estructura del salario minimo
1543 resultados para estructura del salario minimo
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/07/2023 (Expediente: 002259-2022)
Sumilla: el bono por función jurisdiccional se otorga al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria, permanente y es de libre disponibilidad; razón por la que tiene carácter remunerativo e incide en el cálculo de las gratificaciones de julio y diciembre y en el de la compensación por tiempo de servicios.
... La estructura del presupuesto del ... sector público contiene ... Constitucional Colombia sobre la idea de salario (denominación que ... puede otorgársele ... básico o mínimo, y cualquier otro emolumento en dinero o en ... -
Derecho a la igualdad y remuneración equitativa
La brecha salarial entre hombres y mujeres es un problema de dimensiones globales en el que, si bien se ha avanzado mucho, aún queda mucho por recorrer. En este contexto, el presente articulo aborda, a partir de doctrina y jurisprudencia nacional e internacional, la problemática en torno a la igualdad salarial en el Perú. Para ello, desarrolla de manera previa el contenido esencial del derecho de
... La remuneración o el salario consƟ tuye, junto al servicio realizado por el ... va, sino que, además, se trata de una estructura que permiƟ rá un legíƟ mo ejercicio del trato ... ías y funciones, así como el contenido mínimo referencial de la políƟ ca salarial que debe ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Quinta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 06/11/2023 (Expediente: 005382-2021)
En aplicación del principio de primacía de la realidad y, fundamentalmente, del inciso 2 del artículo 26 de la constitución política del estado, se colige que las bonificaciones otorgadas por el banco de la nación -únicamente durante los periodos anotados- tienen carácter remunerativo y, por ende, deben ser consideradas para efectos del cálculo de la nivelación de pensión de cesantía de la...
... a) Una remuneración que proporcione como mínimo a todos los trabajadores: ... i) Un salario ... estructura con precisa y estricta sujeción a los requisitos ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 8° sala laboral de 19/12/2022 (Expediente: 001110-2021)
Confirmaron la sentencia n° 140-2022 (resolución n° 04), de fecha 20de mayo de 2022, que:1. declara fundada la demanda interpuesta por marianela pilar mayuriportilla contra la ministerio publico. 2. ordena que la demandada reconozca el carácter remunerativo del bono porfunción fiscal y de las asignaciones excepcionales, y su incidencia en el cálculo de lacompensación por tiempo de servicios y en...
... ón insuficiente, referida básicamente al mínimo de motivación exigible ... atendiendo a las ... “El término remuneración comprende el salario o sueldo ... ordinario, básico o mínimo, y ... , cabe referir que: “de la clásica estructura conformada por un solo ... concepto recibido por ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/11/2019 (Expediente: 028430-2018)
Sumilla: para establecer el carácter remunerativo de un concepto otorgado a favor del trabajador, corresponde aplicar el principio de primacía de la realidad, para identificar si dicho concepto ha sido otorgado en forma mensual, sucesiva, periódica, regular y bajo libre disponibilidad, de conformidad con los artículos 6° del texto único ordenado del decreto legislativo número 728, ley de...
... éndose a la naturaleza jurídica del salario, señala lo ... siguiente: ... “El salario como ... mínimo, y cualquier otro emolumento en dinero o en ... proceso de implementación de la nueva Estructura Orgánica y su ... Principio que constituye uno ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/08/2018 (Expediente: 010277-2016)
El bono por función jurisdiccional se otorga al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y es de libre disponibilidad; razón por la que tiene carácter remunerativo e incide en el cálculo de las gratificaciones de julio y diciembre y en el de la compensación por tiempo de servicios
... protección del salario, 1949, define el salario en los términos ... contraprestación que en la estructura del contrato de trabajo, ya como un acuerdo, ... Suficiencia, por constituir el quantum mínimo que garantiza al trabajador y ... a su familia su ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/08/2018 (Expediente: 010277-2016)
... protección del salario, 1949, define el salario en los términos ... contraprestación que en la estructura del contrato de trabajo, ya como un acuerdo, ... Suficiencia, por constituir el quantum mínimo que garantiza al trabajador y ... a su familia su ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/06/2023 (Expediente: 031110-2022)
Para efectos de establecer el carácter remunerativo de un concepto otorgado a favor del trabajador, corresponde aplicar el principio de primacía de la realidad, para identificar si dicho concepto ha sido otorgado en forma mensual, sucesiva, periódica, regular y bajo libre disponibilidad.
... La estructura del presupuesto ... del sector público contiene ... “comprende el salario o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 01/06/2023 (Expediente: 030121-2022)
Para efectos de establecer el carácter remunerativo de un concepto otorgado a favor del trabajador, corresponde aplicar el principio de primacía de la realidad, para identificar si dicho concepto ha sido otorgado en forma mensual, sucesiva, periódica, regular
... La estructura del presupuesto ... del sector público contiene ... “comprende el salario o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/07/2023 (Expediente: 048919-2022)
Sumilla. para efectos de establecer el carácter remunerativo de un concepto otorgado a favor del trabajador, corresponde aplicar el principio de primacía de la realidad, para identificar si dicho concepto ha sido otorgado en forma mensual, sucesiva, periódica, regular y bajo libre disponibilidad.
... La estructura del ... presupuesto del sector público contiene ... “comprende el salario o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 15/06/2023 (Expediente: 041554-2022)
Sumilla. para efectos de establecer el carácter remunerativo de un concepto otorgado a favor del trabajador, corresponde aplicar el principio de primacía de la realidad, para identificar si dicho concepto ha sido otorgado en forma mensual, sucesiva, periódica, regular y bajo libre disponibilidad.
... La ... estructura del presupuesto del sector público contiene dos ... término remuneración “comprende el salario o sueldo ordinario, básico o ... mínimo, y ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/06/2023 (Expediente: 046411-2022)
Para efectos de establecer el carácter remunerativo de un concepto otorgado a favor del trabajador, corresponde aplicar el principio de primacía de la realidad, para identificar si dicho concepto ha sido otorgado en forma mensual, sucesiva, periódica, regular y bajo libre disponibilidad.
... La estructura del presupuesto ... del sector público contiene ... “comprende el salario o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 20/09/2022 (Expediente: 004594-2019)
Confirmar la sentencia n° 119-2022-nlpt , contenida en la resolución númerocuatro de fecha 07 de junio del 2022, que corre de fojas 408 a 443, que declaróinfundada la excepción de desistimiento de la pretensión e infundada lademandada, ordenando la conclusión del proceso y su archivamiento consentida oejecutoriada que sea la presente resolución, exonerando a la parte demandante delpago de costas...
... personal ex ENTEL a la estructura salarial establecida por la Empresa. Para este ... plantea en relación al salario) que percibe un compañero de tareas que realiza ... el nivel mínimo de protección. Esto no está indicando que puede ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 25/02/2022 (Expediente: 005668-2020)
"confirmar la sentencia n° 211-2021-11° jetpl contenida en la resolución n° 05 de fecha 21 de junio de 2021, corriente de fojas 555 a 566 del eje que resolvió:1. Admitir las pruebas extraordinarias ofrecidas por el demandante en el acto de la audiencia de juzgamiento. 2. Fundada en parte la demanda de fojas 3 a 13, subsanada a fojas 48 a 50 de autos, interpuesta por jesus vasquez bartra contra...
... ó que el pago iba a ser del 50% del salario básico ... mensual de cada trabajador y que, ... el salario o sueldo ordinario, básico o mínimo y ... cualquier otro emolumento en dinero o en ... si se aprecian alteraciones en la estructura, ... propiedad, organización o conducción de la ... -
Estado de la cuestión delitos funcionariales
... infracción de deber or el contenido o estructura de los tipos penales o fórmulas legislativas que ... La única exigencia es que ese otro como mínimo empiece a concertar ... Los demás ... el gasto de combustible, cuánto de salario se pagó al chofer por el servicio particular ...
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Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 01/09/2021 (Expediente: 004604-2019)
Inaplicar, parcialmente, el d. U. n° 016-2020; y como consecuencia de ello:confirmar la sentencia n° 393-2019, contenida en la resolución dos, de fecha 8 denoviembre de 2019, que declaró:1. fundada en parte la demanda interpuesta por ana maria mejiacoralde lezama contra la municipalidad distrital de san borjasobre reconocimiento de vínculo laboral entre otros. enconsecuencia:a) se reconoce la...
... jurídicas, así como la estructura del Estado donde se precisa su organización, ... mínimo (como el derecho de defensa, el derecho a probar, ... , sin discriminación alguna, a igual salario por trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 8° sala laboral de 23/08/2022 (Expediente: 000834-2020)
Confirma e integra sentencia de primera instancia que declaró fundada en parte la demanda del actor sobre reconocimiento de vínculo laboral, beneficios sociales, homologación de bono por función jurisdicccional y otros.
... sentido, y atendiendo a la nueva estructura del proceso judicial laboral, ... la Sala ... ón insuficiente, referida básicamente al mínimo de motivación ... exigible atendiendo a las ... mínimo a todos los trabajadores: i) Un salario equitativo ... e igual por trabajo de igual ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 05/05/2022 (Expediente: 001262-2020)
Confirmaron la sentencia contenida en la resolución nº 07, de fecha 29 de setiembre de 2021, obrante de fojas 1397 a 1410, en el extremo que declara fundada en parte la demanda, y se modifica el monto ordenado a pagar. (...)
... convencionales en la nueva estructura salarial establecida ... en el convenio ... salario o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 18/01/2023 (Expediente: 006318-2019)
Estando acreditada la percepción del derecho, solo corresponde verificar que la bonificación especial por preparación de clases y evaluación, prevista en el artículo 48° de la ley n.° 24029, ley del profesorado, modificada por la ley n.° 25212, deba ser calculada en base al 30% de la remuneración íntegra y no en base a la remuneración total permanente a la que hace referencia el decreto supremo n.
... salario por trabajo igual. 3. Toda persona que trabaja ... a) Una remuneración que proporcione como mínimo a todos los ... trabajadores: i) Un salario ... observa que dentro de su estructura pensionaria se consideró el concepto ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 11/05/2023 (Expediente: 010839-2021)
Sobre la base de la presunción de salariedad, se presume que el íntegro de los ingresos del trabajador es remuneración, salvo prueba en contrario. esta prueba en contrario lo constituye la acreditación de la configuración de los supuestos de exclusión regulados en el artículo 19 y 20 de la lcts, por expresa remisión del artículo 7 de la lpcl
... a la remuneración como “(…) el salario o sueldo ordinario, básico o ... mínimo, y ... con una estructura normativa que delimita los alcances de la ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 27/10/2022 (Expediente: 012033-2016)
Revocar la resolución número catorce que contiene la sentencia nro. 351-2021-17°jetp-csjl-recb de fecha dieciséis de septiembre de dos mil veintiuno, que resuelve declarar infundada la demanda. reformándola se declara fundada en parte. en consecuencia:confirmar auto dictado en audiencia de juzgamiento y el extremo que declara infundada las excepción de falta de legitimidad para obrar pasiva; por...
... 17.04.1997 ... 4-Q Estructura remunerativa de fecha 14 de junio de 1996 ... 4 ... un valor mínimo vinculado al bienestar del trabajador y el de su ... protección del salario, 1949, define el salario en los términos ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 04/05/2023 (Expediente: 007603-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones especiales tienen carácter remunerativo, ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador, por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.
... a la remuneración como “(…) el salario ... o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... con una estructura normativa que delimita los alcances de la ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 04/05/2023 (Expediente: 022576-2021)
Sobre la base de la presunción de salariedad, se presume que el íntegro de los ingresos del trabajador es remuneración, salvo prueba en contrario. esta prueba en contrario lo constituye la acreditación de la configuración de los supuestos de exclusión regulados en el artículo 19 y 20 de la lcts, por expresa remisión del artículo 7 de la lpcl
... “(…) el salario o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... con una estructura normativa que delimita los alcances de la ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/06/2023 (Expediente: 004295-2021)
Sobre la base de la presunción de salariedad, se presume que el íntegro de los ingresos del trabajador es remuneración, salvo prueba en contrario. esta prueba en contrario lo constituye la acreditación de la configuración de los supuestos de exclusión regulados en el artículo 19 y 20 de la lcts, por expresa remisión del artículo 7 de la lpcl
... “(…) el salario o sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... con una estructura normativa que delimita los alcances de la ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 04/05/2023 (Expediente: 007918-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones especiales tienen carácter remunerativo, ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador, por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.
... a la remuneración como “(…) el salario o ... sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... con una estructura normativa que delimita los alcances de la ...