igualdad de trato laboral
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Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 03614-2015-AA, Interlocutoria (Acción de Amparo), 25-01-2017
... constitucional a la igualdad de trato ante la ley, referido a no otorgarle el ... de Incentivo de Desvinculación Laboral (PIDE) para el personal de la sede del ...
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Tribunal Constitucional SALA 2, Expte. 00188-2015-AA, Interlocutoria (Acción de Amparo), 04-07-2017
... constitucional a la igualdad de trato ante la ley, referido a no otorgarle el ... de Incentivo de Desvinculación Laboral (PIDL), se ha tornado irreparable con ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 25/05/2023 (Expediente: 007108-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", siempre que ambos trabajadores pertenezcan a la misma banda salarial.
... Competitividad Laboral, aprobado por el Decreto Supremo N° 003- ... jurisdiccional por igualdad de trato sin discriminación, con el monto ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/08/2016 (Expediente: 014529-2015)
Sumilla: de autos se tiene acreditado la existencia de una diferencia remunerativa entre la remuneración que percibe la demandante con otros trabajadores que tenían el mismo cargo y desempeñaban las mismas funciones, además del reconocimiento de dicha diferencia de parte de la entidad recurrente, por lo que declarar lo contrario significaría la afectación del derecho a la igualdad y a la...
... CASACIÓN LABORAL Nº 14529-2015 ... Reintegro de remuneraciones ... igualdad y a la remuneración de la actora ... Lima, ocho ... son idénticas, y ninguna puede tener trato ... preferencial basado en su condición ... - Vigente Decreto Legislativo Nº 1362, que regula la Promoción de la Inversión Privada mediante Asociaciones Público Privadas y Proyectos en Activos
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Igualdad salarial entre hombres y mujeres: defensas y excepciones
Desde la expedición de una serie de normas que prohíben la discriminación remunerativa entre hombres y mujeres, se ha concretizado la efectividad de dicha prohibición en el Perú. Sin embargo, la prohibición a la discriminación remunerativa no opera de manera absoluta, en la cual pueden darse excepciones y justificaciones al desbalance remunerativo entre hombres y mujeres. El presente articulo...
... simplemente al cumplimiento del principio general de igualdad de trato. Implica, en cambio, reconocer que las conductas discriminatorias se ... facilitar la compati bilidad de la vida personal y familiar con la laboral ... B. Pago igual por trabajo igual o sustancialmente igual ... -
Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 26 de Septiembre de 2018 (Expediente: 007087-2016)
Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 25/05/2023 (Expediente: 005974-2021)
El reintegro del bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del porqué un trabajador del área jurisdiccional percibe el bono jurisdiccional en una cantidad menor a la del personal del &", no obstante que ambos trabajadores pertenecen a la misma banda salarial.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N.° 003-97-TR , en ... Trabajo1 –en adelante OIT-, sobre igualdad de remuneración, estableció en su ... artículo ... “(…) una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no tiene una ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 09/08/2022 (Expediente: 011281-2020)
En el caso de autos, se advierte que efectivamente la pérdida del trabajo supone en el trabajador angustia y aflicción pues como toda persona requiere contar con una fuente de ingresos para solventar sus propias necesidades, debiéndose indicar que éstos sentimientos se profundizan si se cuenta con carga familiar como lo ha manifestado el demandante, hecho que la entidad edil demandada no...
... infringido o no el principio de igualdad de trato en el aspecto remunerativo ... CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2023 (Expediente: 020389-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", conforme fue reconocido por la propia demandada en la resolución administrativa n.° 305-2011-p/pj.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N.° 003-97-TR , en ... adelante OIT-3, sobre igualdad de remuneración, estableció en su artículo 1, ... “[…] una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no ... tiene ... -
Caso Ganbini Vidal, STC 05652-2007-PA, de 07 de noviembre de 2008
La Sra. Gambini interpone demanda de amparo contra la Beneficencia de Lima, quien la habría despedido de manera discriminatoria, al hacerlo en razón de su embarazo. En la sentencia se señala que el derecho a la igualdad no sólo se debe reflejar en la ley, sino también en su aplicación. Para ello, el Estado debe procurar un trato igualitario como fundamento de la no discriminación, circunstancia...
... necesario establecer cuál es el régimen laboral al cual habría estado sujeta la demandante, a ... , lo cual vulnera el derecho a la igualdad y no discriminación por razón de sexo ... que la no discriminación y la igualdad de trato son complementarias, siendo el reconocimiento de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/06/2023 (Expediente: 004182-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", conforme fue reconocido por la propia demandada en la resolución administrativa n.° 305-2011-p/pj.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N° 003-97-TR, en ... adelante OIT-3, sobre igualdad de remuneración, estableció en su artículo 1, ... “[…] una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no ... tiene ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2023 (Expediente: 022566-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", conforme fue reconocido por la propia demandada en la resolución administrativa n.° 305-2011-p/pj.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N° ... 003-97-TR, ... adelante OIT-3, sobre igualdad de remuneración, estableció en su artículo 1, ... “[…] una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no ... tiene ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2023 (Expediente: 008797-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", conforme fue reconocido por la propia demandada en la resolución administrativa 305-2011-p/pj.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N.° 003-97-TR , en ... adelante OIT-3, sobre igualdad de remuneración, estableció en su artículo 1, ... “[…] una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no ... tiene ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2023 (Expediente: 004404-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", conforme fue reconocido por la propia demandada en la resolución administrativa 305-2011-p/pj.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N° ... 003-97-TR, ... adelante OIT-3, sobre igualdad de remuneración, estableció en su artículo 1, ... “[…] una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no ... tiene ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2023 (Expediente: 001191-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", conforme fue reconocido por la propia demandada en la resolución administrativa n.° 305-2011-p/pj.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N.° 003-97-TR , en ... adelante OIT-3, sobre igualdad de remuneración, estableció en su artículo 1, ... “[…] una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no ... tiene ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/06/2023 (Expediente: 004458-2021)
El reintegro de bono por función jurisdiccional se sustenta en el hecho de que no existe justificación ni motivación alguna del por qué un trabajador del área jurisdiccional perciba el bono jurisdiccional en una suma menor a la del personal del &", conforme fue reconocido por la propia demandada en la resolución administrativa n.° 305-2011-p/pj.
... Laboral, aprobado por Decreto Supremo N.° 003-97-TR , en ... adelante OIT-3, sobre igualdad de remuneración, estableció en su artículo 1, ... “[…] una diferencia de trato es discriminatoria cuando la misma no ... tiene ... - Vigente Decreto Legislativo Nº 1348, Código de Responsabilidad Penal de Adolescentes
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/11/2016 (Expediente: 003244-2014)
. El hecho de encontrarse laborando en una encargatura no otorga derecho a la titularidad del cargo, sino que aquello debe lograrse, cumpliendo los requisitos que para el ascenso señala la institución.
... CASACIÓN LABORAL Nº 3244-2014 ... Reintegro de remuneraciones ... igualdad, debemos señalar que se encuentra reconocido por ... ninguna puede tener trato preferencial basado en su condición ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 20/01/2017 (Expediente: 016782-2015)
... CASACIÓN LABORAL Nº 16782-2015 ... Reintegro de remuneraciones ... laboral, como es el de igualdad de oportunidades sin discriminación, contenido ... son idénticas, y ninguna puede tener trato ... preferencial basado en su condición ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 30/09/2016 (Expediente: 005628-2016)
... CASACIÓN LABORAL N° 5628-2016 ... Reintegro de remuneraciones ... igualdad se encuentra reconocido por el artículo 1° de ... tener trato preferencial basado en su condición ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/11/2017 (Expediente: 010916-2017)
... CASACIÓN LABORAL Nº 10916-2017 ... Nivelación remunerativa ... , debemos señalar que el derecho a la igualdad se ... encuentra reconocido por el artículo 1° ... son idénticas, y ninguna puede tener trato preferencial basado ... en su condición ...
- Vigente Decreto Legislativo Nº 728. Dictan Ley de Fomento del Empleo
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Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 02742-2021-AA, Sentencia (Acción de Amparo), 28-04-2022
... judiciales, a la cosa juzgada y a la igualdad ... en la aplicación de la ley ... Por su ... laboral", figura que es admitida por el literal c) del art\xC3" ... primero obliga al legislador a brindar un trato ... igualitario a sujetos que tienen las mismas ...
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Vigente
Decreto Supremo Nº 013-2004-TR. Aprueban el Texto Único Ordenado del Reglamento de la Ley del Trabajo Portuario
... án autorizados a laborar, su especialidad laboral y su número de registro ... Se entiende ... , se hará conforme a los principios de igualdad de trato, oportunidad de trabajo y no ...