OIT alerta sobre la extensión de la inseguridad en el mercado laboral

Por élida vega córdovaSegún cifras recientes del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), de cada diez peruanos seis laboran bajo la sombra de la informalidad. Aunque a primera vista la cifra resulta a todas luces positiva porque representa una ligera reducción de la informalidad, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) alerta, en su último reporte, sobre la extensión de la inseguridad en el mercado laboral, en la que están incluidos tanto los trabajadores informales como los independientes y los contratados a plazo fijo.Por esa razón, el Perú se ubica entre los países cuyo porcentaje de trabajadores sin contrato permanente está entre 75% y 100%, resultado que contrasta con el promedio mundial, en que más del 60% de empleados carecen de algún tipo de contrato de trabajo, debido a que la mayoría ?como sucede en nuestro país? lo hace por cuenta propia o de manera informal.Plazo fijoA pesar de que el informe de la OIT demuestra que no es una situación exclusiva del Perú, sí vuelve a colocar sobre el tapete el uso de los contratos a plazo fijo, modalidad de uso extendido en el país.Según data de la planilla electrónica que maneja el MTPE, en el 2013 la mayoría de contratos correspondía a esta modalidad, que engloba a aproximadamente el 60% del total de trabajadores. Es decir, de cada diez trabajadores en planilla, casi seis fueron contratados de manera temporal.Este es un resultado que sí se alinea con la data recogida por la OIT en el ámbito mundial, ya que, entre los trabajadores asalariados y no asalariados, menos de la mitad (42%) labora con un contrato permanente. Frente a esos resultados, Guy Ryder, director general de la OIT, sostuvo que la solución pasa por garantizar que las políticas tomen en cuenta la evolución de la manera en que trabajamos en la actualidad. ?Eso significa estimular las oportunidades de inversión para impulsar la creación de empleo y la productividad, y a la vez garantizar una seguridad de ingresos adecuada para todas las categorías de trabajadores, no solo para los que tienen contratos estables?, señaló en la víspera. punto de vista ?Cada colectivo tiene su solución? Los resultados del último informe de la OIT ponen al descubierto que...

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