Informe Técnico 1801-2019-SERVIR-GPGSC, 21 de noviembre de 2019
| Fecha | 21 Noviembre 2019 |
| Tipo de documento | Informe |
De
Presidencia
del
Consejo
de
Ministros
Autoridad
Nacional
del
Servicio
Civil
Gerencia de
Po
líticas
de
Gestión
del Servicio Civil
"Decenio de
la
Igualdad de Oportunidades para mujeres y hombres"
"Año de
la
lucha contra
la
corrupción y
la
impunidad"
INFORME TÉCNICO
Nº
faOl
-2019-SERVIR/GPGSC
J
CYNTHIA
SÚ
LA
Y
Gerenta
de
Políticas de Gestión
del
Servicio Civil
Asunto Precisiones a
la
respuesta brindada mediante Informe Técnico Nº 1588-2019-
SERVIR/GPGSC
con relación a
la
inscripción en el Registro Nacional de Árbitros
en
Negociaciones Colectivas como requisito para intervenir como miembro de
un Tribunal Arbitral en el Sector Público.
Referencia Carta No.
60-2019-SITRA-SBN.
Lima,
21
NOV.2019
Fecha
l. Objeto de
la
consulta
Mediante el documento de
la
referencia, el Sindicato de Trabajadores de la Superintendencia
Nacional de Bienes Estatales
(SITRA-SBN)
solicita a
SERVIR
alguna precisiones adicionales
en
relación con
la
respuesta brindada mediante Informe Técnico Nº
1588-2019-SERVIR/GPGSC
referido a
la
inscripción
en
el Registro Nacional
de
Árbitros en Negociaciones Colectivas como
requisito para intervenir como miembro de un Tribunal Arbitral en el Sector Público.
Así
se
consulta lo siguiente:
a)
¿La
realización de función arbitral
en
el sector público por parte de
un
profesional
que no cuenta con el "Curso de capacitación sobre negociación colectiva en el sector
público" constituye un vicio que afectaría
la
validez del procedimiento constituye un
vicio que afectaría
la
validez del procedimiento arbitral y de
su
producto (laudo)?
b)
¿El
criterio relativo a que ninguna autoridad administrativa puede avocarse al
conocimiento de algún vicio incurrido en el curso del procedimiento arbitral, impide
que cualquiera de
las
partes pueda formular recusación contra un
árbitro
dentro de
la
oportunidad establecida
por
el Decreto Legislativo Nº 1071, para cuestionar, antes
que
se
expida el laudo,
la
intervención de un árbitro no inscrito o que no hubiera
11.
Análisis
cumplido con llevar el "Curso de capacitación sobre negociación colectiva
en
el
Sector Público"?
ompetencia
de
SERVIR
.l.
Las
competencias
de
SERVIR
para
emitir
opiniones en materia del Servicio Civil están
contextualizadas
en
el marco de las políticas que en materia de gestión del empleo e ingreso al
Servicio Civil, entre otras, emita
de
manera progresiva.
2.2. Siendo
SERVIR
un
órgano rector que define, implementa y supervisa
las
políticas
de
personal de
todo
el Estado, no puede entenderse
que
como parte
de
sus
competencias
se
encuentra el
1
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