Resolución Nº 0659-PE-ESSALUD-2015 de Seguro Social de Salud del Perú (ESSALUD), 29-10-2015
| Número de resolución | 0659-PE-ESSALUD-2015 |
| Fecha | 29 Octubre 2015 |
| Estatus | Vigente |
| Tipo de documento | Política |
| Emisor | Presidencia Ejecutiva |
Es
Salud
Seguridad Social para todos
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA N° 659 -PE-ESSALUD-2015
Lima,
29
de oct'..Jbre
del
2015
VISTOS:
1137
La
Carta W · ·
-·
-GCPD-ESSALUD-2015 y
el
Informe Técnico
No
043-GOP-GCPD-ESSALUD-
2015 de
la
Gerencia Central
de
Planeamiento y Desarrollo, y
la
Carta
No
1827 -GCAJ-
ESSALUD-2015 y
el
Informe N::Mi7-GNAA-GCAJ-ESSALUD-2015 de
la
Gerencia Central de
Asesoría Jurídica, y;
CONSIDERANDO:
ue
, de conformidad con
el
numeral 1
.2
del artículo 1 o de
la
27056, Ley de Creación
del Seguro Social de Salud, ESSALUD tiene por finalidad dar cobertura a los asegurados y
sus derechohabientes, a través del otorgamiento de prestaciones de prevención, promoción,
recuperación, rehabilitación, prestaciones económicas, y prestaciones sociales que
corresponden
al
Régimen Contributivo de
la
Seguridad Social
en
Salud, así como otros
seguros de riesgos humanos;
,._
G Que, mediante Decreto Supremo
No
016-2012-
TR
se declaró
en
reorganización
el
Seguro
~e)
•
~
"'
~
Social de Salud -ESSALUD a
fin
de garantizar
la
efectiva prestación de los servicios que
~
rinda a
los
asegurados, así como
la
intangibilidad de
sus
recursos
en
el
marco del derecho
";-
a
la
seguridad social de salud y los principios
de
solidaridad, transparencia, participación y
A'-.§> eficiencia;
Que,
en
el
numeral 2.4 del artículo
2°
del citado Decreto Supremo
se
señaló que ESSALUD
realizará las acciones necesarias, teniendo
en
cuenta
lo
establecido
en
los considerandos
precedentes,
con
el
fin
de fortalecer sus procedimientos internos,
su
estructura orgánica y
funcional, e instrumentos de gestión;
Que, por Resolución de Presidencia Ejecutiva
N°
656-PE-ESSALUD-2014, de fecha
31
de
diciembre del 2014, se aprobó
la
nueva Estructura Orgánica y
el
Reglamento de
Organización y Funciones del Seguro Social de Salud (ESSALUD), modificado mediante
Resoluciones de Presidencia Ejecutiva W 152, 222 , 226 y 601-PE-ESSALUD-2015;
Que
, conforme a
lo
establecido
en
el
numeral 8 del artículo
go
del Reglamento de
Organización y Funciones del Seguro Social de Salud (ESSALUD) aprobado por
la
precitada
Resolución, se considera a
la
Gerencia de Procura y Trasplante como uno de los órganos
prestadores nacionales que integran ESSALUD, cuya naturaleza es definida
en
el
artículo
200° como
el
órgano prestador nacional desconcentrado de ESSALUD que depende de
la
Gerencia Central de Operaciones, responsable del funcionamiento
en
el
ámbito institucional
y a nivel nacional del sistema
de
procura y trasplante de órganos y tejidos provenientes
de
donantes vivos y cadavéricos a fin de que este
se
realice de manera oportuna y equitativa,
en
el
marco de las normas legales vigentes;
Que, tal como
lo
establece
el
artículo 202° del precitado Reglamento,
la
organización de los
órganos prestadores nacionales de ESSALUD
se
establecerá
en
sus respectivos
Reglamentos de Organización y Funciones;
Que, mediante Resolución de Gerencia General W 147-GG-ESSALUD-2015, de fecha
28
de
enero de 2015 se aprobó
el
Plan de Implementación del Reglamento de Organización y
Funciones de ESSALUD, disponiendo que
la
Gerencia Central de Planeamiento y Desarrollo
realice
el
seguimiento
al
desarrollo del proceso de implementación e informe
el
avance
del
mismo,
así
como brinde
el
asesoramiento que
se
requiera; estableciendo
en
el
literal
a)
del
numeral 5.3 del rubro V sobre Descripción de Actividades, como una de las actividades
•
EsSalud
Seguridad Social para todos
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA N° 659 -PE-ESSALUD-2015
específicas para
la
implementación de los órganos desconcentrados,
la
elaboración del
proyecto de actualización del Reglamento de Organización y Funciones de
la
Gerencia
de
Procura y Trasplante, siendo los órganos responsables del mismo,
la
Gerencia Central de
Planeamiento y Desarrollo y
la
Gerencia Central de Operaciones;
Que, por Resolución de Presidencia Ejecutiva
N°
291-PE-ESSALUD-2011 de fecha
14
de
abril de
2011
se
aprobó
el
Reglamento de Organización y Funciones de
la
Gerencia
de
Procura y Trasplante, como órgano desconcentrado adscrito a
la
Gerencia Central de
Prestaciones de Salud;
Que, mediante Decreto Supremo W 043-2006-PCM
se
aprobaron los lineamientos para
la
elaboración y aprobación del Reglamento de Organización y Funciones -ROF por parte de
las entidades de
la
Administración Pública;
en
cuyo literal
a)
del artículo
3°
se señalan las
entidades que
se
sujetan a
lo
dispuesto
en
la
citada norma, entre las cuales
se
menciona a
los Organismos Públicos Descentralizados u otros Organismos Públicos con calidad
de
pliego presupuesta! adscritos a
la
Presidencia del Consejo de Ministros o a los Ministerios,
con
independencia de
la
denominación formal que las normas les reconozcan ;
Que,
la
referida norma establece los lineamientos generales que todas las entidades del
Sector Público deben seguir para
la
elaboración y aprobación
de
sus Reglamentos de
Organización y Funciones ;
Que, mediante Resolución de Gerencia General W 886-GG-ESSALUD-2008 se aprobó
la
Directiva W 016-GG-ESSALUD-2008 "Normas para
la
Formulación y Aprobación del
Reglamento de Organización y Funciones
en
ESSALUD" cuyo objetivo es establecer
las
normas para determinar
el
marco de acción y los pasos a seguir para
la
formulación y
aprobación de los Reglamentos de Organización y Funciones
en
la
Institución;
en
cuyo
numeral 7.1.3 se establece que
el
Reglamento de Organización y Funciones
se
formula,
reformula o actualiza
en
casos de creación de
un
nuevo órgano o unidad orgánica, entre
otras;
Que,
el
numeral
5.1
del acápite V de
la
referida Directiva dispone que la ex Oficina Central de
Planificación y Desarrollo, hoy Gerencia Central de Planeamiento y Desarrollo,
es
responsable de conducir
el
proceso de formulación y actualización de los Reglamentos de
Organización y Funciones
en
la
Institución;
Que
, conforme a lo dispuesto
en
el
literal
i)
del artículo 37° del Reglamento de Organización y
Funciones de ESSALUD,
la
Gerencia Central de Planeamiento y Desarrollo tiene
la
función
de formular, actualizar, evaluar y proponer
el
Reglamento de Organización y Funciones
(ROF) de ESSALUD y órganos desconcentrados,
el
Mapa de Procesos , los Manuales de
Procesos y Procedimientos (MPRO) y
el
Texto
Ún
i
co
de Procedimientos Administrativos
(TUPA)
de
ESSALUD,
en
el
marco de las normas que correspondan;
Que, mediante Carta de Vistos
la
Gerencia Central de Planeamiento y Desarrollo propone
la
aprobación del Reglamento de Organización y Funciones de
la
Gerencia de Procura y
Trasplante y remite
el
Informe Técnico W 043-GOP-GCPD-ESSALUD-2015, de
su
Gerencia
de Organización y Procesos,
en
el
cual concluye que
la
implementación de
un
modelo de
atención
en
trasplante basado
en
el
desarrollo de
una
red
de establecimientos de salud
donadores y trasplantadores acreditados y articulados, cuya oferta de servicio de procura y
trasplante impulse
la
donación y
el
trasplante de órganos y tejidos
en
ESSALUD, requiere
dotar de competencia y de fortalecer
la
organización de
la
Gerencia de Procura y Trasplante;
asimismo, que
el
proyecto de ROF de
la
Gerencia de Procura y Trasplante
ha
sido elaborado
conforme
al
actual marco normativo institucional , por
lo
que
se
otorga opinión técnica
favorable, correspondiendo
su
aprobación por Resolución de Presidencia Ejecutiva;
..
Es
Salud
S
eg
uridad
So
cial para todos
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA N° 659 -PE-ESSALUD-2015
Que, con Carta Wl 8
27
-GCAJ-ESSALUD-2015 e Informe
No
157 -GNAA-GCAJ-ESSALUD-
2015 la Gerencia Central de Asesoría Jurídica emitió opinión señalando que
la
aprobación de
la
nueva Estructura Orgánica y la actualización del Reglamento de Organización y Funciones
de
la
Gerencia de Procura y Trasplante guarda concordancia con lo dispuesto en el
Reglamento de Organización y Funciones de ESSALUD y
el
Decreto Supremo W 043-2006-
PCM;
Que, atendiendo a
lo
expuesto, resulta necesaria la aprobación de
la
nueva Estructura
Orgánica y
la
actualización del Reglamento de Organización y Funciones de la Gerencia de
Procura y Trasplante a efectos de dar cumplimiento a lo dispuesto en
la
Resolución de
Presidencia Ejecutiva W 656-PE-ESSALUD-2014 que aprobó
el
Reglamento de
Organización y Funciones de ESSALUD y
en
el
Plan de Implementación del Reglamento de
Organización y Funciones de ESSALUD aprobado por Resolución de Gerencia General W
147-GG-ESSALUD-2015;
Que, de acuerdo a lo establecido en los incisos
e)
y d) del artículo ao de
la
de Creación del Seguro Social de Salud (ESSALUD), es competencia del Presidente
Ejecutivo aprobar la Estructura Orgánica y Funcional del ESSALUD, así como su Reglamento
de Organizaci
ón
y Funciones y los demás Reglamentos internos;
Con los vistos de la Gerencia Central de Planeamiento y Desarrollo y la Gerencia Central de
Asesoría Jurídica;
Estando a lo propuesto y en uso de las atribuciones conferidas;
SE RESUELVE:
1.
APROBAR la nueva Estructura Orgánica y la actualizaci
ón
del Reglamento de
Organización y Funciones de la Gerencia de Procura y Trasplante, que consta de tres
(3) Títulos, ocho (8) Capítu los, doce (12) Artículos y dos (02) Anexos, los cuales forman
parte de la presente Resolución.
2.
DISPONER que
la
Gerencia Central de Planeamiento y Desarrollo, la Gerencia Central
de Gestión de las Personas,
la
Gerencia Central de Operaciones y la Gerencia Central de
Gestión Financiera, adopten las acciones que correspondan en el ámbito de sus
competencias, de acuerdo a la disponibilidad presupuesta!, para
el
cumplimiento de
lo
dispuesto
en
la presente Resolución.
3.
DEJAR SIN EFECTO todas aquellas disposiciones que se opongan a lo dispuesto en la
presente Resolución.
REGÍSTRESE y COMUNÍQUESE.
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PRESIDENTE
EJECUTIV
O
ESSALUD
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