descanso remunerado
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 11/01/2016 (Expediente: 004992-2015)
... , gratificaciones, productividad por rebaja de categoría, descanso ... remunerado ... veinticinco ... servicios, ... compensaciones ...
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Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 12/01/2022 (Expediente: 018921-2019)
Confirmar la sentencia apelada, en el extremo que declaró fundado el carácter remunerativo, restitución e incidencias de las bonificaciones por vestuario, educación bonificación por transporte, reconocido en esta instancia sobre la cts, gratificaciones, y utilidades, modificándola en cuanto al monto a pagar
... privada, el trabajador peruano, tiene derecho a 30 de días descanso ... remunerado, por cada año completo de labor, estando que conforme al ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/08/2018 (Expediente: 014581-2017)
Cuando se invoca el incumplimiento del empleador de otorgar el descanso vacacional al trabajador, le corresponde al empleador demostrar que cumplió con las obligaciones contenidas en el decreto legislativo n° 713, esto es, de que al trabajador se le otorgaron las vacaciones que le corresponden, demostrándolo con las planillas de pago, boletas de pago u otro medio idóneo a tal fin. por otra parte,
... el descanso vacacional al trabajador, le corresponde al empleador ... demostrar que ... gozar de treinta (30) días calendarios de descanso físico remunerado por cada año ... completo de servicios. Asimismo, el descanso físico ... -
Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 00018-2013-AI, Sentencia (Acción de Inconstitucionalidad), 21-05-2014
... 2013, puede abarcar temas como la jornada laboral, periodos de descanso, ... ascensos, supresión de puestos, e incluso salarios. Sin embargo, a ... semanal y anual remunerado, entre otros, lo que es contrari a los principios de ... unidad y ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/06/2018 (Expediente: 018203-2017)
... otorgar el descanso vacacional al trabajador, corresponde a su parte ... demostrar que ... calendarios de descanso físico remunerado por cada año completo de ... servicios. Asimismo, el descanso físico ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/08/2012 (Expediente: 004963-2011)
... CASACION LABORAL N" 4963-2011 ... Reconocimiento de descanso remunerado ... PROCESO ESPECIAL ... Lima, diez de agosto de dos mil doce ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/03/2019 (Expediente: 002969-2017)
Estando acreditado en autos que, entre las partes existió una relación de naturaleza laboral durante el periodo del primero de enero de dos mil al veintiuno de junio de dos mil doce, corresponde que se le reconozca los beneficios laborales propios de los trabajadores &" bajo el régimen del decreto legislativo n.° 276.
... horas diarias o cuarenta y ocho semanales, como máximo y el descanso físico ... semanal y anual remunerado ... taxativas que, por tales, son ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 24/08/2023 (Expediente: 030204-2019)
En el presente caso, corresponde reconocer a favor de los demandantes el derecho vacacional a que se refiere el artículo 23° del decreto legislativo n°713, toda vez que, se ha logrado acreditar que los actores no gozaron de sus vacaciones en los periodos vacacionales generados, debiéndose liquidar el pago del referido beneficios, en base a 30 días y no 23 días, como erróneamente lo ha realizado...
... año que no hicieron uso del descanso físico vacacional, desde el año 2006 ... hasta el año 2011 de acuerdo a ... descanso anual remunerado dentro del año siguiente a aquel en que adquiere ... el derecho a su ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 21/01/2016 (Expediente: 007683-2015)
De acuerdo a lo previsto en la ley n° 23733, ley universitaria, no corresponde ordenar la desnaturalización de los contratos modales a plazo fijo, pues la mencionada norma no contempla la figura del contrato de trabajo a plazo indeterminado, en razón que el ingreso a la docencia universitaria es a través de concurso público.
... un contrato de trabajo de naturaleza indeterminada; respecto al descanso ... vacacional, señala que al encontrarse ante un contrato de trabajo por ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 05/07/2023 (Expediente: 012750-2020)
Confirmar la sentencia n° 168-2022-39°jtpl, contenida en la resolución n° 5, de fecha 13 de mayo de 2022, que declara:1. fundada la oposición formulada por la parte demandada (extremo no apelado). 2. infundada la demanda de fojas 03 a 18 del eje, sobre pago de descanso vacacional y otros. absolviendo de la instancia a la demandada. sin costos ni costas.
... 21,404.96, por derechos vacacionales (por el descanso vacacional adquirido y ... por indemnización por no haber disfrutado del ... través del descanso remunerado (suspensión imperfecta de la relación ... laboral)- después de un año ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 08/07/2013 (Expediente: 007372-2012)
... liquida el derecho de descanso vacacional con la remuneración de Enero ... de 2011 por la de Abril de ... el derecho fundamental de los trabajadores al descanso remunerado; ... en primer término cabe precisar, que conforme al artículo 25 de la ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/04/2016 (Expediente: 016524-2014)
En mérito del principio de la primacía, se verifica que entre las partes ha existido una relación laboral, por lo que debe reconocerse los beneficios laborales que correspondan al recurrente en su condición de trabajador contratado.
... de trbojo desde las 7.00 am hasta las 800 pm, sin descanso alguno en el ... umo de lunes a sábado; pesar de lodo el la demandada no ... físico semanal, y anual remunerado, entre otros ... CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPÚBLICA ... PRIMERA ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 02/09/2013 (Expediente: 000829-2013)
La sentencia de vista deviene en nula, por cuanto no se ha realizado un análisis coherente y razonado sobre la procedencia de vacaciones previstas en el artículo 52 inciso f) de la ley universitaria n° 23733 para los docentes universitarios ordinarios, cuando se tratan de docentes universitarios contratados.
... derecho fundamental de los trabajadores al descanso remunerado; en primer ... A término cabe precisar, que conforme al ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 25/09/2023 (Expediente: 003710-2022)
Revocar la sentencia de fecha 14 de junio de 2023, que declara: 1. Fundada en parte la demanda; en consecuencia: a. ordena que el scotiabankperu saa pague a la demandante, la ciudadana sara eva bibolotti ramirez lasuma de s/ 26,460. 00 (veintiseis mil cuatrocientos sesenta con 00/100nuevos soles) por los conceptos indicados en la parte considerativa, más intereses quese calcularán en ejecución de
... indemnización que me corresponde por no haber gozado del descanso ... vacacional ... viii. El agravio es MORAL por cuanto la declaración ... descanso anual remunerado dentro de un periodo de tiempo ... CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE LIMA ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 28/12/2021 (Expediente: 005788-2020)
Revocaron la sentencia nº 240-2021-39°jetpl, contenida en laresolución n° cinco de fecha 08 de junio del 2021, que declarafundada en parte la demanda; y reformándola declararoninfundada la demanda en todos sus extremos. En los seguidos por miguel enrique arce leguia contrasociedad minera corona s. A., sobre desnaturalización de contratomodal y otros; y lo devolvieron al juzgado de origen
... tales como: ... a) Otorgar el descanso vacacional adquirido y pendiente de goce ... b) Acordar mediante soporte ... descanso vacacional remunerado favorezca la conciliación de la vida laboral ... y familiar, para el ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 25/05/2022 (Expediente: 002403-2021)
Este colegiado no puede suspender el presente proceso como refierela entidad demandada, pues es principio y derecho de la función jurisdiccional laindependencia en el ejercicio de la función jurisdiccional, además las resolucionesadministrativas siguen teniendo efecto en los términos que han sido emitidas entanto no sea declarada su nulidad o invalidez, conforme lo establece el 2) párrafodel...
... forma expresa las siguientes: ... a) Otorgar el descanso vacacional adquirido y pendiente de goce ... b) Acordar mediante soporte ... vacacional remunerado favorezca la conciliación de la vida laboral y familiar, para el sector ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 27/10/2023 (Expediente: 003843-2021)
El artículo 5° estableció la naturaleza de la suspensión perfecta de laborales al señalar: “5. 1 agotada la posibilidad de implementar las medidas alternativas previstas en el artículo 4 del presente decreto supremo, el empleador puede excepcionalmente aplicar la suspensión perfecta de labores prevista en el numeral 3. 2. del artículo 3 del decreto de urgencia nº 038-2020; asimismo, este...
... Otorgar el descanso vacacional adquirido y pendiente de goce. b) Acordar ... mediante soporte ... que el disfrute del descanso vacacional remunerado favorezca la conciliación de la ... vida laboral y familiar, para el ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 07/12/2021 (Expediente: 006115-2020)
Revocaron la sentencia n° 253-2021 de fecha 16 de julio de 2021,que declara fundada en parte la demanda y ordena que lademandada y otro paguen al demandante en forma solidaria la sumade s/. 25,800. 00 (veinticinco mil ochocientos con 00/100soles), por los conceptos indicados en la demanda, más intereseslegales que se calcularán en ejecución de sentencia; con lo demás quecontiene; y reformandola...
... trabajadores, tales como: ... a) Otorgar el descanso vacacional adquirido y pendiente de goce ... b) Acordar mediante soporte ... para que el disfrute del descanso vacacional remunerado favorezca la ... conciliación de la vida laboral y familiar, para el ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 22/10/2021 (Expediente: 018730-2019)
I. Confirmar la resolución n° 07 emitida en audiencia de juzgamiento de fecha 13 de enero de 2021, que resuelve prescindir de los informes de sunat y essalud, solicitados por la parte demandada. Ii. confirmar la sentencia n°023-2021-11°jetpl, recaída en la resolución n° 07 de fecha 20 de enero de 2021, obrante de fojas 344 a 361
... a 1 día de descanso que se encuentra debidamente firmada por el accionante ... El juzgador no ... de su obligación de otorgar el descanso anual remunerado dentro de un periodo de ... tiempo determinado, y debe, en armonía con el ... -
Las trabajadoras del hogar en el Perú: Contexto actual, evolución normativa y posibles cambios
Nuestra sociedad ha heredado de la esclavitud y de la servidumbre el trato hacia las trabajadoras del hogar, siendo esta labor vinculada con el trabajo femenino, el cual es desvalorado en la mayoría de sociedades. En el presente artículo, el autor expone la problemática del trabajo doméstico remunerado en el Perú, desde su definición, evolución histórica, marco normativo y un nuevo proyecto de...
... culo, el autor expone la problemáƟ ca del trabajo domésƟ co remunerado en el Perú, desde su definición, evolución histórica, marco normaƟ ... Sobretasa del 100% de la remuneración ... Vacaciones Descanso anual remunerado de 15 días ... Descanso anual remunerado de 30 días ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/04/2023 (Expediente: 002182-2022)
La calificación del cargo de empleado u obrero a efectos de establecer el régimen laboral aplicable al prestador de servicios, de acuerdo al artículo 37° de la ley n.° 27972, ley orgánica de municipalidades, debe realizarse en consonancia con las labores efectuadas por cada trabajador a fin de determinar la naturaleza de las mismas.
... obligaciones como empleador tales como: otorgamiento de descanso ... vacacional remunerado, compensación por tiempo de servicios, ... -
RESOLUCION JEFATURAL, Nº 105-2021-AGN/JEF, ORGANISMOS EJECUTORES, ARCHIVO GENERAL DE LA NACION - Modifican el Reglamento Interno de Servidores Civiles del Archivo General de la Nación-RESOLUCION JEFATURAL-Nº 105-2021-AGN/JEF
... Decreto Supremo N° 178-91-PCM, Dictan normas sobre el derecho a descanso remunerado en los días feriados de los trabajadores del Sector Público, ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 14/10/2013 (Expediente: 002148-2013)
Atendiendo a lo previsto en la ley n° 23733, le corresponde al demandante, durante el término que ha laborado como docente ordinario, sesenta días de vacaciones, y respecto de aquellos treinta días que no gozó de las vacaciones le corresponde una remuneración por el descanso vacacional adquirido y no gozado, en razón que sólo le fue pagada una remuneración por las labores realizadas, mas no le...
... periodo de descanso vacacional se impone sosenta ias, a dforoncia de ... los que prevé el ... fundamental de los trabajadores al descanso remunerado: en primer ... término cabe precisar que, conforme al articulo 25 de la ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 19/08/2021 (Expediente: 020850-2019)
Sumilla: si el incentivo económico que otorga el empleador afavor de su trabajador, constituye un aliciente para que renuncie,no es compensable con otros adeudos en favor de éste. En la demanda interpuesta por fernando jose castillo ponce de leon contrascotiabank peru s. A. A sobre vacaciones;
... goce del descanso físico vacacional; con costos y costas del proceso ... 4. FACULTAR a la ... disfrutar de 30 días calendarios de descanso físico remunerado de manera ... ininterrumpida por cada año completo de servicios. La ... -
Jurisprudencia del Tribunal Constitucional
... la explotación industrial; sobre la jornada de trabajo; sobre el descanso anual remunerado; sobre los derechos de sindicación, negociación ...