cese colectivo causas objetivas
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Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 04209-2014-AA, Interlocutoria (Acción de Amparo), 24-10-2016
... y no median razones subjetivas u objetivas que habiliten a ... este órgano colegiado para ... año 1991 en cumplimiento del convenio colectivo suscrito con la Sociedad ... Paramonga Ltda., ... inscrita en el mes de diciembre de 1998, el cese de ... la representación que ejercía respecto a ... Constitucional si observa que existen causas manifiestamente ... improcedentes o infundadas, ...
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Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 05657-2016-AA, Interlocutoria (Acción de Amparo), 13-05-2019
... en su artículo 46, incisos a y b, como causas objetivas para la ... terminación de los ... del cese colectivo propuesta por la empresa o entidad ...
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Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 31/01/2022 (Expediente: 020945-2019)
I. Rechazar: como medio probatorio extemporáneo la prueba contenida en el correo electrónico y su adjunto de fecha 27. 11. 2020. Ii. Admitir: como medio probatorio extemporáneo las pruebas contenidas en el correo electrónico y su adjunto de fecha 15. 09. 2021, así como también las copias de las comunicaciones de los 2 ceses colectivos propuestos por la demandada que datan de abril y junio de 2021.
... contra TELEFÓNICA DEL PERÚ S.A.A, sobre cese de actos de hostilidad; en ... consecuencia, se ... afiliado o no, sino por causas objetivas de la empresa, razón por la cual, debe ... de cese colectivo en el 2021 y el programa de renuncia voluntaria, ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 28/08/2019 (Expediente: 017073-2017)
... hasta su fecha de cese" y ,además, peticiona el pago de dicho bonificaci\xC3" ... cumplimiento de convenio colectivo ... CAUSAL DEL RECURSO: ... Por resolución de ... resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas ...
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RESOLUCION DIRECTORAL, Nº 0150-2018-MTPE/2/14, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Declaran fundado en parte recurso de revisión interpuesto por Vidriería 28 de Julio S.A.C. en el extremo de la nulidad del acto administrativo contenido en la R.D. N° 029-2018-MTPE/1/20, y lo declaran infundado en los demás extremos, y por consiguiente, desaprueban solicitud de terminación colectiva de contratos de trabajo por motivos económicos-RESOLUCION DIRECTORAL-Nº 0150-2018-MTPE/2/14
... de Lima declara improcedente la solicitud de cese colectivo presentada por la Empresa ... Contra ... colectiva de los contratos de trabajo por causas objetivas -motivos económicos- y deja sin efecto ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/05/2016 (Expediente: 002828-2015)
No se afecta el principio constitucional de motivación de las resoluciones judiciales que establece el artículo 139° inciso 5) de la constitución política del perú, si la sentencia contiene los fundamentos de hecho y de derecho que justifican la decisión adoptada.
... al resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas ... fue objeto de cese colectivo irregular, producido como consecuencia ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 28/08/2019 (Expediente: 024401-2017)
La motivación de las resoluciones judiciales constituye un derecho del justiciable, debiendo ser adecuada, suficiente y congruente, entendiéndose por motivación suficiente al mínimo de motivación exigible atendiendo a las razones de hecho o de derecho indispensables para asumir que la resolución está debidamente motivada. en el caso concreto, la instancia de mérito incurre en causal de nulidad,...
... noventa y siete (1997) hasta su fecha de cese, y como segunda ... pretensión principal, el ... el cual fue implementado, por convenio colectivo y no ... por decisión unilateral de la parte ... resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas ... -
RESOLUCION DIRECTORAL, Nº 203-2018-MTPE/2/14, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Declaran improcedente solicitud de terminación colectiva de los contratos de trabajo por caso fortuito de trece trabajadores de la empresa Grupo Profitex S.A.C.-RESOLUCION DIRECTORAL-Nº 203-2018-MTPE/2/14
... colectiva de los contratos de trabajo por causas objetivas, precisándose que en la tramitación ... 3.1. De la solicitud de cese colectivo presentada por la EMPRESA ... Con fecha ...
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Jurisprudencia del Tribunal Constitucional
... Al respecto, cabe señalar, que una de las causas de los conflictos sociales suscitados en el país ... vida y el bienestar colectivo'" (expediente 01272-2015-PA/TC, caso IDLADS ... ón más adecuados para que dicha situación cese. Para poder llegar a dar una solución adecuada ... una decisión fundada sobre bases objetivas ... 20. Que si bien el demandante es el ...
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Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala especializado en lo contencioso administrativo de 06/01/2022 (Expediente: 013771-2018)
En el presente caso, lo afirmado por la recurrente respecto al monto entregado por asignación gratuita compensable, fue en virtud del referido artículo 57º de la ley laboral y es un gasto deducible, dado que sirve para evitar futuras demandas laborales de parte de los trabajadores. y además solo fue entregado a trabajadores con modalidad de contrato a plazo indeterminado. ello no resulta...
... del cese, al amparo de la normativa señalada en el citado ... del artículo 46° de la indicada Ley, son causas ... objetivas para la terminación colectiva de ... producido la causal objetiva de cese colectivo prevista en el inciso c) del artículo ... 46º ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/08/2018 (Expediente: 013129-2016)
En el presente caso, el derecho a la percepción de la bonificación por tiempo de servicios, se encuentra justificado por cuanto la entidad demandada ha reconocido a favor de la demandante, la percepción de la bonificación establecida en los convenios colectivos celebrados entre el banco de la nación y el sindicato de trabajadores de la citada entidad financiera, debiéndose entender el tope de s/.
... importa que los jueces, al resolver las causas, ... expresen las razones o justificaciones ... , según lo dispuesto en el Convenio Colectivo" de trabajo de ... 1993 – Directiva EF/92.5100 \xE2\x80" ... la fecha de cese, 32 años, 09 meses y 06 días de servicios, ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 12/10/2021 (Expediente: 009498-2019)
Confirmaron la sentencia n° 397-2019-6°jetpl, contenida en la resolución número dos,de fecha 15 de noviembre del 2019, que declaró:· fundada en parte la demanda, interpuesta por gloria rivera carbajalcontra el banco de la nacion, sobre reintegro de remuneraciones; y· ordenó: 1) que la demandada le pague a favor de la demandante el importe dequince mil cuatrocientos cuarenta con 03/100 soles(s/. 15
... 6. Es de señalar, que el convenio colectivo ha sido definido por la Organización ... origen alguna de las causas objetivas previstas para la terminación de los ... adopte para evitar o limitar el cese de personal y se sujete al procedimiento previsto ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 28/03/2022 (Expediente: 007771-2019)
"revocar la sentencia n.° 13-2021-6°jetl, contenida en la resolución número seis, de fecha 18 de enero de 2021, que resolvió declarar infundado la demanda en el extremo de pago de beneficios sindicales; la que reformándola declararon fundado este extremo."integrar a la sentencia n.° 13-2021-6°jetl, contenida en la resolución número seis, de fecha 18 de enero de 2021, el extremo que declara...
... expresa su duración, y las causas objetivas determinantes de la ... contratación, ... correspondía que su cese se configure por una de las causales establecidas ... colectivo se le define como el acuerdo que permite crear, ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/06/2023 (Expediente: 046399-2022)
Sumilla. se tiene por cumplido el mandato del beneficio establecido en el artículo 3 de la ley número 27803, consistente en la reincorporación laboral, hasta que el actor fue cesado por límite de edad, no siendo viable que se le otorgue el pago de un beneficio distinto, como es la compensación económica, máxime si este no ha sido reclamado en este proceso.
... importa que los jueces, al resolver las causas, expresen las razones o ... justificaciones ... cese irregular colectivo del cual fue víctima; siendo ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/08/2016 (Expediente: 019726-2015)
... el convenio colectivo que contiene normas jurídicas- constituye un ... y el personal estable de la demandada, causas objetivas que ... determinen la procedencia del ... devengada a la fecha de cese genera el pago de los intereses legales a ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 20/10/2015 (Expediente: 003440-2013)
Al haberse acreditado que los ex trabajadores incluidos en el registro nacional de trabajadores cesados irregularmente fueron cesados en la misma resolución de cese colectivo que el accionante y haberse verificado que no existe alguna justificación razonable que sustente el trato diferenciado otorgado, es de aplicación el principio de analogía vinculante.
... fueron cesados en la misma resolución de cese colectivo ... Que el accionante y haberse ... un trato diferente, sin mediar razones objetivas" y ... razonables que lo legitimen - ... En relaci\xC3" ... causas de orden económico y estructurales, siendo ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/01/2019 (Expediente: 001995-2017)
Se incurrió en nulidad de la sentencia de vista por motivación incongruente omisiva al no haberse emitido pronunciamiento sobre las pretensiones consistentes en el pago de los intereses legales de las pensiones devengadas pagadas en los tramos desde el 24 de agosto del 2000 al 30 de junio del 2002 en la suma de s/. 10,823. 47 soles, y del 24 de agosto del 2000 al 28 de febrero del 2011 en la suma
... por el Convenio Colectivo 1991/1992 resuelto mediante Laudo Arbitral, de ... cese del recurrente, con retroactividad al 01 de ... importa que los jueces, al resolver las causas, expresen las ... razones o justificaciones ... -
Criterios jurisprudenciales de la Corte Suprema sobre el despido nulo
En el presente artículo, los autores explican algunas nociones acerca de la estabilidad laboral y algunos aspectos generales de la nulidad del despido (la prueba del despido nulo y sus causales). Asimismo, posteriormente explican los criterios jurisprudenciales sobre la nulidad del despido que han sido emitidos a través de sentencias de casación por la Corte Suprema. Dentro de estos criterios se...
... ón de manera indefinida, oponiéndose al cese del trabajador por la simple decisión unilateral ... desigualdad no sustentada en razones objetivas o el trato marcadamente diferenciado entre varios ... ante la obtención de un Convenio Colectivo para el año dos mil ocho, así como sancionar al ... sensoriales podrían ser consideradas como causas justas de despido. Es decir, existe la ... -
Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 05883-2015-AA, Interlocutoria (Acción de Amparo), 24-06-2016
... y no median razones subjetivas u objetivas que habiliten a este órgano colegiado a ... del cese colectivo, mas no a una compensación económica, ... Constitucional si observa que existen causas manifiestamente ... improcedentes o infundadas, ...
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Sentencia de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 14/07/2021 (Expediente: 007604-2018)
Revocaron la sentencia n° 089-2020-gjgi contenida en laresolución nro. 05 de fecha 28 de agosto del 2020, en el extremo quedeclara infundada la demanda sobre reintegro de las 03 gratificacionesanuales: escolar (01) y vacaciones (02), por la incidencia de lasbonificaciones especiales de s/. 164. 00 soles y s/. 174. 00 soles y reintegrode compensación por tiempo de servicios; y...
... colectivo de ... 1998, se estableció que dichas ... las causas objetivas previstas para la terminación de los ... evitar o limitar el cese de personal y se sujete al ... procedimiento ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 14/07/2021 (Expediente: 007604-2018)
Revocaron la sentencia n° 089-2020-gjgi contenida en laresolución nro. 05 de fecha 28 de agosto del 2020, en el extremo quedeclara infundada la demanda sobre reintegro de las 03 gratificacionesanuales: escolar (01) y vacaciones (02), por la incidencia de lasbonificaciones especiales de s/. 164. 00 soles y s/. 174. 00 soles y reintegrode compensación por tiempo de servicios; y...
... colectivo de ... 1998, se estableció que dichas ... las causas objetivas previstas para la terminación de los ... evitar o limitar el cese de personal y se sujete al ... procedimiento ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 25/05/2023 (Expediente: 021409-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", siempre que ambos trabajadores pertenezcan a la misma banda salarial.
... que debe pagarlo al cese del actor incluyendo como parte de la ... colectivo establezcan, sin mayor razón, que un concepto no ... ente privado, se encuentra justificada en causas, factores o ... situaciones objetivas y ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/09/2015 (Expediente: 000262-2014)
El derecho a la debida motivación de las resoluciones importa que los jueces, al resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas que los lleven a tomar una determinada decisión, estas razones, debe provenir no solo del ordenamiento jurídico vigente y aplicable al caso, sino de los propios argumentos expresados por las partes acreditados a través de la valoración conjunta de...
... resolver las causas, expresen las razones o ... justificaciones ... el Convenio Colectivo de 1993, Bonificación Extraordinaria de ... e tuvieron al momento del cese, en consecuencia, si puede otorgarse los ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/09/2015 (Expediente: 005789-2014)
Este colegiado infiere que la demandante se encontraba inmersa dentro de los criterios para que su caso sea revisado y calificado por la comisión como un " de acceso al programa ex", por lo que la demandante debió de estar inscrita en la lista de cesados irregularmente, para seguidamente acogerse al beneficio de acceso al programa extraordinario de jubilación adelantada.
... ón en lista, se calíique como irregular su cese ... producido en Servicios Postales del Perú ... colectivo y que cuando cesó en 1998, se despidió al 20% ... por causas objetivas provisto en el articulo 48? del ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 11/07/2019 (Expediente: 010355-2017)
El demandante acredita más de un año de servicios ininterrumpidos realizando labores de naturaleza permanente, por lo tanto, cumple con todos los presupuestos o requisitos exigidos en el artículo 1° de la ley n.° 24041 para amparar su pretensión de reincorporación.
... solicita se ordene a la demandada el cese de la actuación material que no se ... sustenta ... destituidos sino por las causas previstas en el Capítulo V del Decreto ... , expresen las razones o justificaciones objetivas" que ... los llevan a tomar una determinada decisi\xC3" ... normas de tránsito y las de transporte colectivo; sin perjuicio de las funciones sectoriales de ...