quinquenio laboral

Juana porroa gudiel, contra la unidad de gestión educativa local de cusco,representado por su director; la gerencia regional de educación de cusco,representado por su director; con citación del procurador público del gobiernoregional del cusco; en consecuencia declaro:· nulidad la r. D. n° 3707-c-2021 de fecha 31 de mayo del 2022, en el extremoreferido al demandante.· nulidad de la r. D. n° 0208-2

El derecho a la debida motivación de las resoluciones judiciales importa que los jueces al resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas que los llevan a tomar una determinada decisión, estas razones, deben provenir no sólo del ordenamiento jurídico vigente y aplicable al caso, sino de los propios hechos debidamente acreditados en el trámite del proceso, a través de la...

Sumilla: el tiempo dedicado al refrigerio, indistintamente de la duración que pueda tener, se encuentra excluido de la jornada de trabajo, de conformidad con el artículo 7° del decreto legislativo n° 854.

El horario de refrigerio, no forma parte de la jornada de trabajo al no existir labor efectiva, salvo se encuentre pactado, conforme a lo establecido en el artículo 7° del decreto legislativo n° 854.

Confirmar la sentencia del 13 de julio de 2023, contenida en la resoluciónnº 04, que declara:“(…)infundada la demanda contencioso administrativo interpuesta por emilianoynocencio atauchi, contra la unidad de gestión educativa local de urubamba,con citación del gobierno regional de cusco y del procurador publico encargado

Se vulnera el derecho al debido proceso y la debida motivación de las resoluciones, cuando se afecta el principio procesal del iura novit curia y el de congruencia procesal, se efectúa una motivación aparente; siendo que dicha afectación se produce cuando el órgano jurisdiccional emite pronunciamiento respecto a una pretensión distinta a lo peticionado.

Confirmar la sentencia del 31 de octubre de 2023, contenida en laresolución nº 05, que declara:“(…)fundada en parte la demanda interpuesta por honorata quispe de cuellarcontra la unidad de gestión educativa de cusco representado por su director, lagerencia regional de educación de cusco, con citación del procuradorpúblico del gobierno regional del cusco. por tanto:- declaro la nulidad parcial de...

Sumilla: el tiempo dedicado al refrigerio, indistintamente de la duración que pueda tener, se encuentra excluido de la jornada de trabajo, de conformidad con el artículo 7° del decreto legislativo n° 854.

En el caso de trabajo en horariocorrido, el trabajador tiene derecho a tomaralimentos de acuerdo a lo que establezca elempleador en cada centro de trabajo, salvoconvenio colectivo en contrario. el tiempo dedicadoal refrigerio no forma parte de la jornada ni horariode trabajo

En el caso de trabajo en horario corrido, el trabajador tiene derecho a tomar alimentos de acuerdo a lo que establezca el empleador en cada centro de trabajo, salvo convenio colectivo en contrario. el tiempo dedicado al refrigerio no forma parte de la jornada ni horario de trabajo.

En cuanto a la bonificación por preparación de clases y evaluación y la bonificación adicional por el desempeño del cargo, su base de cálculo se efectúa teniendo en cuenta la remuneración total conforme al artículo 48° de la ley n.° 24029, modificado por la ley n.° 25212, y no al artículo 10° del decreto supremo n.° 051-91-pcm. Respecto a la bonificación personal establecido en el artículo 52° de

El tiempo dedicado al refrigerio, indistintamente de la duración que pueda tener, se encuentra excluido de la jornada de trabajo, de conformidad con el artículo 7° del decreto legislativo n° 854.

La sentencia de vista no incurre en infracción normativa del inciso 5) del artículo 139 de la constitución política del estado, pues contiene motivación suficiente y con ello respeta el principio del debido proceso; del mismo modo, no se evidencia la vulneración del decreto de urgencia n.° 105-2001, ni del decreto supremo n.° 196-2001-ef, pues la instancia de grado ha concedido el beneficio de la

Sumilla: el derecho a la debida motivación de las resoluciones judiciales, derecho integrante del derecho al debido proceso, importa que los jueces, al resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas que los llevan a tomar una determinada decisión. se incurre en nulidad cuando la motivación es insuficiente

En el caso de trabajo en horario corrido, el trabajador tiene derecho a tomar alimentos de acuerdo a lo que establezca el empleador en cada centro de trabajo, salvo convenio colectivo en contrario. el tiempo dedicado al refrigerio no forma parte de la jornada ni horario de trabajo.

1. Revocaron la sentencia n°163-2021 contenida en la resolución n° 07,de fecha 15 de junio de 2021; en extremo que declara fundada en parte lademanda sobre pago de movilidad y refrigerio, bolsa de leche, bonificaciónpor retorno vacacional, reintegro de gratificaciones, 9% y reintegro de lacompensación por tiempo de servicios; y reformandolos la declararoninfundados. sin costas, ni costos del...

"confirmar la sentencia n° 195 - 2020-9ºjetl contenida en resolución n°06, de fecha 21 de septiembre de 2020, corriente de fojas 141 a 150 del expediente judicial electrónico (eje) que resolvió: 1. Declarar infundada la demanda interpuesta por roberto crisostomo huaccha contra la universidad inca garcilazo de la vega, sobre beneficios sindicales. 2. Ordenar absolver a la demandada de la instancia.

En el presente caso, si bien la sentencia de vista debe ser declarada nula por quebrantar el debido proceso y la tutela judicial efectiva, contemplados en el artículo 139° incisos 3) y 5) de la constitución política del estado; también lo es que, esta sala suprema atendiendo a que en el proceso contencioso administrativo que versa sobre derechos labores, debe imperar entre otros, el principio de...

Confirmar la sentencia n° 109-2023-14jtpl, contenida en la resoluciónnúmero nueve, de fecha 27 de marzo de 2023, que corre de fojas 1526 a 1541,que declaró infundada la excepción de prescripción formulada por lacodemandada san ignacio s. A.; y fundada la demanda interpuesta por cecilhumberto pacheco palacios, contra unión de cerveceríasperuanas backus y johnston s. A. A. y san ignacio s. A.,...

Confirmar: la sentencia n° 399-2022, contenida en la resolución n° 03 de fecha 20 de septiembre de 2022 obrante de fojas 118 a 134, integrada mediante resolución n° 04 de fecha 05 de abril de 2023 de fojas 162 a 163, que resuelve declarar fundada la demanda interpuesta por eduardo pari suca contra municipalidad distrital de san miguel sobre pago de benficios sindicales

I. Confirmar la sentencia contenida en la resolución n° 04, de fecha 28 de agosto de 2023 (folios 57-67) emitida por la señora jueza del quinto juzgado especializado de trabajo permanente de cusco; en los extremos de las pretensiones que falló:"1. declarando fundada en parte la demanda contencioso administrativa, interpuesta por juana mancilla soto, contra la unidad ejecutora de salud hospital...

Confirmar la sentencia del 13 de noviembre de 2023, contenida en laresolución nº 4, en los extremos que declara:“(…)fundada en parte la demanda interpuesta por agripina ccasaqquehue, contra la unidad de gestión educativa de cuscorepresentado por su director, gerencia regional de educación delcusco representado por su director con citador del procurador públicodel gobierno regional de cusco; por...