RESOLUCION MINISTERIAL, N° 1031-2019/MINSA, PODER EJECUTIVO, SALUD - Aprueban el Cronograma del Proceso de Nombramiento autorizado por la Ley N° 30957-RESOLUCION MINISTERIAL-N° 1031-2019/MINSA
| Emisor | SALUD |
| Fecha de la disposición | 5 de Noviembre de 2019 |
Lima, 5 de noviembre del 2019
VISTO, el Expediente N° 19-126451-002, que contiene la Nota Informativa N° 663-2019-OGGRH-OARH-EPP/MINSA y el Informe N° 783-2019-EPP-OARH-OGGRH/MINSA, emitidos por la Oficina General de Gestión en Recursos Humanos del Ministerio de Salud;
CONSIDERANDO:
Que, en el marco de lo dispuesto por la Ley N° 30957, se autorizó el nombramiento progresivo como mínimo del veinte por ciento (20%) de los profesionales de la salud, técnicos y auxiliares asistenciales de la salud, del Ministerio de Salud, sus organismos públicos y los gobiernos regionales y las comunidades locales de administración en salud (CLAS), que a la entrada en vigencia del Decreto Legislativo N° 1153 tuvieron vínculo laboral, cumplieron con las condiciones y requisitos establecidos por el Ministerio de Salud para el mencionado nombramiento, no fueron incluidos en los procesos de nombramiento correspondientes a los años 2014 al 2018 y fueron identificados en el marco de la Nonagésima Octava Disposición Complementaria Final de la Ley N° 30693, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el Año Fiscal 2018;
Que, mediante Decreto Supremo N° 025-2019-SA se aprobó el Reglamento de la Ley N° 30957, Ley que autoriza el nombramiento progresivo como mínimo del veinte por ciento (20%) de los profesionales de la salud, técnicos y auxiliares asistenciales de la salud que a la entrada en vigencia del Decreto Legislativo N° 1153 tuvieron vínculo laboral y fueron identificados en el marco de la Nonagésima Octava Disposición Complementaria Final de la Ley N° 30693, Ley del Presupuesto del Sector Publico para el Año Fiscal 2018;
Que, el artículo 2 del citado Decreto Supremo establece que el Ministerio de Salud, mediante Resolución Ministerial, aprueba el cronograma del proceso de nombramiento autorizado por la Ley N° 30957;
Que, en ese sentido, mediante el documento de Visto, la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos ha elaborado la propuesta de “Cronograma del Proceso de Nombramiento autorizado por la Ley N° 30957”, por lo que se estima pertinente aprobar el mismo;
Con el visado del Director General de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, de la Directora General de la Oficina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización, de la Directora General de la Oficina General de Asesoría...
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