Rebaja de la remuneración
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Decisión de Corte Superior de Justicia - 3° sala laboral de 08/06/2023 (Expediente: 001039-2020)
Confirmar la sentencia n.° 333-2022-18° jetl, contenida en la resolución n.° seis de fecha 14 de octubre de 2022, digitalizada de fojas 619 a 628 del expediente electrónico, que declara infundada la demanda sobre reintegro de remuneraciones por rebaja salarial y su incidencia en la prima textil 10%, gratificaciones, bonificación extraordinaria y compensación por tiempo de servicios desde el 01 de
... abuso empresarial solo para acogerse al ISO a costas de la remuneración de ... los trabajadores ... iii. Que, no se ha realizado un minucioso rebaja salarial; además de no haberse valorado los medios ... probatorios ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 24/04/2018 (Expediente: 009660-2016)
... , el actor solicita el cese de actos de hostilidad consistente en la rebaja de ... categoría remunerativa y se le restituya en el cargo de Jefe de ... restitución de la remuneración básica que venía percibiendo, ascendente al ... monto de diez mil con ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 28/09/2018 (Expediente: 026291-2017)
Pago de beneficios económicos
... remuneración por tiempo de servicios; reformándola, ... declararon infundados dichos ... PROCESO ORDINARIO ... período, incluido los reintegros por rebaja de remuneraciones del período de ... agosto de mil novecientos noventa y ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 05/09/2019 (Expediente: 013931-2017)
Sumilla: no se ha demostrado el acto de hostilidad demandado, por el contrario, se ha acreditado que existió reestructuración organizacional de la demandada, lo que incluía la recategorización de los grupos ocupacionales y modificación del mof, conforme se dispuso mediante directiva des-2005-009 de fecha veintisiete de mayo de dos mil cinco
... remunerativa de demandante, tanto más si su remuneración básica se ... incrementó en abril del año dos mil quince a la suma de ... en la rebaja de su categoría, puesto que al producirse la recategorización de los ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/08/2023 (Expediente: 000582-2021)
Sumilla.- conforme al artículo 169 del código civil las cláusulas de los actos jurídicos se interpretan las unas por medio de las otras, atribuyéndose a las dudosas el sentido que resulte del conjunto de todas.
... -2017/SENAMHI emitidas por la entidad, a través de las cuales se le rebaja a ... una categoría inferior (Nivel P-3); y como pretensión accesoria, ... remuneración que viene percibiendo en el Nivel P-3 (S/ 3300.00) y lo que ... realmente ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/08/2018 (Expediente: 000869-2016)
Los principios de igualdad y no discriminación no implican que todas las personas deban ser tratadas por igual, sino que le otorga a las personas el derecho de exigir ser tratadas del mismo modo de quienes se encuentran en idéntica situación; por lo tanto, un comportamiento será calificado como discriminatorio cuando establezca una diferenciación entre personas que se encuentren en idéntica...
... aseguren en especial: ... a) Una remuneración que proporcione como mínimo a todos los trabajadores: ... i) Un salario ... Reestructuración Salarial, porque significaba una rebaja ilegal de la ... participación de pesca porcentual del veintidós punto ... -
Las diferentes condiciones remunerativas
... cargo de los servicios de la empresa principal, se produce una rebaja en el precio de las ofertas. Es decir, bajan los precios del contrato de ... ya que carecerán de éste y, por tanto, tendrán la remuneración y condiciones de trabajo que les fije su empleador» (VILLAVICENCIO RIOS, ...
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CONVENIO FINANCIACION ENTRE LA COMISION EUROPEA Y LA AGENCIA.................................. - Convenio de Financiación entre la Comisión Europea y la Agencia Peruana de Cooperación Internacional y el Ministerio de Economía y Finanzas de la República del Perú
... la Comisión no genera derechosde pago, dieta, honorario o remuneración adicional algunapor parte del Estado, a favor de sus integrantes.201d ... de referencia para laaplicación del derecho variableadicional o rebaja arancelaria a quese refiere el D.S. N° 115-2001-EF aimportaciones ...
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¿Jornadas laborales flexibles en el Perú?
... En algn momento la Corte Suprema permiti la rebaja salarial unilateral por motivos econmicos justificados para luego ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/06/2016 (Expediente: 016400-2014)
Los actos de hostilidad constituyen precisamente supuestos en los cuales el empleador se excede en sus facultades de dirección, por lo que en estos casos se faculta al trabajador a solicitar el cese de la conducta hostil o equiparar dicha conducta a un acto de despido indirecto.
... sustancial en su remuneración básica para luego devolverla al puesto de ... origen el de ejecutiva de ... rebaja indirecta de categoría; ii) Que, la demandada mantiene otro puesto ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 14/09/2023 (Expediente: 005300-2019)
El derecho a la debida motivación de las resoluciones, importa que los jueces, al resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas que los llevan a tomar una determinada decisión; estas razones deben provenir no solo de los propios hechos debidamente acreditados en el trámite del proceso, sino también del ordenamiento jurídico vigente y aplicable al caso, tal como ha ocurrido
... año 2001 ha existido una reducción de remuneración en perjuicio del ... CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPÚBLICA ... por rebaja de remuneraciones ... DÉCIMO TERCERO. Del fundamento transcrito y de los ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/09/2018 (Expediente: 000426-2017)
La vigencia del convenio colectivo es solo de un año cuando no existe acuerdo entre las partes, caso contrario, estas pueden convenir un período de vigencia mayor, el mismo que puede ser renovado, prorrogado, o acordado de carácter permanente; asimismo se establece que la convención colectiva rige hasta el vencimiento del plazo pactado o hasta que sea modificada por una convención posterior.
... (Cítese PIZARRO DÍAS, Mónica. La remuneración en el Perú. Análisis jurídico ... laboral. Lima: Estudio Gonzales y ... PROCESO ORDINARIO - NLPT ... debido a que constituiría una rebaja injustificada de remuneraciones, lo cual se ... encuentra proscrito en ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/09/2020 (Expediente: 001578-2018)
Sumilla. el derecho al debido proceso importa que los jueces, al resolver las causas, expresen las razones o justificaciones objetivas que los llevan a tomar una determinada decisión, estas razones, deben provenir no sólo del ordenamiento jurídico vigente y aplicable al caso, sino de los propios hechos debidamente acreditados en el trámite del proceso, a través de la valoración conjunta de los...
... “Encargada de Psicología”, siendo su remuneración básica de dos mil ... doscientos ... (S/.2,200.00) ... empleadora bajo su poder directriz, no existiendo una rebaja de categoría y ... SEGUNDA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL ... -
Resolución nº 2021-9-02541 de Tribunal Fiscal - Sala 9, 16-03-2021
... expansión de las operaciones de su empresa, y eslaleco una remuneración bn fja ... mónsual de US$ 8 $00.00 (S/ 25 500.00) y una variablo ... de acogere ala rebaja del 40%, y que te admi arámi a oaldad de ls medios probatorios ...
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Resolución nº 2021-8-11119 de Tribunal Fiscal - Sala 8, 17-12-2021
... , prestó servicios de manera persona, rectiendo a cambio una remuneración ... Permanente, habiendo ejercido sobre tales personas, la drección y ... subsanación voluntaria par la rebaja de la multa que sanciona la comisión del infracción picada por el ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/03/2018 (Expediente: 000245-2016)
... consistente en la rebaja de categoría a profesional “D” y que se le restituya la ... inmotivada y unilateral su remuneración y por ende ha cometido un acto de ... hostilidad laboral, que afecta su ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/06/2019 (Expediente: 023037-2017)
... doscientos quince, que el actor solicita el incremento de la remuneración básica al ... máximo de la categoría y el pago de reintegro de ... ón por productividad y colaterales en todos los casos por rebaja de ... categoría de Apoderado General a Especialista IV, por el monto de ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 24/08/2022 (Expediente: 005526-2019)
... otorgados en la nueva remuneración básica que empezó a regir a partir de ... enero de 2006 ... v ... denunciadas, al concluir que no existe una rebaja remunerativa el convenio ... individual del treinta de junio de dos mil ...
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Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 01/09/2021 (Expediente: 004604-2019)
Inaplicar, parcialmente, el d. U. n° 016-2020; y como consecuencia de ello:confirmar la sentencia n° 393-2019, contenida en la resolución dos, de fecha 8 denoviembre de 2019, que declaró:1. fundada en parte la demanda interpuesta por ana maria mejiacoralde lezama contra la municipalidad distrital de san borjasobre reconocimiento de vínculo laboral entre otros. enconsecuencia:a) se reconoce la...
... dignidad del actor sea en rebaja o desconocimiento de sus derechos constitucionales ... Artículo 23° de ... sus tres elementos esenciales: prestación personal, remuneración y ... subordinación ... En cuanto a la prestación personal, se ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 03/09/2021 (Expediente: 010565-2018)
En el caso de autos, del convenio de modificación de lajornada de trabajo y simplificación de la estructura remunerativa se convinoque su jornada laboral constaba de 48 horas semanales, de forma clara e inequívocase acordó tomar en cuenta que la remuneración estaba sujeta a lo pactado quepercibía el trabajador a la fecha de suscripción del convenio el 30 de junio del 2005;por lo que se concluye...
... remuneración ... No bastando con todo ello, continúo probando los actos de ... -
Resolución nº 2023-3-02266 de Tribunal Fiscal - Sala 3, 22-03-2023
... fecha efecto el pago de la muta apicando la rebaja del 60% acogiéndose al regimen de gra ... "embargo, señala quo en tud de ... újeulnos y personal de linea, tomando como base la remuneración del rabaiador, por lo que $ 56 ... lratba de un personal ejeculvo ...
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Resolución nº 2022-8-08141 de Tribunal Fiscal - Sala 8, 11-11-2022
... la rebaja será del 60% ... Que según los numerales 13.5 y 137 del artículo 13 ... los so0os de cooperalvas, equivale a 9% de la remuneración 9 ingreso, que la Dase Ímponie minima, ... mensual no podra ser inteñor ...
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Informe Nº 023-2018-3-0435 de Contraloría general de la República, 04-05-2018
REPORTE DE DEFICIENCIAS SIGNIFICATIVAS EN RELACION A LOS ESTADOS FINANCIEROS INPE 2017
... considerando 1/12 de la remuneración mensual durante el ejercicio ... Dicha estimación se rebaja cuando el ... -
CONVENIO ENTRE PERU Y URUGUAY - Entrada en vigencia del 'Anexo III Acuerdo Administrativo reglamentario del Convenio de Aplicación del Convenio Iberoamericano de Seguridad Social entre la República del Perú y la República Oriental del Uruguay'
... A2. Sobre la supuesta violación del derecho auna remuneración ... A3. Sobre la supuesta violación del principio dedignidad del ... ónComplementaria, Transitoria y Final de la Ley 29944 suponeuna rebaja del nivel alcanzado por los profesores de la Ley24029, así como una ...
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CONVENIO ANEXO III ACUERDO ADM. REGLAMENTARIO DEL CONVENIO DE APLICACION DEL CONVENIO IBEROAMERICANO ENTRE PERU Y URUGUAY - Anexo III Acuerdo Administrativo reglamentario del Convenio de Aplicación del Convenio Iberoamericano de Seguridad Social entre la República del Perú y la República Oriental del Uruguay
... A2. Sobre la supuesta violación del derecho auna remuneración ... A3. Sobre la supuesta violación del principio dedignidad del ... ónComplementaria, Transitoria y Final de la Ley 29944 suponeuna rebaja del nivel alcanzado por los profesores de la Ley24029, así como una ...