Calculo del salario diario
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 002310-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...
... cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo ... en Materia Laboral, publicado en el diario ... oficial “El Peruano”, el cuatro de julio ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/03/2023 (Expediente: 008016-2019)
El bono por función fiscal tiene carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador o trabajadora, por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.
... por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los ... beneficios sociales ... Lima, ... Supremo en Materia Laboral publicado en el diario oficial ... “El Peruano” el cuatro de julio ... , sin discriminación alguna, a igual salario ... por trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 000316-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...
... cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual. 3. Toda persona que ... Diario Oficial “El Peruano” el cuatro de julio de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 004165-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador; por lo tanto, tienen incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.
... tanto, tienen incidencia en el cálculo de los beneficios ... SEDE PALACIO DE JUSTICIA, ... en el Diario Oficial “El Peruano” el cuatro de julio de ... discriminación alguna, a igual salario por trabajo igual.3. Toda persona que ... trabaja ... -
ORDENANZA.Nº 036-2016.Ordenanza municipal que aprueba el régimen tributario de los arbitrios municipales de limpieza pública (recolección de residuos sólidos y barrido de calles), parques y jardines y serenazgo para el ejercicio 2017 en el Cercado del Callao.SEPARATA ESPECIAL ORDENANZA Nº 036-2016 ORDENANZA MUNICIPAL QUE APRUEBA EL RÉGIMEN TRIBUTARIO DE LOS ARBITRIOS MUNICIPALES DE LIMPIEZA PÚBLICA (RECOLECCIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS Y BARRIDO DE CALLES), PARQUES Y JARDINES Y SERENAZGO PARA EL EJERCICIO ... -
... Para efectos del cálculo de los arbitrios, aquellas unidades que forman ... 610303 NORMAS LEGALES publicación en el Diario O fi cial El Peruano a Secretaría General; la ... MANO DE OBRA PERSONAL ESTABLE No SALARIO PROMEDIO REMUNERACION PERSONAS ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/05/2017 (Expediente: 012448-2016)
... concepto tendría incidencia en el cálculo de la Compensación por Tiempo de ... Servicios ... ón de la presente resolución en el Diario Oficial “El Peruano” conforme ... a ley; en ... el término remuneración comprende el salario o sueldo ordinario, ... básico o mínimo, y ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 007853-2019)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen la naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la...
... , razón por la cual inciden en el cálculo de los ... beneficios sociales, conforme a lo ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual. 3. Toda persona que ... Diario Oficial “El Peruano” el cuatro de julio de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 008987-2019)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen la naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la...
... , razón por la cual inciden en el cálculo de los ... beneficios sociales, conforme a lo ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual. 3. Toda persona que ... Diario Oficial “El Peruano” el cuatro de julio de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 007811-2019)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...
... razón por la cual inciden en el cálculo de los ... beneficios sociales, conforme a lo ... efectos generales y se publican en el Diario Oficial El Peruano” ... CORTE SUPREMA DE ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 002252-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...
... cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual. 3. Toda persona que ... Diario Oficial “El Peruano” el cuatro de julio de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 011943-2020)
El bono por función jurisdiccional tiene carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador; por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.
... ; por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los ... beneficios sociales ... SEDE PALACIO ... , sin discriminación alguna, a igual salario por trabajo ... igual. 3. Toda persona que ... Supremo en Materia Laboral publicado en el Diario ... Oficial “El Peruano” el cuatro de julio ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 004499-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones especiales tienen carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador; por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.
... el cálculo de los beneficios sociales ... Lima, veintidós ... en Materia Laboral, publicado en el diario ... oficial “El Peruano”, el cuatro de julio ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 011333-2020)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...
... cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo ... , sin discriminación alguna, a igual salario por trabajo ... igual. 3. Toda persona que ... Supremo en Materia Laboral publicado en el Diario ... Oficial “El Peruano” el cuatro de julio ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 016450-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...
... cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual. 3. Toda persona que ... Diario Oficial “El Peruano” el cuatro de julio de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 029808-2018)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...
... , razón por la cual inciden en el cálculo de los ... beneficios sociales, conforme a lo ... , sin discriminación alguna, a igual salario por trabajo ... igual. 3. Toda persona que ... Supremo en Materia Laboral publicado en el Diario ... Oficial “El Peruano” el cuatro de julio ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 005009-2021)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador; por lo tanto, tienen incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.
... tanto, tienen incidencia en el cálculo de los beneficios ... Lima, veintidós de junio ... en el Diario Oficial “El Peruano” el cuatro de julio de ... discriminación alguna, a igual salario por trabajo igual.3. Toda persona que ... trabaja ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 005542-2019)
El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales.
... , razón por la cual inciden en el cálculo de los ... beneficios sociales ... SEDE PALACIO ... Supremo en Materia Laboral publicado en el diario ... oficial El Peruano el cuatro de julio de dos ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/03/2023 (Expediente: 010385-2021)
Sumilla. - la percepción del concepto denominado sistema de resultado y desempeño (srd) estuvo condicionado al cumplimiento de objetivos y metas trazadas por el empleador para cada período especifico; es decir, era otorgada como estímulo por los logros alcanzados por la naturaleza ocasional, extraordinaria y no remunerativa, por lo que no puede tener incidencia en el cálculo de beneficios, tales...
... lo que no puede tener incidencia en el cálculo de ... beneficios, tales como la compensación ... éndose a la naturaleza jurídica del salario, ... nos dice lo siguiente: ... “El salario ... ón de la presente resolución en el diario ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/03/2023 (Expediente: 007283-2019)
Cancelar los beneficios sociales de manera distinta a la establecida por ley, desnaturaliza su condición de beneficios legales porque vulnera el orden público constituido por las normas imperativas que establecen la oportunidad de su pago en atención a la finalidad de cada concepto.
... “El término remuneración comprende el salario o sueldo ordinario, ... básico o mínimo, y ... manifiesto en las normas que regulan el cálculo de los beneficios otorgados a ... favor de los ... ón de la presente resolución en el Diario ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 21/06/2023 (Expediente: 041865-2022)
Sumilla. el derecho al debido proceso establecido en el inciso 3 del artículo 139 de la constitución política del perú comprende, entre otros derechos, el de obtener una resolución fundada en derecho y exige que las sentencias expliquen en forma suficiente las razones de su fallo, en plena concordancia con el inciso 5 del artículo 139 del citado texto constitucional.
... y a que no debe ser incluido en el cálculo ... de la Compensación por Tiempo de Servicios, ... Supremo en Materia Laboral publicado en el diario oficial El ... Peruano el cuatro de julio de dos ... , sin discriminación alguna, a igual salario por trabajo ... 3. Toda persona que trabaja tiene ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 18/06/2023 (Expediente: 047970-2022)
Sumilla. el derecho al debido proceso establecido en el inciso 3 del artículo 139 de la constitución política del perú comprende, entre otros derechos, el de obtener una resolución fundada en derecho y exige que las sentencias expliquen en forma suficiente las razones de su fallo, en plena concordancia con el inciso 5 del artículo 139 del citado texto constitucional.
... ser incluido en el cálculo de la Compensación por Tiempo de Servicios, tal ... Supremo en Materia Laboral publicado en el diario oficial El Peruano el ... cuatro de julio de dos ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/06/2022 (Expediente: 012157-2021)
... jurisdiccional e inclusión en el cálculo de las gratificaciones contra el Poder ... en el diario oficial “EL Peruano”, el cuatro de julio de ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual ... 3. Toda persona que ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 05/07/2023 (Expediente: 049881-2022)
Sumilla. las normas presupuestarias no son un impedimento ni justificación suficiente para generar o convalidar mecanismos de elusión del estatuto protector del trabajo en las relaciones laborales sostenidas con el estado, encarnado en cualquiera de sus diferentes instituciones, entidades y reparticiones que lo integran.
... incidencia en el cálculo y computo de las gratificaciones de julio y ... Supremo en Materia Laboral publicado en el diario oficial El ... Peruano el cuatro de julio de dos ... , sin discriminación alguna, a igual salario por ... trabajo igual ... 3. Toda persona que ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 04/05/2023 (Expediente: 018564-2021)
Las normas de carácter presupuestal de ninguna manera pueden prevalecer frente al imperativo de tutelar el trabajo subordinado, de tal manera que, las rigurosas reglas presupuestarias, no constituyen un motivo para la inobservancia de los derechos laborales de todo(a) trabajador(a).
... “El término remuneración comprende el salario o ... sueldo ordinario, básico o mínimo, y ... o periodo de cálculo (a tanto alzado, por actos de trabajo, etc.). Por ... ón de la presente resolución en el Diario ...