fuerza mayor huelga
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala Penal Permanente de 17/04/2023 (Expediente: 001464-2021)
I. Alcances normativos: en primer lugar, se tutela el normal funcionamiento de los transportes terrestres, aéreos, marítimos y fluviales, y de los servicios públicos de telecomunicaciones, saneamiento, electricidad, gas, hidrocarburos o sus productos derivados; en segundo lugar, es un ilícito común, por lo que tienen vigencia en toda su extensión las reglas de participación criminal; en tercer...
... las personas que no comparten la medida de fuerza. Entonces, se configura la agravante prevista en ... de derechos del protestante (verbigracia: huelga laboral o huelga ... de hambre) y no transgreda ... ni mayor de seis años ... En los casos en que el agente ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/03/2017 (Expediente: 012031-2015)
Adolece de nulidad el acto administrativo, al no haberse dictado conforme a los limites presupuestales vigentes a la fecha de su expedición, más aún, si los fondos que servirían de base, están destinados a determinados fines públicos vinculados con el interés general de los ciudadanos de la municipalidad.
... Establece que: a) Se ha efectuado una mayor captación de ... ingresos, por lo que si se ... de sindicación, negociación colectiva y huelga previstos en el artículo 28° de dicho texto, ... La convención colectiva tiene fuerza vinculante en el ámbito de lo ... concertado ... -
Derechos colectivos laborales
1. La libertad sindical - a) Antecedentes - b) Significado - c) Contenido - La libertad sindical individual - 1. La libertad sindical individual positiva - 2. La libertad sindical individual negativa - La libertad sindical colectiva - 1. Libertad de organización - 2. Libertad de reglamentación - 3. Libertad de representación - 4. Libertad de gestión - 5. Libertad de realizar actividad sindical - 6
... de sindicación, negociación colectiva y huelga. Cautela su ejercicio democrático: 1. Garantiza ... La convención colectiva tiene fuerza vinculante en el ámbito de lo concertado ... adaptarse a esa realidad para gozar de mayor representatividad y alcanzar plena eficacia ... -
SENTENCIA EXP. Nº 00022-2011-PI/TC - Declaran infundada en parte, fundada en parte, infundada e improcedente la demanda de inconstitucionalidad interpuesta contra el artículo único de la Ley 29548, diversos artículos del D.Leg. N° 1094 y diversos artículos del D.Leg. N° 1095
... militarpolicial sobre el uso de la fuerza y normas procesalesy penitenciarias ... privativa de libertad no menor de diez ni mayor dequince años, con la accesoria de ... ón, que no reconoce el derechode huelga a las FFAA y la PNP. Lo anterior ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 04/07/2019 (Expediente: 001926-2019)
... sistema de mayor representación para iniciar la negociación ... sindicación, negociación colectiva y huelga". Por su parte, el artículo 42 de la ... que los convenios aprobados tengan "fuerza vinculante en el ámbito de lo ... concertado" ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 04/01/2017 (Expediente: 012340-2015)
Habiéndose determinado la existencia de una relación laboral y de manera continua, en aplicación del principio de primacía de la realidad y continuidad laboral, se ha considerado el contrato de trabajo como una de duración indeterminada.
... ejecutado sin mayor supervisión ... Tercero: La Sentencia de Vista ... El ejercicio del derecho de huelga ... La detención del trabajador, salvo el caso ... El caso fortuito y la fuerza mayor; ... Otros establecidos por norma expresa ... -
RESOLUCION DIRECTORAL, Nº 001-2016-MTPE/2/15, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Declaran fundado en parte recurso de revisión interpuesto por Shougang Hierro Perú S.A.A. en el extremo de la nulidad del acto contenido en la Resolución Directoral Regional Nº 021-2016-GORE-ICA-DRTPE, y desaprueban suspensión temporal perfecta de labores-RESOLUCION DIRECTORAL-Nº 001-2016-MTPE/2/15
... perfecta de labores, por motivo de fuerza mayor, presentada por LA EMPRESA ... I ... , EL SINDICATO) se encuentra acatando una huelga general indefinida anunciada por la Federación ...
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Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 00006-2019-CC, Sentencia (Conflicto de competencia), 14-01-2020
... supremacía y fuerza normativa de la Constitución, a través del ... , filósofo francés que estableció con la mayor ... claridad, en el Libro XI de su obra El ... generaron la huelga de maestros. Frente a este nuevo pedido, el día ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/05/2023 (Expediente: 017602-2018)
No se incurre en vicios de nulidad, si en mérito de la fuerza vinculante del acuerdo del año 1987 y ratificado por el pacto del año 2002, la municipalidad evaluó y resolvió contratar a la demandada en una plaza presupuestada y distinta a la que ocupó su madre fallecida. la situación de la demandada es la de una trabajadora contratada que se encuentra bajo el amparo de la ley 24041.
... mérito de la fuerza vinculante del acuerdo ... del año 1987 y ... colectiva y huelga. Cautela su ejercicio democrático: ... 2.Fomenta ... mayor abundamiento, resulta pertinente mencionar que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/01/2018 (Expediente: 004968-2017)
... Empleador siempre buscará obtener un mayor beneficio económico reduciendo ... costos de ... litigantes, que es lo que en definitiva da fuerza a la decisión”. Se ... ZAVALA COSTA, Jaime ... que este pacto previo limita el derecho de huelga de ... los trabajadores ... 2) Arbitraje ...
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DECRETO LEGISLATIVO N° 1232 - Decreto Legislativo que modifica diversos artículos y Disposiciones Complementarias Transitorias y Finales del Decreto Legislativo 1049, Decreto Legislativo del Notariado
... /.- Autorizan viaje de oiciales de la Fuerza Aérea del Perú a Colombia, en comisión de ... Arbitraje, será expedido en un plazo no mayor de noventa (90) días calendarios contados desde ... ón Política del Perú, participe en una huelga con el objeto de obtener para sí o para ...
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Jurisprudencia del Tribunal de Fiscalización Laboral
... disposición de la fuerza de trabajo y/o de los servicios que prestan los ... o rechazar lo solicitado en un plazo no mayor de 5 días hábiles; iii) En caso el supervisor ... estricto, la negociación colectiva y la huelga: ... "6.5. El derecho a la libertad sindical ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 30/03/2023 (Expediente: 006072-2021)
Lo resuelto por el colegiado superior, constituye una apreciación errónea al reconocer al demandante de forma automática la categoría máxima de ca1, en atención al acta de trato directo que dio origen a la resolución n° 1051-2004-rass de fecha veinte de diciembre de dos mil cuatro, y de conformidad con los literales b) y c) del artículo 43 del texto único ordenado de la ley de relaciones...
... los trabajadores de la demandada, y con mayor razón a la ... parte accionante, máxime si se ... - La convención colectiva de trabajo tiene fuerza ... vinculante para las partes que la adoptaron ... ón, negociación colectiva y derecho de huelga" ... El Estado reconoce los derechos de sindicaci\xC3" ... -
Tribunal Constitucional SALA 1, Expte. 00234-2022-AA, Auto (Acción de Amparo), 04-04-2022
Derecho a la tutela procesal efectiva. Causa en audiencias públicas en los procesos. Hábeas data. Competencia de la justicia constitucional
... dejar constancia sobre tres asuntos de la mayor relevancia y que han pasado ... desapercibidos ... los derechos fundamentales, así como la fuerza normativa de ... la Constitución ... En efecto, ... una huelga, etc., para que pueda participar quien esté ... -
Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 05826-2014-AA, Sentencia (Acción de Amparo), 09-10-2014
... declarar ilegal la paralización y huelga de 24 y 48 ... oras convocada por los sindicatos ... no fue cumplido, pues la medida de fuerza programada ... ara el 30 de marzo de 2012, fue ... Con el mayor respeto por la posición de mis colegas ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala Civil Permanente de 12/07/2010 (Expediente: 000851-2010)
... causas de fuerza mayor como la huelga de trabajadores del Poder ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 22/07/2022 (Expediente: 014442-2021)
... con pena privativa de libertad no mayor a tres años. Así, Ana ... Estrada, dado su ... , que se pronuncia sobre el caso de la huelga de hambre ... en el Centro Penitenciario Soria de ... En este orden de ideas, la fuerza vinculante de la Constitución, acoge los ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 008071-2019)
El empleador se encuentra legitimado para sancionar disciplinariamente a aquellos trabajadores que no asisten a laborar durante el periodo de huelga; no obstante, tener conocimiento que ocupan puestos esenciales o indispensables.
... no asisten a laborar durante el periodo de huelga; no ... obstante, tener conocimiento que ocupan ... la empresa (doscientos ochenta y tres) era mayor al que el ... sindicato consideraba como ... La convención colectiva tiene fuerza ... vinculante en el ámbito de lo concertado ... -
Vigente
Decreto Ley Nº 23214, Código de Justicia Militar
... 3.- El que causa un mal por evitar otro mayor, siempre que ste sea efectivo y no se pueda ... 4.- El que obra violentado por fuerza irresistible o amenazado por mal inminente y ... los Tribunales Militares a declararse en huelga de hambre, le prestasen cooperacin o ayuda de ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/03/2023 (Expediente: 002748-2019)
El empleador se encuentra legitimado para sancionar disciplinariamente a aquellos trabajadores que no asisten a laborar durante el periodo de huelga no obstante tener conocimiento que ocupan puestos esenciales o indispensables.
... el periodo de huelga no obstante tener ... conocimiento que ocupan ... ochenta y tres) era mayor al que el sindicato consideraba como razonable; ... La convención colectiva tiene ... fuerza vinculante en el ámbito de lo concertado ... 3 ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 009104-2019)
El empleador se encuentra legitimado para sancionar disciplinariamente a aquellos trabajadores que no asisten a laborar durante el periodo de huelga no obstante tener conocimiento que ocupan puestos esenciales o indispensables.
... periodo de huelga no obstante tener conocimiento ... que ocupan ... empresa (doscientos ochenta y tres) era mayor al que el sindicato consideraba ... como ... La convención colectiva tiene fuerza ... vinculante en el ámbito de lo concertado ... -
Resolución nº 2012_2_10975 de Tribunal Fiscal - Sección 2, de 6 de Julio de 2012
Se revoca la apelada, que declaró inadmisible la reclamación formulada contra las Resoluciones de Multa, giradas por la infracción tipificada en el numeral 1 del artículo 178º del Código Tributario, debido a que existen evidencias suficientes que acreditan el acaecimiento de una causal de fuerza mayor que habría impedido a la recurrente presentar el 26 de mayo de 2011 el recurso impugnativo en el
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/01/2023 (Expediente: 001632-2019)
El empleador se encuentra legitimado para sancionar disciplinariamente a aquellos trabajadores que no asisten a laborar durante el periodo de huelga no obstante tener conocimiento que ocupan puestos esenciales o indispensables.
... huelga no obstante tener conocimiento que ocupan ... la empresa (doscientos ochenta y tres) era mayor al que el ... sindicato consideraba como ... La convención colectiva tiene ... fuerza vinculante en el ámbito de lo concertado ... 3 ... -
Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 00006-2018-AI, Sentencia (Acción de Inconstitucionalidad), 15-11-2018
... , la oficina especializada de la Oficialía Mayor la recibe, la registra y dispone su publicación ... elabora y aprueba su Reglamento, que tiene fuerza de ley; elige a sus representantes en la ... De lo contrario, huelga decirlo, se vaciaría de contenido el mandato ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/01/2023 (Expediente: 028778-2018)
El empleador se encuentra legitimado para sancionar disciplinariamente a aquellos trabajadores que no asisten a laborar durante el periodo de huelga no obstante tener conocimiento que ocupan puestos esenciales o indispensables.
... el periodo de huelga no obstante tener ... conocimiento que ocupan ... número propuesto por la empresa (283) era mayor al que el sindicato ... CORTE SUPREMA DE ... La convención colectiva tiene fuerza ... vinculante en el ámbito de lo concertado ...