recurso de casación en materia laboral
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 20/03/2018 (Expediente: 020488-2016)
De conformidad con el inciso c) del numeral 23. 4 del artículo 23° de la ley n° 29497, nueva ley procesal del trabajo, se acreditado el despido por causa justa contemplada en el inciso h) del artículo 25° del texto único ordenado del decreto legislativo n° 728, ley de productividad y competitividad laboral, aprobado por el decreto supremo n° 003-97-tr.
... CASACIÓN LABORAL N° 20488-2016 ... LAMBAYEQUE ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/05/2017 (Expediente: 017215-2015)
Corresponde otorgar indemnización por despido arbitrario a los trabajadores de confianza, en razón que el artículo 34° del texto único ordenado del decreto legislativo n° 728, ley de productividad y competitividad laboral, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr, que rige el régimen de la actividad privada, no hace diferencia con aquellos que no tienen la mencionada condición.
... CASACIÓN LABORAL Nº 17215-2015 ... Indemnización por ... Sentencia: ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/12/2018 (Expediente: 010654-2017)
Sumilla: la extinción del vínculo laboral, que se encuentre fundado en la falta grave por abandono de trabajo, previsto en el literal h) del artículo 25° del texto único ordenado de la ley de productividad y competitividad laboral, decreto legislativo n° 728, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr, debe ser debidamente acreditado con pruebas idóneas que demuestren de forma indubitable el...
... CASACIÓN LABORAL Nº 10654-2017 ... LAMBAYEQUE ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/10/2018 (Expediente: 012329-2016)
Sumilla: la falta grave imputada al trabajador debe estar debidamente demostrada, realizando previamente las investigaciones que correspondan al caso para ser pasible de un despido.
... CASACIÓN LABORAL Nº 12329-2016 ... Indemnización por ... siguiente sentencia: ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 02/03/2020 (Expediente: 004893-2018)
... CASACIÓN LABORAL Nº 04893 - 2018 ... Invalidez de ... VISTO y CONSIDERANDO: ... Primero: El recurso de casación interpuesto por la entidad ... al II Pleno Jurisdiccional Supremo en Materia ... Laboral. Sostiene que se ha vulnerado dicho ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/10/2018 (Expediente: 016720-2016)
Sumilla: la renovación en la contratación sujeta a modalidad, constituye una opción que el ordenamiento laboral peruano admite. no pudiéndose presumir que toda renovación sucesiva de contratos sujetos a modalidad resulta ilegal o perjudicial a la contratación laboral a plazo indeterminado
... CASACIÓN LABORAL Nº 16720-2016 ... Desnaturalización de ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Quinta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 01/06/2022 (Expediente: 025967-2018)
Si bien es cierto lo dispuesto en el literal l) del artículo 37 de la ley del impuesto a la renta también se encuentra sujeto al principio de causalidad, resultando viable la aplicación de los criterios de normalidad y proporcionalidad, que se desprenden a partir de la “necesidad” del gasto que establece el primer párrafo del artículo 37 de la ley del impuesto a la renta, también lo es que...
... CASACIÓN N.° 25967-2018 ... SUMILLA: Si bien es cierto lo ... interpuesto recurso de casación con fecha dieciséis de octubre de ... el mero hecho de sustentar el vínculo laboral con el contrato de ... Página 2 de 69 ... Corte ... de los contratos de trabajo, nunca fue materia de controversia en etapa ... administrativa y no ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 20/02/2020 (Expediente: 006233-2019)
Desnaturalización de contratos y otros
... CASACIÓN LABORAL Nº 6233 - 2019 ... LIMA NORTE ... VISTO y CONSIDERANDO: ... Primero: El recurso de casación interpuesto por la entidad ... en materia laboral del año 2014. Refiere que se ha aplicado ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 14/08/2018 (Expediente: 002126-2016)
La indemnización por despido arbitrario para aquellos trabajadores contratados bajo modalidad se encuentra prevista en el artículo 76° del texto único ordenado del decreto legislativo n° 728, ley de productividad y competitividad laboral, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr.
... CASACIÓN LABORAL Nº 2126-2016 ... LA LIBERTAD ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/02/2020 (Expediente: 011062-2019)
... CASACIÓN LABORAL Nº 11062 - 2019 ... Desnaturalización ... VISTO y CONSIDERANDO: ... Primero: El recurso de casación interpuesto por la entidad ... al II Pleno Jurisdiccional Supremo en Materia ... Laboral del 2014. Refiere que la incidencia ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/10/2018 (Expediente: 016721-2016)
Sumilla: la renovación en la contratación sujeta a modalidad, constituye una opción que el ordenamiento laboral peruano admite, no pudiéndose presumir que toda renovación sucesiva de contratos sujetos a modalidad resulte ilegal o perjudicial a la contratación laboral a plazo indeterminado, más aún si se encuentra acreditado que las labores del actor no fueron continuas, existiendo un periodo de...
... CASACIÓN LABORAL Nº 16721-2016 ... Desnaturalización de ... sentencia: ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 25/02/2020 (Expediente: 014943-2019)
Desnaturalización de contratos y otros
... CASACIÓN LABORAL Nº 14943 - 2019 ... Desnaturalización ... VISTO y CONSIDERANDO: ... Primero: El recurso de casación interpuesto por la entidad ... al II Pleno Jurisdiccional Supremo en Materia ... Laboral del 2014. Refiere que la incidencia ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 28/11/2017 (Expediente: 011709-2015)
El principio de inmediatez tiene por objeto la protección del trabajador en los casos de despido individual por causas relacionadas con su conducta o capacidad, estableciendo una limitación al despido a través de la exigencia de una relación causal y de contemporaneidad entre éste y el hecho que lo causa.
... CASACIÓN LABORAL N° 11709-2015 ... Reposición por ... se emite la siguiente sentencia ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/04/2017 (Expediente: 016875-2016)
Sumilla: en los procesos de indemnización por daños y perjuicios tramitados en la vía laboral, los intereses legales se computarán a partir de la citación con la demanda
... CASACIÓN LABORAL N° 16875-2016 ... Indemnización por ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 11/07/2019 (Expediente: 011068-2018)
Sumilla: la tipificación de la falta grave contenida en el inciso a) del artículo 25° del decreto supremo número 003-97-tr, implica que no basta que se produzca un incumplimiento, sino que esa omisión rompa la confianza depositada, anulando las expectativas puestas en el trabajo encargado y haga que la relación laboral se torne insostenible; del mismo modo, la falta contenida en el inciso d) del...
... CASACIÓN LABORAL Nº11068-2018 ... Nulidad de despido y ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/05/2022 (Expediente: 014995-2019)
Se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el elemento...
... CASACIÓN LABORAL Nº 14995-2019 ... Desnaturalización de ... Sentencia: ... MATERIA DEL RECURSO ... Se trata del recurso de casación ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 05/10/2016 (Expediente: 013619-2015)
En el despido fraudulento, lo que se discute es la existencia de un despido basado en un ánimo perverso y auspiciado por el engaño por parte del empleador; y no la proporción o no de la sanción, cuya discusión es propia de un despido arbitrario, ya que no puede existir un despido fraudulento proporcional o desproporcional.
... CASACIÓN LABORAL N° 13619-2015 ... Reposición por ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 31/08/2022 (Expediente: 011459-2019)
... SUPREMA / LIMA,FIRMA DIGITAL ... CASACIÓN LABORAL N° 1145911459-2019 ... NULIDAD DE ... PRIMERO.- El recurso de casación interpuesto por la parte demandante, ... la decisión contenida en la resolución materia del recurso; ... además de señalar si su pedido ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/06/2022 (Expediente: 001666-2021)
Sumilla: los cargos en los cuales predomine la labor manual, deberán ser considerados como obrero u obrera municipal, por lo que debe estar comprendido en el régimen laboral de la actividad privada conforme al artículo 37° de la ley n° 27972, ley orgánica de municipalidades; más aún si se verifica la simulación o fraude en la contratación de un trabajador, por haberse observado la existencia de...
... Electronicas SINOE ... CASACIÓN LABO ... LABORAL Nº 16661666-2021 ... MATERIA DEL RECURSO: ... -
Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 02406-2013-AA, Auto (Acción de Amparo), 22-03-2011
... Suprema tramite el respectivo recurso de casación conforme a normas de naturaleza ... pretensiones de naturaleza estrictamente laboral, como ya se ha precisado; se ... impone que lo ... momento, la competencia por razón de la materia de ... las instancias judiciales que conocieron ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/11/2017 (Expediente: 005870-2016)
El incumplimiento de las obligaciones laborales que incurre el trabajador reviste el quebrantamiento de la buena fe laboral que se encuentre fundado en la falta grave, previsto en el inciso a) del artículo 25° del texto único ordenado de la ley de productividad y competitividad laboral, decreto legislativo n° 728, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr.
... CASACIÓN LABORAL N° 5870 – 2016 ... LA LIBERTAD ... sentencia: ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/12/2018 (Expediente: 013232-2016)
Sumilla: el derecho a la debida motivación de las resoluciones judiciales, derecho integrante del derecho al debido proceso, importa que los jueces, al resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas que los llevan a tomar una determinada decisión. se incurre en nulidad cuando la motivación es incongruente
... CASACIÓN LABORAL Nº 13232-2016 ... Desnaturalización de ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 02/05/2019 (Expediente: 012603-2017)
Sumilla: la extinción del vínculo laboral, que se encuentre fundado en la falta grave por abandono de trabajo, previsto en el literal h) del artículo 25° del texto único ordenado de la ley de productividad y competitividad laboral, decreto legislativo n° 728, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr, debe ser debidamente acreditada con pruebas idóneas que demuestren de forma indubitable el...
... CASACIÓN LABORAL Nº 12603-2017 ... LAMBAYEQUE ... MATERIA DEL RECURSO: ... Se trata del recurso de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/03/2019 (Expediente: 001114-2017)
Sumilla: para la validez del convenio de cese por mutuo disenso para establecer programas de incentivos o ayudas que fomentan la constitución de nuevas empresas, es indispensable que el trabajador exprese de manera libre y voluntaria su consentimiento, el cual deberá estar exento de vicios, de conformidad con el artículo 47° del texto único ordenado del decreto legislativo n° 728, ley de...
... CASACIÓN LABORAL Nº 1114-2017 ... Reposición ... PROCESO ... la siguiente sentencia: ... MATERIA DEL RECURSO ... Se trata del recurso de casación ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/04/2019 (Expediente: 012595-2017)
Sumilla: la extinción del vínculo laboral, que se encuentre fundado en la falta grave por abandono de trabajo, previsto en el literal h) del artículo 25º del texto único ordenado de la ley de productividad y competitividad laboral, decreto legislativo nº 728, aprobado por decreto supremo nº 003-97-tr, debe ser debidamente acreditado con documentos idóneos que demuestren de forma indubitable el...
... CASACIÓN LABORAL N° 12595-2017 ... LAMBAYEQUE ... MATERIA DEL RECURSO ... Se trata del recurso de casación ...