modelo carta poder empresa
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 007809-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... la sanción disciplinaria impuesta mediante carta de dos de mayo de ... dos mil diecisiete ... II ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 31/08/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la ... decisión adoptada conforme a ... modelo laboral o polivalente hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/04/2023 (Expediente: 005448-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... atención escrita impuesta mediante carta de dos de mayo de dos mil diecisiete ... II ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 17/07/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la decisión ... adoptada conforme a ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente ... hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/04/2023 (Expediente: 005316-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... impuesta mediante carta de veintiocho de abril de dos mil diecisiete ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 25/07/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la decisión ... adoptada conforme a ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente hasta que ... exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 005301-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... ón sin goce de haber impuesta mediante carta de tres de mayo de dos ... mil diecisiete, y se ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 11/08/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la decisión ... adoptada conforme a ... modelo laboral o polivalente hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 008928-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... impuesta mediante carta de dos de mayo de dos mil diecisiete, con lo ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 2/08/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la ... decisión adoptada conforme a ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente ... hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 008939-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... la sanción disciplinaria impuesta mediante carta de dos de mayo de ... dos mil diecisiete ... II ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 25/08/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la decisión ... adoptada conforme a ... modelo laboral o polivalente hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/04/2023 (Expediente: 005483-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... goce de remuneraciones impuesta mediante carta de dos de mayo de dos mil ... diecisiete ... II ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 17/07/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la decisión ... adoptada conforme a ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente ... hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 009782-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... carta de treinta de mayo de dos mil diecisiete ... II ... HELLY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 20/07/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la ... decisión adoptada conforme a ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente ... hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Quinta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/01/2023 (Expediente: 000651-2021)
En consideración al principio de reserva de ley y a lo desarrollado en el título preliminar del código tributario que prohíbe conceder exoneraciones a través de interpretaciones, debe advertir esta sala suprema que no existe disposición normativa que exima al contribuyente del pago del interés moratorio. asimismo, desde de una argumentación consecuencialista, esta sala suprema debe asumir que una
... WILBER /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 29/12/2022 ... de casación interpuesto por la empresa ... demandante Telefónica del Perú S.A.A., ... modelo contractualista clásico de justificación del ... contemporáneo, que impone a la Carta Política y en particular a los derechos ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 005473-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... impuesta mediante carta de fecha dos de mayo de dos mil diecisiete, por ... ERNESTO /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 15/06/2023 ... ó a la Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la ... decisión adoptada conforme a ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente ... hasta que exista una ... -
Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 05157-2014-AA, Sentencia (Acción de Amparo), 19-07-2016
... limitación del poder ('poder estatal o poder de particulares, buscando ... subjetivos- de cuando debe aplicarse un modelo de escrutinio y ... cuando corresponde optar más ... emplazada, el Banco de la Nación, es una empresa de derecho público ... También soslaya que la ...
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DECRETO SUPREMO N° 002-2014-VIVIENDA - Disponen incorporación del Anexo 03 'Sistemas de Protección Sísmica, específica para el caso de Establecimientos de Salud' a la Norma Técnica de Edificación E.030 'Diseño Sismorresistente', del Reglamento Nacional de Edificaciones - RNE
... PODER EJECUTIVO ... AGRICULTURA Y RIEGO ... R.M. N° ... N° 829-2014-MTC/15.- Autorizan a empresa Biogas MeS.A.C como taller de conversión a gas ... Que, mediante Carta N° 658-GPyT-GCPS-ESSALUD-2013, el Gerente de ... textualmente señala: 201cAprobarel nuevo modelo institucional adoptado por la UniversidadInca ...
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DECRETO SUPREMO N° 057-2014-EF - Ampliación del plazo señalado en el Artículo 1° del Decreto Supremo N° 021-2014-EF, que amplió el plazo establecido en la Única Disposición Complementaria Transitoria del Decreto Supremo N° 015-2013-IN que modifica el Decreto Supremo N° 009-2013-IN que fija zonas geográficas para la implementación del Régimen Especial de Control de Bienes Fiscalizados
... PODER EJECUTIVO ... AGRICULTURA Y RIEGO ... R.M. N° ... N° 829-2014-MTC/15.- Autorizan a empresa Biogas MeS.A.C como taller de conversión a gas ... Que, mediante Carta N° 658-GPyT-GCPS-ESSALUD-2013, el Gerente de ... textualmente señala: 201cAprobarel nuevo modelo institucional adoptado por la UniversidadInca ...
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CONVENIO entre el gobierno del Peru y el gob. de Bolivia - Enmienda al Convenio entre el Gobierno de la República del Perú y el Gobierno de la República de Bolivia sobre Promoción y Protección Recíproca de Inversiones
... PODER EJECUTIVO ... AGRICULTURA Y RIEGO ... R.D. N° ... empresa califb01cadapara efecto del artículo 3 del D ... Que, mediante Carta N° 04-2015-MDLM-GMCH,presentada por el señor ... objetivogeneral lograr el desarrollo de un modelo integrado parael reaprovechamiento de los ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 005358-2019)
La inasistencia de los trabajadores, en el marco de la declaración de huelga, califica como incumplimiento de obligaciones laborales pasible de ser sancionado, una vez declarada la ilegalidad de la huelga y efectuado el requerimiento por parte del empleador de retorno a su puesto de trabajo.
... mediante la carta de fecha veintiocho de abril de dos mil ... /Servicio Digital - Poder Judicial del ... Fecha: 13/06/2023 ... Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la decisión adoptada ... conforme a ... cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente hasta ... que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/01/2023 (Expediente: 000120-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... PERCY /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 18/04/2023 ... severa llamada de atención, mediante carta de fecha veintiocho de abril ... de dos mil ... Administrativa de Trabajo y a la empresa ... demandada la decisión adoptada conforme a ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente ... hasta que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/01/2023 (Expediente: 004616-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... ERNESTO /Servicio Digital - Poder Judicial del Perú ... Fecha: 5/05/2023 ... severa llamada de atención, mediante carta de fecha 02 de mayo de ... - El hecho imputado ... Autoridad de Trabajo y a la empresa demandada la decisión adoptada ... conforme a ... cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente hasta ... que exista una ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 20/06/2017 (Expediente: 011965-2015)
Sedapal se encuentra constitucional y legalmente facultada para cobrar retribución económica por el uso del agua subterránea, por ser un recurso natural de patrimonio y soberanía del estado, según la ley de recursos hídricos, ley n° 29338, es obligatorio su pago por parte de los usuarios.
... gobierno, puedan ser revisadas por el Poder Judicial; ii) refuerza el principio ... de ... Corresponde mencionar que la empresa Unión de Cervecerías Peruana ... Backus y ... indicó que en la Región existe un modelo de desarrollo basado en la ... explotación de ... como los plasmados en la Carta Europea del Agua, de fecha seis de ... mayo de ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/04/2023 (Expediente: 000149-2019)
Las inasistencias de los trabajadores en el marco de la declaración de huelga, ocurridas antes de un pronunciamiento firme sobre la ilegalidad de la misma por parte de la autoridad administrativa de trabajo, no califica como infracción o incumplimiento de obligaciones laborales, sino que constituye el ejercicio legítimo de un derecho que tiene respaldo constitucional: derecho a la huelga.
... sin efecto la carta de fecha tres de mayo de dos mil diecisiete en la ... /Servicio Digital - Poder Judicial del ... Fecha: 2/08/2023 ... Administrativa de Trabajo y a la empresa ... CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPÚBLICA ... ejercer cualquier tipo de huelga bajo el modelo laboral o polivalente ... hasta que exista una ... -
CONVENIO ENTRE LAS NACIONES UNIDAS Y LA REPUBLICA DE PERU - Entrada en vigencia de la 'Enmienda al Anexo del Memorando de Entendimiento entre las Naciones Unidas y el Gobierno de la República del Perú respecto de la contribución al Sistema de Acuerdos de Fuerzas de Reserva de las Naciones Unidas'
... PODER EJECUTIVO ... PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE ... Lima, 4 de setiembre de 2015 ... La Carta de Invitación de fecha 28 de julio de 2015, de ... de abril del 2015 se notifb01có a la empresa AgroindustrialParamonga S.A.A. sobre el ... contenido de la denuncia, acorde a unnuevo modelo de operación que permita a los órganosdel ...
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DECRETO SUPREMO N° 009-2014-EF - Decreto Supremo que determina la relación de entidades que se sujetan al proceso de conclusión del procedimiento previsto en la Ley 29874, que concluye con la aprobación de la Escala del Incentivo Único a que se refiere la Quincuagésima disposición complementaria final de la Ley 30114, fija plazos y dicta disposiciones para mejor implementación de la referida disposición
... RESPONSABLE Y DEL COMPROMISO CLIMÁ TICO PODER EJECUTIVO PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS ... Directo a suscribir convenios según modelo aprobado por R.M. N° 110-2012-PRODUCE 514395 ... pesquero en su categoría de empresa industrial pesquera mencionada en la Octava ... cada proceso de licitación; Que, mediante Carta GC-13-319, Luz del Sur solicitó el traslado de ...
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DECRETO SUPREMO N° 001-2014-RE - Ratifican el Acuerdo Marco entre la República del Perú y la República Federativa del Brasil para el Establecimiento de la “Zona de Integración Fronteriza Perú-Brasil”
... RESPONSABLE Y DEL COMPROMISO CLIMÁ TICO PODER EJECUTIVO PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS ... Directo a suscribir convenios según modelo aprobado por R.M. N° 110-2012-PRODUCE 514395 ... pesquero en su categoría de empresa industrial pesquera mencionada en la Octava ... cada proceso de licitación; Que, mediante Carta GC-13-319, Luz del Sur solicitó el traslado de ...
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DECRETO SUPREMO N° 001-2014-EM - Otorgan seguridades y garantías del Estado de la República del Perú, en respaldo de las declaraciones, seguridades y obligaciones contenidas en los Contratos de Compromiso de Inversión del Proyecto 'Nodo Energético en el Sur del Perú'
... RESPONSABLE Y DEL COMPROMISO CLIMÁ TICO PODER EJECUTIVO PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS ... Directo a suscribir convenios según modelo aprobado por R.M. N° 110-2012-PRODUCE 514395 ... pesquero en su categoría de empresa industrial pesquera mencionada en la Octava ... cada proceso de licitación; Que, mediante Carta GC-13-319, Luz del Sur solicitó el traslado de ...
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DECRETO SUPREMO N° 006-2014-EF - Modifican Reglamento de Organización y Funciones del Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado - OSCE
... RESPONSABLE Y DEL COMPROMISO CLIMÁ TICO PODER EJECUTIVO PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS ... Directo a suscribir convenios según modelo aprobado por R.M. N° 110-2012-PRODUCE 514395 ... pesquero en su categoría de empresa industrial pesquera mencionada en la Octava ... cada proceso de licitación; Que, mediante Carta GC-13-319, Luz del Sur solicitó el traslado de ...
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CONVENIO ENTRE LA REPUBLICA DE URUGUAY Y PERU - Anexo II Convenio para la Aplicación del Convenio Iberoamericano de Seguridad Social entre la República del Perú y la República Oriental del Uruguay
... PODER LEGISLATIVO ... CONGRESO DE LA REPUBLICA ... Ley ... Premio Nacional a la Micro y Pequeña Empresa - MYPE para laInclusión Productiva 523406R.M ... Lima, 16 de mayo de 2014 ... Vista la Carta Nº 286-2014/PRE-INDECOPI, delPresidente del ... Transporte y Seguridad Vial, aprobara un modelo de ... El PeruanoSábado 17 de mayo de 2014 ... ...