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RESOLUCION, Nº 236-2018-SERVIR/PE, ORGANISMOS TECNICOS ESPECIALIZADOS, AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL - Exceptúan al Ministerio de Economía y Finanzas del tope de empleados de confianza, de acuerdo al sustento contenido en los Informes Técnicos Nº 032 y 040-2018-SERVIR/GDSRH-RESOLUCION-Nº 236-2018-SERVIR/PE

Texto Original (Diario Oficial El Peruano) Citas 4 Citado por Relacionados
Vincent
EmisorAUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
Fecha de la disposición27 de Noviembre de 2018

Lima, 27 de noviembre de 2018

VISTOS; los Informes Técnicos Nº 032 y 040-2018-SERVIR/GDSRH y el Informe N° 239-2018-SERVIR/GDSRH de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos;

CONSIDERANDO:

Que, el Decreto Legislativo Nº 1023, crea la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, como Organismo Técnico Especializado, rector del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos, que comprende el conjunto de normas, principios, recursos, métodos, procedimientos y técnicas utilizados por las entidades del sector público en la gestión de los recursos humanos;

Que, mediante Decreto Supremo Nº 084-2016-PCM, Decreto Supremo que precisa la designación y los límites de empleados de confianza en las entidades públicas, se establecieron normas que comprenden a todas las entidades públicas con independencia del régimen laboral bajo el que gestionen a su personal;

Que, el segundo párrafo del artículo 2 del citado Decreto Supremo Nº 084-2016-PCM dispuso que en ningún caso, el número de empleados de confianza, existentes en cada entidad, será mayor a cincuenta (50), siendo que mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva debidamente justificada, SERVIR puede establecer excepciones a este tope, la misma que deberá publicarse en el Diario Oficial El Peruano;

Que, el Ministerio de Economía y Finanzas, a través del Oficio Nº 306-2018-EF/43.02 complementado por el Oficio Nº 520-2018-EF/13.01, solicita la autorización de la excepción a que se refiere el segundo párrafo del artículo 2 del Decreto Supremo Nº 084-2016-PCM;

Que, la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos mediante Informes Técnicos Nº 032 y 040-2018-SERVIR/GDSRH y el Informe N° 239-2018-SERVIR/GDSRGH, sustenta la procedencia del pedido formulado por el Ministerio de Economía y Finanzas y emite opinión favorable, considerando entre otros aspectos que “el pedido formulado por el Ministerio de Economía y Finanzas se encuentra...

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