Resolucion N° 0789-2022-R-UNH. Aprueban el Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) de la Universidad Nacional de Huancavelica
| Fecha de publicación | 30 Diciembre 2022 |
| Sección | Separatas de Normas Legales |
Huancavelica, 19 de diciembre de 2022
VISTOS:
Informe N° 00093-2022-OAJ-R-UNH (25.04.2022), Oficio N° 1358-2022-URH-DGA-UNH (19.10.2022), Hoja de Trámite de la Dirección General de Administración con proveído N° 9292 (19.10.2022), Informe N° 0907-2022-UPPTO-OPP-R-UNH (02.11.2022), Hoja de Tramite de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto con proveído N° 4283 (02.11.2022), Hoja de Trámite de la Dirección General de Administración con proveído N° 9765 (02.11.2022), Informe N° 0062-2022-URH-DGA-UNH (14.11.2022), Hoja de Trámite de la Dirección General de Administración con proveído N° 10206 (14.11.2022), Informe N° 636-2022-UPM-OPP-R-UNH (14.11.2022), Oficio N° 580-2022-OPP-R-UNH (14.11.2022), Oficio N° 530-2022-UNH/R (14.11.2022), Informe Técnico N° 000215-2022-SERVIR-GDSRH (01.12.2022), Oficio N° 000764-2022-SERVIR-PE (12.12.2022); Hoja de Trámite de rectorado con proveído N° 7637 (12.12.2022), Informe Legal N° 023-2022-OAJ-R-UNH (16.12.2022), Hoja de Trámite de Rectorado con proveído N° 7666 (16.12.2022), Hoja de Trámite de Secretaría General con proveído N° 4005 (16.12.2022) sobre aprobación del Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) de la Universidad Nacional de Huancavelica, y;
CONSIDERANDO:
Que, de conformidad a lo establecido por el artículo 18° de la Constitución Política del Estado, artículo 8° de la Ley Universitaria N° 30220: El Estado reconoce la autonomía universitaria. La autonomía inherente a las universidades se ejerce de conformidad con lo establecido en la Constitución, la presente Ley y demás normativa aplicable. Esta autonomía se manifiesta en lo normativo, de gobierno, académico, administrativo y económico en el marco de la ley;
Que, el jefe de la Unidad de Recursos Humanos, remite al director general de administración de la UNH, con Informe N° 0062-2022-URH-DGA-UNH (14.11.2022), la propuesta de Cuadro para Asignación del Personal Provisional (CAP-P), la misma que ha sido elaborada bajo los lineamientos establecidos en la Directiva N° 006-2021-SERVIR-GDSRH “Elaboración del Manual de Clasificador de Cargos y del Cuadro para Asignación de Personal Provisional aprobada mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 000150-2021-SERVIR-PE”, concluyendo lo siguiente: 4.1. La propuesta del CAP Provisional se sustenta en el supuesto 2 para crear 4 cargos en un total de 55 posiciones, 4.2. La propuesta del CAP Provisional se sustenta en el supuesto 3 para crear 3 cargos en un total de 8 posiciones, 4.3. La propuesta del CAP...
VISTOS:
Informe N° 00093-2022-OAJ-R-UNH (25.04.2022), Oficio N° 1358-2022-URH-DGA-UNH (19.10.2022), Hoja de Trámite de la Dirección General de Administración con proveído N° 9292 (19.10.2022), Informe N° 0907-2022-UPPTO-OPP-R-UNH (02.11.2022), Hoja de Tramite de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto con proveído N° 4283 (02.11.2022), Hoja de Trámite de la Dirección General de Administración con proveído N° 9765 (02.11.2022), Informe N° 0062-2022-URH-DGA-UNH (14.11.2022), Hoja de Trámite de la Dirección General de Administración con proveído N° 10206 (14.11.2022), Informe N° 636-2022-UPM-OPP-R-UNH (14.11.2022), Oficio N° 580-2022-OPP-R-UNH (14.11.2022), Oficio N° 530-2022-UNH/R (14.11.2022), Informe Técnico N° 000215-2022-SERVIR-GDSRH (01.12.2022), Oficio N° 000764-2022-SERVIR-PE (12.12.2022); Hoja de Trámite de rectorado con proveído N° 7637 (12.12.2022), Informe Legal N° 023-2022-OAJ-R-UNH (16.12.2022), Hoja de Trámite de Rectorado con proveído N° 7666 (16.12.2022), Hoja de Trámite de Secretaría General con proveído N° 4005 (16.12.2022) sobre aprobación del Cuadro para Asignación de Personal Provisional (CAP-P) de la Universidad Nacional de Huancavelica, y;
CONSIDERANDO:
Que, de conformidad a lo establecido por el artículo 18° de la Constitución Política del Estado, artículo 8° de la Ley Universitaria N° 30220: El Estado reconoce la autonomía universitaria. La autonomía inherente a las universidades se ejerce de conformidad con lo establecido en la Constitución, la presente Ley y demás normativa aplicable. Esta autonomía se manifiesta en lo normativo, de gobierno, académico, administrativo y económico en el marco de la ley;
Que, el jefe de la Unidad de Recursos Humanos, remite al director general de administración de la UNH, con Informe N° 0062-2022-URH-DGA-UNH (14.11.2022), la propuesta de Cuadro para Asignación del Personal Provisional (CAP-P), la misma que ha sido elaborada bajo los lineamientos establecidos en la Directiva N° 006-2021-SERVIR-GDSRH “Elaboración del Manual de Clasificador de Cargos y del Cuadro para Asignación de Personal Provisional aprobada mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 000150-2021-SERVIR-PE”, concluyendo lo siguiente: 4.1. La propuesta del CAP Provisional se sustenta en el supuesto 2 para crear 4 cargos en un total de 55 posiciones, 4.2. La propuesta del CAP Provisional se sustenta en el supuesto 3 para crear 3 cargos en un total de 8 posiciones, 4.3. La propuesta del CAP...
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