causas discriminacion
14677 resultados para causas discriminacion
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Vigente
Decreto Legislativo Nº 276. Promulgan la Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público
... e) Hacer uso de permisos o licencias por causas justificadas o motivos personales. Las licencias sin goce de haber pueden ...
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Vigente
Ley N° 29571 - Código de Protección y Defensa del Consumidor.
... 38.2 Est prohibida la exclusin de personas sin que medien causas de seguridad del establecimiento o tranquilidad de sus clientes u otros ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 01/08/2024 (Expediente: 046358-2022)
... claves: homologación de remuneraciones - discriminación - trato diferenciado - causas objetivas de diferenciación.
- Vigente LEY Nº 27444 - Ley del Procedimiento Administrativo General.
- Vigente Decreto Legislativo Nº 728. Dictan Ley de Fomento del Empleo
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 14/03/2023 (Expediente: 025923-2019)
Se afecta el derecho a la igualdad de oportunidades sin discriminación cuando se niega al trabajador los beneficios pactados en un convenio colectivo por el hecho de no estar afiliado a la organización sindical, pese a que estaba imposibilitado de hacerlo por causas atribuibles al empleador.
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El derecho a la igualdad: su desarrollo en la constitución de 1993 y en la jurisprudencia del Tribunal Constitucional del Perú
... de los derechos humanos II. PROHIBICIÓN DE DISCRIMINACIÓN 1. Aspectos generales 2. Causas de discriminación 3. Formas de discriminación: directa e indirecta 4. Sujetos que discriminan III. DISCRIMINACIÓN Y DIFERENCIACIÓN 1. Aspectos generales 2. Medidas que provocan mayor discriminación IV. PROHIBICIÓN DE NORMAS DISCRIMINATORIAS: EL DERECHO A LA IGUALDAD ANTE LA LEY 1. Aspectos generales 2. Expedición de normas en base a la naturaleza de...
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Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 05157-2014-AA, Sentencia (Acción de Amparo), 19-07-2016
... por lo que no existe discriminación ... El Primer Juzgado Mixto de Puno declaró infundada la demanda por ... acción estatal tienen causas o consecuencias (según sea el caso al cual nos ... enfrentamos) de ...
- Vigente Decreto Supremo Nº 017-93-JUS, Texto Unico Ordenado de la Ley Orgánica del Poder Judicial
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Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 00025-2013-AI, Sentencia (Acción de Inconstitucionalidad), 26-04-2016
... (artículo 24), a la igualdad de oportunidades sin discriminación (artículo 26.1); ... de sindicación, negociación colectiva y huelga ... servidores públicos. Las causas objetivas y razonables que justifican este trato ... diferenciado radican ...
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Vigente
Decreto Supremo 040-2014-PCM, Reglamento General de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil.
... la licencia otorgada, siendo factible postergarlas únicamente por causas justificadas o periodo de vacaciones que le correspondiera. La prestación ... ARTÍCULO 52. Protección frente a actos de discriminación antisindical ... Los servidores civiles gozan de protección contra ...
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Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 01479-2018-AA, Sentencia (Acción de Amparo), 16-01-2018
... oportunidades laborales sin discriminación (artículo 26) y de establecer cuotas de ... género en aras de asegurar ... en su caso, los fiscales, al resolver las causas, describan o expresen las razones o ... justificaciones objetivas que los ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/10/2014 (Expediente: 001274-2014)
... la carga de probar que su decisión obedece a causas reales y que no constituye un acto de discriminación por motivos sindicales. Por otra parte, el inciso h) del artículo 25° del decreto supremo n° 003-97-tr no puede interpretarse de manera extensiva, sin límite, a todo el período laborado; pues al tratarse de una norma que establece restricciones de derechos, debe ser interpretada y aplicada de manera estricta.
- Vigente Decreto Supremo Nº 122-94-EF. Reglamento de la Ley del Impuesto a la Renta
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DECRETO SUPREMO.N° 002-2020-MIMP.Decreto Supremo que aprueba el Plan Estratégico Multisectorial de Igualdad de Género de la Política Nacional de Igualdad de Género..MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES DECRETO SUPREMO Nº 002-2020-MIMP DECRETO SUPREMO QUE APRUEBA EL PLAN ESTRATÉGICO MULTISECTORIAL DE IGUALDAD DE GÉNERO DE LA POLÍTICA NACIONAL DE IGUALDAD DE GÉNERO SEPARATA ESPECIAL Sábado 7 de marz... -
... ante la ley y el derecho a igual protección contra toda discriminación; ... Que, la Convención Americana sobre Derechos Humanos, aprobada ... -MIMP, tiene como objetivo afrontar, desde diversas aristas, las causas y consecuencias de la persistencia de la discriminación estructural ...
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Vigente
Decreto Supremo Nº 003-97-TR. Texto Unico Ordenado del D. Leg. N° 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral
... ARTÍCULO 12 ... Son causas de suspensión del contrato de trabajo: ... a) La invalidez temporal; ... d) La discriminación por razón de sexo, raza, religión, opinión, idioma, discapacidad o de ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 01/08/2024 (Expediente: 012434-2023)
Para establecer si existió discriminación salarial, se debe tener en cuenta: en primer lugar, la identificación del trabajador homólogo o comparativo respecto del cual supuestamente el empleador habría efectuado un trato salarial discriminatorio en relación al demandante; en segundo lugar, determinar si en la práctica han efectuado idénticas funciones; en tercer lugar, evaluar la existencia de las causas objetivas...
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Ezequiel Urviola. Basta con que haya vivido
... su compromiso por el mundo andino, como por las causas de su discriminación y sus luchas por sus reivindicación le han servido para que constituya un faro en el doloroso proceso de visibilización y redención del compatriota indígena en nuestro país que aún tiene muchas deudas históricas que cancelar, muchas heridas que resanar, para que podamos prefigurar un país diverso, intercultural y definitivamente que sea un nación legitima e identitaria
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Vueltaal mundo
... palestinos por Israel y la discriminacin hacia su poblacin son ?las causas principales? de las tensiones recurrentes y de la inestabilidad, segn una ...
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Vigente
Ley Nº 29973. Ley General de la Persona con Discapacidad
... , accesible y equitativo para su pleno disfrute sin discriminación ... 3.2 Los derechos de la persona con discapacidad son ... "Artículo 23. Son causas justas de despido relacionadas con la capacidad del trabajador: ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/08/2024 (Expediente: 023722-2022)
Para establecer si existió discriminación salarial, se debe tener en cuenta: en primer lugar, la identificación del trabajador homólogo o comparativo respecto del cual supuestamente el empleador habría efectuado un trato salarial discriminatorio en relación al demandante; en segundo lugar, determinar si en la práctica han efectuado idénticas funciones; en tercer lugar, evaluar la existencia de las causas objetivas...
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DECRETO SUPREMO, Nº 017-2017-IN, PODER EJECUTIVO, INTERIOR - Decreto Supremo que aprueba el Plan Nacional contra la Trata de Personas 2017-2021-DECRETO SUPREMO-Nº 017-2017-IN
... ón a la vida, la libertad, la dignidad, la igualdad y no discriminación, la seguridad personal y, que afecta principalmente a mujeres, y a los ... un adecuado análisis del fenómeno de la trata debe considerar las causas estructurales45 que colocan a las distintas personas en situación de ...
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Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 00853-2015-AA, Sentencia (Acción de Amparo), 11-10-2016
... afectación del principio-derecho a la igualdad y no discriminación, este Tribunal considera que, a la luz de lo expuesto por las demandantes ... causas objetivas y razonables, estaremos frente a una discriminación y, por ...
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Vigente
Ley Nº 29497. Nueva Ley Procesal del Trabajo
... c) Los actos de discriminación en el acceso, ejecución y extinción de la relación laboral ... unipersonales que resuelvan en segunda y última instancia las causas cuya cuantía de la sentencia recurrida no supere las setenta (70) ...
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Vigente
Decreto Legislativo 767 - Ley Orgánica del Poder Judicial
... causas pendientes ante el órgano jurisdiccional. No se puede dejar sin efecto ... c) Los actos de discriminación en el acceso, ejecución y extinción de la relación laboral ... d) ...