derecho a justa remuneracion

3685 resultados para derecho a justa remuneracion

  • Vigente Decreto Supremo Nº 001-96-TR. Aprueban Reglamento de Ley de Fomento al Empleo
    ... el número de jóvenes en formación con derecho a incorporarse a la empresa tiene la misma ...ARTÍCULO 10. El concepto de remuneración definido por los Artículos 39 y 40 de la Ley, es ...ARTÍCULO 32. La demostración de la causa justa de extinción del contrato de trabajo corresponde ...
  • Vigente Ley Nº 29973. Ley General de la Persona con Discapacidad
    ...ón, en condiciones de igualdad, de los derechos de la persona con discapacidad, promoviendo su ... primas de los seguros se fijen de manera justa y razonable, sobre la base de cálculos ..., con igualdad de oportunidades y de remuneración por trabajo de igual valor, y con condiciones de ...
  • Vigente Decreto Supremo Nº 010-2003-TR. Aprueban Texto Único Ordenado de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo
    ..., la negociación colectiva y la huelga, derechos consagrados en el artículo 28 de la ..., está obligado a deducir de las remuneraciones las cuotas sindicales legales, ordinarias y ... establecimientos de la misma empresa, sin justa causa debidamente demostrada o sin su ...
  • Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/09/2017 (Expediente: 017320-2015)

    En el sector público las remuneraciones percibidas por el servidor contratado son las señaladas en su contrato; sin embargo, cuando existan normas específicas que les extienden algunos beneficios, estas deben ser observadas por el empleador a fin de garantizar una remuneración justa y equitativa.

    ...APURIMAC. En el sector público las remuneraciones percibidas. por el servidor contratado son las señaladas en su. ...de garantizar una remuneración justa y equitativa. Lima, diecinueve de setiembre de dos mil diecisiete.LA. ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 28 de Junio de 2019 (Expediente: 011201-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... consonancia con el derech o a una remuneración justa y equitativa. No obstante, de conformidad ...
  • Sentencia de Corte Superior de Justicia - 5° sala contenciosa administrativa de 27/01/2020 (Expediente: 013879-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a laconstitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todoslos trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentreno no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientesde derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad...

    ...de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), ... en consonancia con el Derecho a una Remuneración Justa y Equitativa. No obstante, de conformidad a ...
  • Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/04/2019 (Expediente: 008469-2017)

    En el sector público existen normas específicas que extienden algunos beneficios a los servidores contratados y deben ser observadas por el empleador a fin de garantizar una remuneración justa y equitativa.

    ...por el empleador a fin de garantizar una. remuneración justa y equitativa. Lima, veintitrés de abril de dos mil diecinueve. LA. ...
  • La remuneración de referencia y el derecho a la pensión en el Sistema Nacional de Pensiones, en el marco del derecho fundamental a la seguridad social

    Los diferentes cálculos de la remuneración de referencia en las pensiones de los asegurados en el Sistema Nacional de Pensiones (ONP) se vienen dando de manera tal que se consideran remuneraciones asegurables no efectuadas por los pensionistas durante su vínculo laboral, lo que configura una vulneración al derecho fundamental a la pensión y a la seguridad social consagrada en la Constitución...

    ... de vida de un pensionista a través de un cálculo real y correcto de las remuneraciones de referencia, las que determinaran una pensión justa. . Palabras clave: r emuneración de referencia, remuneraciones asegurables, derecho fundamental, calidad de vida. . ABSTRACT . The different ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 24 de Diciembre de 2019 (Expediente: 012658-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ... de Igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de ... consonancia con el Derecho a una Remuneración Justa y Equitativa. No obstante, de conformidad ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 20 de Noviembre de 2018 (Expediente: 004851-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 5° sala contenciosa administrativa de 28/06/2019 (Expediente: 011201-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato),. ... en consonancia con el derecho a una remuneración. justa y equitativa. No obstante, de conformidad ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 5° sala contenciosa administrativa de 23/12/2019 (Expediente: 012658-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a laconstitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todoslos trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentreno no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientesde derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad...

    ...de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), ... en consonancia con el Derecho a una Remuneración Justa y Equitativa. No obstante, de conformidad a ...
  • Vigente Decreto Supremo Nº 003-97-TR. Texto Unico Ordenado del D. Leg. N° 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral
    ... productividad del trabajo, constituye un derecho y un deber social a cargo de todos los ...ARTÍCULO 6. Constituye remuneración para todo efecto legal el íntegro de lo que el ...á exceder del 100% de la pensión, y a reajustarla periódicamente, en la misma proporción en ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 5° sala contenciosa administrativa de 09/04/2019 (Expediente: 012456-2016)

    Sumilla: "(…) efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato),...

    ...de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), ... en consonancia con el derecho a una remuneración. justa y equitativa. No obstante, de conformidad ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 5° sala contenciosa administrativa de 25/07/2019 (Expediente: 016903-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato),. ... en consonancia con el derecho a una remuneración. justa y equitativa. No obstante, de conformidad ...
  • Decisión de Corte Superior de Justicia - 5° sala contenciosa administrativa de 07/06/2019 (Expediente: 015393-2016)

    Sumilla: "(…) efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato),...

    ...sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato),. ... en consonancia con el derecho a una remuneración. justa y equitativa. No obstante, de conformidad ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 28 de Junio de 2019 (Expediente: 010173-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ... Resolución Administrativa - Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... consonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. No obstante, de conformidad ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 25 de Septiembre de 2018 (Expediente: 017512-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 25 de Septiembre de 2018 (Expediente: 015391-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 25 de Septiembre de 2018 (Expediente: 013720-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 25 de Septiembre de 2018 (Expediente: 016549-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 20 de Noviembre de 2018 (Expediente: 016151-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 25 de Septiembre de 2018 (Expediente: 006143-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 20 de Septiembre de 2018 (Expediente: 018762-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...
  • Resolución de Corte Superior de Lima - 5° SALA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA, de 29 de Octubre de 2018 (Expediente: 012451-2016)

    Efectuando una interpretación sistemática y finalista conforme a la constitución, debe entenderse que los alcances de dicha norma se extienden a todos los trabajadores comprendidos en el régimen de la actividad privada se encuentren o no sindicalizados, ello en aplicación de los principios de igualdad (en sus vertientes de derecho de igualdad ante la ley y la igualdad de trato), irrenunciabilidad

    ...Derecho Concursal. Apelante : Demandante ... c onsonancia con el derecho a una remuneración justa y equitativa. N o obstante, de ...

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