Resolución Nº 0001-GCPAMYPCD-ESSALUD-2016 de Seguro Social de Salud del Perú (ESSALUD), 06-04-2016

Fecha06 Abril 2016
Número de resolución0001-GCPAMYPCD-ESSALUD-2016
EstatusVigente
Tipo de documentoDirectiva
EmisorGerencia Central de la Persona Adulta Mayor y Persona con Discapacidad
...
~
~EsSalud
Humanizando el Seguro Social
"Año de la consolidación del Mar de Grau"
"Año de la Conmemoración del Octogésimo Aniversario de la Creación de la Seguridad Social en el Perú"
RESOLUCiÓN DE GERENCIA CENTRAL DE LA PERSONA ADULTA MAYOR
Y
PERSONA CON DISCAPACIDAD 001-GCPAMyPCD-ESSALUD-2016
Lima,
O
6 AIR.
2016
VISTA:
Vista la Carta W 30-GPAMyPS-GCPAMyPCD-ESSALUD-2016, mediante la cual la
Gerencia de la Persona Adulta Mayor y Prestaciones Sociales de la Gerencia Central
de la Persona Adulta Mayor y Persona con Discapacidad, propone la Directiva para el
Desarrollo del Programa de Autocuidado de la Persona Adulta Mayor-EsSalud".
CONSIDERANDO:
Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva 656-PE-EsSalud-2014, de fecha
31 de Diciembre del 2014, se aprobó la Nueva Estructura Orgánica y el Reglamento de
Organización y Funciones del Seguro Social de Salud (ESSALUD) y creó la Gerencia
Central de la Persona Adulta Mayor y de la Persona con Discapacidad, como órgano de
línea de la Gerencia General.
Que, en el referido Reglamento de Organización y Funciones, se establece como una
de las funciones de la Gerencia Central de la Persona Adulta Mayor y Persona con
Discapacidad, formu~ar e implementar r:crmas
y
~roced¡mientos relacionados con los
sistemas de responsabilidad, evaluar su impacto y controlar su cumplimiento a nivel
nacional.
Que el artículo 164
0
del Reglamento de Organización y Funciones de la Gerencia
Central de la Persona Adulta Mayor y Persona con Discapacidad aprobado mediante
Resolución 656-PE-2014, establece entre sus funciones: a) Formular y proponer las
políticas, estrategias, planes y programas de prestaciones sociales y de aquellas
vinculadas con la salud, encaminadas a incrementar los niveles de participación social,
económica y cultural de las personas adultas mayores, personas con discapacidad y
otra población asegurada priorizada en situación de vulnerabilidad, a fin de contribuir en
mejorar su calidad de vida, b) Elaborar los modelos de atención para la persona adulta
mayor y persona con discapacidad y otros grupos vulnerables en coordinación con los
Órganos que corresponden, c) Conducir y supervisar la implementación de normas y
procedimientos en materia de las personas adultas mayores, personas con
discapacidad y otros grupos vulnerables, evaluar su impacto y controlar su cumplimiento
a nivel nacional, f) Establecer estándares e indicadores de gestión para medir los logros
y evaluar el impacto de las actividades en las personas adultas mayores, personas con
discapacidad y otra población asegurada príorizada en situación de vulnerabilidad;
Que constituyendo uno de los objetivos de la "Cartera Gerontológica Social para la
Persona Adulta Mayor de EsSalud" el desarrollo de las actividades que mejoren la
calidad de vida de los Adultos Mayores para una participación plena en el entorno social,
de la comunidad y nacional, se requiere de elaborar instrumentos y herramientas como
son las "Directivas" para cada actividad y taller que conforman cada uno de los
Programas consignados en la Cartera, y contribuir de esta manera al logro de dicho
objetivo.
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Jesús María
Lima 11 - Perú
T.: 265-6000/265-7000
. ~EsSalud
Humanizando el Seguro Social
"Año de la consolidación del Mar de Grau'
"Año de la Conmemoración del Octogésimo Aniversario de la Creación de la Seguridad Social en el Perú"
RESOLUCiÓN DE GERENCIA CENTRAL DE LA PERSONA ADULTA MAYOR
Y
PERSONA CON DISCAPACIDAD 001-GCPAM y PCD-ESSALUD-2016
De conformidad con las facultades conferidas de los incisos a), b), c)
y
f) del artículo
1640de la Resolución de Presidencia Ejecutiva 656-PE-ESSALUD-2014;
En uso de las atribuciones conferidas;
SE RESUELVE:
1. APROBAR LA DIRECTIVA 01-GCPAMyPCD-ESSALUD-2016 "DIRECTIVA
PARA EL DESARROLLO DEL PROGRAMA DE AUTOCUIDADO DE LA
PERSONA ADULTA MAYOR-ESSALUD", que forma parte de la presente
resolución.
2. DISPONER, que la Gerencia de la Persona Adulta Mayor y Prestaciones
Sociales, cumpla con la supervisión, evaluación y control de lo dispuesto en la
presente resolución.
3. DISPONER, que la Gerencia de la Persona Adulta Mayor y Prestaciones
Sociales, a través de la Subgerencia de Protección al Adulto Mayor, es
responsable de la difusión, implementación, seguimiento, evaluación y control
de la correcta aplicación de la presente Directiva.
4. DEJAR St'N EFECTO, todas las disposiciones o normas que se opongan a la
presente Resolución.
REGíSTRESE Y COMUNíQUESE
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T.: 265-6000/265-7000

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