindicato de...

    ... IMPUGNACIÓN DE LAUDO ARBITRAL ... 1.3. Ahora bien, ambos tipos de conflicto se pueden presentar de forma ... exclusiva y excluyente, así ... irregulares de huelga o de daños a las personas o las cosas ... (artículo 69° del Decreto ...
  • Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/01/2019 (Expediente: 011839-2018)
    ... CASACIÓN LABORAL Nº 11839-2018 ... Impugnación de Laudo ... Noveno: Tipos de arbitraje laboral ... En el ámbito del ... ón derivada de modalidades irregulares de huelga o de ... daños a las personas o las cosas ...
  • Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2023 (Expediente: 048537-2022)

    Sumilla. con la emisión del decreto supremo número 065 2011-pcm publicado en diario oficial &afiliación al s" el veintisiete de julio de dos mil once, resulta exigible acreditar la afiliación al sindicato correspondiente, debido a que con la expedición del acotado decreto supremo ya no existía impedimento alguno para que el personal que estuvo bajo el régimen especial de contratación...

    ... CASACIÓN LABORAL N. º 48537-2022 ... Desnaturalización de ... de derecho material, incluyendo otros tipos de ... normas como son las de carácter adjetivo ... de sindicación, negociación colectiva y huelga ... Cautela su ejercicio democrático: (…) ...
  • Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 02623-2021-AA, Auto (Acción de Amparo), 19-11-2021
    ... a la libertad sindical y a la huelga de cada uno de los ... profesores agrupados en el ... goce remunerativo por falta de actividad laboral docente, ... preservando las plazas ... diferentes tipos de “vista de la causa”? por supuesto que Si ...
  • Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 02488-2021-AA, Auto (Acción de Amparo), 15-10-2021
    ... a la libertad sindical y a la huelga de cada uno de ... los profesores agrupados en el ... laboral docente, preservando sus plazas presupuestadas de ... diferentes tipos de “vista de la causa”? por supuesto que Si ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 15/09/2023 (Expediente: 000014-2023)

    1. declarar infundada la excepción de incumplimiento de laudo, deducida por la organización sindical demandada. 2. declarar infundada en todos sus extremos la demanda interpuesta de fecha 16 de enero del 2023, obrante de fojas 1 a 19; en consecuencia, absolvieron de la instancia a la organización sindical demandado.

    ... 1.3. Ahora bien, ambos tipos de conflicto se pueden presentar de forma ... exclusiva y excluyente, así ... huelga''. Y el artículo 3° ... , referido a los principios que ... rigen a la ...
  • Estudio sobre la economía circular como una alternativa sustentable frente al ocaso de la economía tradicional (primera parte)

    En las últimas décadas, el modelo económico actualmente predominante —denominado “economía marrón”— ocasionó el agotamiento de los recursos naturales y la degradación y pérdida generalizadas de los ecosistemas, lo cual ha dado espacio para que surja un modelo económico alternativo denominado la economía verde, y dentro del mismo, la economía circular. Una economía de ciclos cerrados, que imita...

    ... 2313 - 1861 LOS PRINCIPIOS DEL PROCESO LABORAL REFERENCIAS – Campos Rivera, Domingo ... Gamarra considera dos tipos de principios: “(…) los principios fundantes ... : derecho al voto, a la asociación, a la huelga ...
  • Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/01/2023 (Expediente: 003587-2020)

    Se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el elemento...

    ... CASACIÓN LABORAL N.° 3587-2020 ... Desnaturalización de ... diversos tipos de sindicatos, los cuales pueden ser, conforme a ... contexto de plazo de huelga, lo cual en principio no se encuentra prohibido ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 31/05/2022 (Expediente: 000028-2021)

    Declarar infundada la demanda de impugnación de laudo arbitral económico interpuesta por la superintendencia nacional de los registros públicos - sunarp - contra la federación de trabajadores del sistema nacional de los registros públicos - fetrasinarp - y otros.

    ... 1.3. Ahora bien, ambos tipos de conflicto se pueden presentar de forma ... exclusiva y excluyente, así ... (…) Artículo 63.- Durante el desarrollo de la huelga los trabajadores ... podrán, asimismo, proponer el sometimiento del ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 03/10/2022 (Expediente: 000015-2022)

    Declarar infundada en todos sus extremos la demanda interpuesta por la empresa luz del sur s. A. A. de fecha 10 de enero del 2022; en consecuencia, absolvieron de la instancia al demandado. en los seguidos por luz del sur

    ... 1.3. Ahora bien, ambos tipos de conflicto se pueden presentar de forma ... exclusiva y excluyente, así ... (…) Artículo 63.- Durante el desarrollo de la huelga los trabajadores ... podrán, asimismo, proponer el sometimiento del ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 8° sala laboral de 10/11/2022 (Expediente: 000129-2019)

    1. declarar fundada la demanda interpuesta por el sindicato detrabajadores rimac - sintrarimac contra rimac seguros yreaseguros s. A., rimac s. A. - entidad prestadora de salud,así como el tribunal arbitral, sobre impugnación de laudo arbitral. 2. se declara la nulidad del laudo arbitral del periodo 2015, de fecha05 de abril de 2019, al adolecer vicios de nulidad conforme a lo establecidoen el...

    ... “(…) Generalmente se realiza una distinción entre dos tipos" de conflictos: por una ... parte los conflictos de derechos (a veces tambi\xC3" ... modalidades irregulares de huelga o de daños a las personas o las cosas (artículo 69° ... del Decreto ...
  • Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/01/2023 (Expediente: 003477-2020)

    Sumilla: se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el...

    ... CASACIÓN LABORAL N.º 3477-2020 ... Desnaturalización de ... legislación laboral, existen diversos tipos de ... sindicatos, los cuales pueden ser, ... contexto de plazo de huelga, lo cual en principio no se encuentra prohibido ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 12/11/2021 (Expediente: 000193-2018)

    Confirme la sentencia n° 208-2019, de fecha 28 de agosto de 2019, que obra de fojas268 a 291, que declara:· declara fundada la demanda interpuesta por williammatamorros huarancca contra empresa minera austriaduvaz, y empresa minera y civiles toribio sac. sobredesnaturalización de la tercerización.· ordeno a la codemandada sociedad austria duvaz cumpla con reconoceral actor como trabajador a plazo

    ... diferentes procedimientos y que, asimismo puede originar distintos tipos de ligámenes o relaciones ... entre los sujetos implicados ... ” y, ... reconoce los derechos de sindicación, negociación colectiva y huelga. Cautela su ejercicio democrático: (…) 2. Fomenta la ... negociación ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 8° sala laboral de 20/05/2021 (Expediente: 000141-2018)

    1. declarar infundada la demanda interpuesta por elsuperintendencia nacional de aduanas y deadministracion tributaria - sunat contra el federacionnacional de trabajadoras y trabajadores de la sunat -fentatsunat, sobre impugnación de laudo arbitral.

    ... “Generalmente se realiza una distinción entre dos tipos" de conflictos: por una parte ... los conflictos de derechos (a veces tambi\xC3" ... modalidades irregulares de huelga o de daños a las personas o las cosas (artículo 69° ... del Decreto ...
  • Consecuencias Jurídicas Derivadas de la Infracción a la Estabilidad Laboral de Salida por Parte del Empleador

    Luego de un breve repaso conceptual de los alcances del derecho a la estabilidad laboral, su relación con otros derechos (derecho al trabajo, derecho de acceso al empleo, derecho a conservar el empleo) y su regulación constitucional, internacional y legal, así como la posición de la jurisprudencia, el autor pasa a comentar el complejo panorama que se presenta al empleador ante una decisión de...

    ... 9 ... Como el impedimento al ejercicio legal del derecho de huelga por parte del empleador a través de amenazas a los huelguistas o la ... Doctrinariamente existen dos tipos de estabilidad, la absoluta, que contempla como protección reparadora ...

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