RESOLUCION N° 052-2015-PD/OSIPTEL - Modifican el Clasificador de Cargos del OSIPTEL
| Emisor | Organismo Supervisor de Inversion Privada en Telecomunicaciones |
| Fecha de la disposición | 26 de Julio de 2015 |
558287
NORMAS LEGALES
Domingo 26 de julio de 2015
El Peruano
/
ORGANISMOS REGULADORES
ORGANISMO SUPERVISOR
DE LA INVERSION PRIVADA
EN TELECOMUNICACIONES
Aprueban el Reordenamiento de Cargos
en el Cuadro para Asignación de Personal
Provisional - CAP del OSIPTEL
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA
Nº 051-2015-PD/OSIPTEL
Lima, 24 de julio de 2015
MATERIA Aprobación de Reordenamiento
de cargos en el Cuadro para Asig-
nación de Personal Provisional
VISTOS:
El Informe Nº 129 - RRHH/2015 mediante el cual
el Área de Recursos Humanos de la Gerencia de
Administración y Finanzas sustenta la necesidad de
aprobar un Reordenamiento de cargos en el Cuadro para
Asignación de Personal Provisional, y el Informe N° 116-
GPP/2015 de la Gerencia de Planeamiento y Presupuesto;
CONSIDERANDO:
Que, mediante Resolución de Presidencia Nº 103-
2014-PD/OSIPTEL, se aprobó el Cuadro para Asignación
de Personal Provisional del Organismo Supervisor de
Inversión Privada en Telecomunicaciones – OSIPTEL,
modifi cado mediante Resolución de Presidencia Nº 009-
2015-PD/OSIPTEL y Resolución de Presidencia Nº 033-
2015-PD/OSIPTEL;
Que, mediante el Informe Nº 129 - RRHH/2015 el
Área de Recursos Humanos fundamentó la necesidad
de aprobar un Reordenamiento de cargos en el Cuadro
para Asignación de Personal Provisional a fi n de dar
cumplimiento a la Resolución Nro. 16 del 1er. Juzgado
Especializado de Trabajo de Tacna, que ordena la
reincorporación del demandante en el cargo de Jefe de
Centro de Orientación a Usuarios, con sede en Juliaca;
Que, el servidor demandante desempeñaba el cargo
de Jefe de Ofi cina Desconcentrada Tacna, el mismo
que a la fecha se encuentra ocupado, por lo que resulta
necesario contemplar un cargo equivalente mediante un
reordenamiento de cargos en el Cuadro para Asignación
de Personal Provisional;
Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva
Nº 152-2014-SERVIR/PE, se aprobó la Directiva Nº
001-2014-SERVIR/GPGSC, “Reglas de aplicación
progresiva para la aprobación del Cuadro de Puestos de
las Entidades, modifi cada por la Resolución de Presidencia
Ejecutiva Nº 234-2014-SERVIR/PE, la cual establece las
reglas para la aprobación del indicado documento de
gestión, aplicable para supuestos de excepción y sólo en
tanto las entidades comprendidas en los mismos cumplan
con las condiciones establecidas;
Que la Directiva Nº 001-2014-SERVIR/GPGSC,
“Reglas de aplicación progresiva para la aprobación
del Cuadro de Puestos de las Entidades, modifi cada
por la Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº
234-2014-SERVIR/PE, establece en el numeral 5,
acápite 5.6, que el reordenamiento de cargos contenidos
en el CAP provisional que se genere por la eliminación
o creación de cargos, que no incidan en un incremento
del presupuesto de la Entidad, no requerirá de un nuevo
proceso de aprobación del CAP Provisional;
Que, mediante Informe Nº 042-2014-SERVIR/
GDSRH, la Gerencia de Desarrollo del Sistema de
Recursos Humanos de SERVIR ha señalado que la
entidad vinculada por una resolución judicial debe
efectuar todas las gestiones que sean necesarias para
darle estricto cumplimiento, evitando cualquier retraso en
su ejecución, y sin hacer califi cación alguna que pudiese
restringir sus efectos, incurriendo en responsabilidad en
caso de infringir dichas reglas;
Que, mediante Informe Nº 116-GPP/2015, la Gerencia
de Planeamiento y Presupuesto otorgó opinión técnica
favorable a la propuesta de reordenamiento de CAP
provisional, dado que el reordenamiento no incide en un
incremento en el Presupuesto de Personal de la Entidad;
Que, en tal sentido, resulta necesario aprobar un
Reordenamiento de cargos en el Cuadro para Asignación
de Personal Provisional del Organismo Supervisor de
Inversión Privada en Telecomunicaciones – OSIPTEL;
Con la opinión favorable de la Gerencia de
Planeamiento y Presupuesto, de la Gerencia de
Administración y Finanzas, de la Gerencia de Asesoría
Legal, y de la Gerencia General;
SE RESUELVE:
Artículo 1º.- Aprobar el Reordenamiento de Cargos
en el Cuadro para Asignación de Personal Provisional -
CAP del Organismo Supervisor de Inversión Privada en
Telecomunicaciones – OSIPTEL con los Formatos Nº 1,
Nº 2 y el Anexo Nº 1, que forman parte integrante de la
presente Resolución.
Artículo 2º.- La presente Resolución será publicada
en el Diario Ofi cial El Peruano. El Cuadro para Asignación
de Personal Provisional reordenado – CAP (Formatos Nº
1, Nº 2 y el Anexo Nº 1) y su resolución aprobatoria serán
publicados en el Portal del Estado Peruano (www.peru.
gob.pe) y en el Portal Institucional (www.osiptel.gob.pe) el
mismo día de su publicación de la presente Resolución en
el Diario Ofi cial El Peruano.
Artículo 3º.- OSIPTEL deberá remitir a la Autoridad
Nacional de Servicio Civil – SERVIR por vía electrónica
el archivo digital del Cuadro para Asignación de Personal
Provisional reordenado – CAP dentro de los treinta (30)
días calendario siguientes a su aprobación.
Regístrese, comuníquese y publíquese
GONZALO MARTÍN RUIZ DÍAZ
Presidente del Consejo Directivo
1268116-1
Modifican el Clasificador de Cargos del
OSIPTEL
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA
Nº 052-2015-PD/OSIPTEL
Lima, 24 de julio de 2015
MATERIA Modifi cación del Clasifi cador de Cargos del OSIPTEL
VISTO:
El Informe Nº 115-GPP/2015 mediante el cual la
Gerencia de Planeamiento y Presupuesto, propone la
modifi cación de la clasifi cación y requisitos de los cargos
(Clasifi cador de Cargos) del Organismo Supervisor de
Inversión Privada en Telecomunicaciones – OSIPTEL.
CONSIDERANDO:
Que, mediante Resolución de Presidencia Nº 017-
2011-PD/OSIPTEL, se aprobó la clasifi cación y requisitos
mínimos de los cargos del Organismo Supervisor de
Inversión Privada en Telecomunicaciones – OSIPTEL,
modifi cado por Resolución de Presidencia Nº 051-2011-
PD/OSIPTEL, Resolución de Presidencia Nº 014-2013-
PD/OSIPTEL y Resolución de Presidencia Nº 068-2013-
PD/OSIPTEL;
Que, mediante Resolución Suprema Nº 095-2011-
PCM, se aprobó el Cuadro para Asignación de Personal
del Organismo Supervisor de Inversión Privada en
Telecomunicaciones – OSIPTEL, modifi cado por
Resolución de Presidencia Nº 063-2012-PD/OSIPTEL,
Resolución de Presidencia Nº 003-2013-PD/OSIPTEL y
Resolución de Presidencia Nº 062 -2013-PD/OSIPTEL,
NL20150726.pdf 21 7/30/2015 9:38:43 AM
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