Investigacion DEFINITIVA Nº 437-2014-CORTE SUPREMA. Imponen la medida disciplinaria de destitución a Asistente de la Primera Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema de Justicia de la República

Fecha de publicación14 Diciembre 2022
SecciónSeparatas de Normas Legales
Lima, once de mayo de dos mil veintidós.-

VISTA:

La Investigación Definitiva número cuatrocientos treinta y siete guión dos mil catorce guión Corte Suprema que contiene la propuesta de destitución del señor Yeison Xavier Oroz Noriega, por su desempeño como Asistente de la Primera Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema de Justicia de la República, mediante resolución número treinta, de fecha diecinueve de enero de dos mil veintiuno; de fojas doscientos setenta y siete a doscientos ochenta y dos.

CONSIDERANDO:

Primero. Que, a mérito del documento recibido por la Oficina de Control de la Magistratura del Poder Judicial con fecha veinticinco de abril de dos mil catorce, de fojas uno a dos, remitido por el Relator encargado de la Primera Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema de Justicia de la República, se puso en conocimiento los hechos irregulares relacionados con la presentación de cuatro boletas presentadas por el señor Yeison Xavier Oroz Noriega por omisión de marcado de entrada, correspondientes a los días once, doce, trece y catorce de abril de dos mil catorce, quien laboraba en dicha Sala Suprema, las mismas que como manifiesta el remitente no habrían sido firmadas ni selladas por él. Es así que, por resolución número uno de fecha veintiocho de abril de dos mil catorce, la magistrada contralora dispuso iniciar investigación preliminar contra el referido servidor judicial, disponiéndose remitir al Juez Superior Responsable de la Unidad de Investigación y Anticorrupción de la Oficina de Control de la Magistratura del Poder Judicial para que designe magistrado contralor, a fin que emita el informe correspondiente.

Posteriormente, a fojas setenta y cinco, se aprecia el documento recibido el seis de junio de dos mil catorce por la Oficina de Control de la Magistratura del Poder Judicial, en el cual el servidor judicial Yeison Xavier Oroz Noriega asume la responsabilidad de los hechos que se le atribuyen, justificando su indebido accionar en problemas de salud (depresión severa) e indicando que renunció a su cargo el día veintidós de abril de dos mil catorce.

Luego, la Unidad de Investigación y Anticorrupción de la Oficina de Control de la Magistratura del Poder Judicial emitió el Informe número cero sesenta y ocho guión dos mil catorce guión CAR guión UIA guión OCMA diagonal PJ, de fojas cien a ciento siete, opinando que existe mérito para iniciar procedimiento administrativo disciplinario contra el servidor judicial Yeison Xavier Oroz Noriega; y, en virtud de ello, por resolución número once del diez de marzo de dos mil quince, de fojas ciento once a ciento dieciséis, la magistrada de segunda instancia de la mencionada unidad del Órgano de Control de la Magistratura inició el procedimiento disciplinario contra el investigado, en su actuación como Asistente de la Primera Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema de Justicia de la República, por el siguiente cargo: “… conducta disfuncional al haber presentado cuatro (4) boletas por “Omisión de Marcado de Entrada” correspondiente a los días 11, 12, 13 y 14 de abril del presente año, que (…) contendrían el sello y firma falsificados del Relator de la Primera Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema de Justicia de la República, Ken Laos Moscoso. Con ello, habría incurrido en inobservar los deberes previsto en los literales a) y b) del artículo 41° del Reglamento Interno de Trabajo del Poder Judicial, (…) la obligación establecida en el literal a) del artículo 42° del citado reglamento; (…), en concordancia con la falta prevista en el artículo 78°, literal a), del acotado reglamento (…); y vulnerando los principios de la función pública de probidad y veracidad contenidos en el artículo , incisos 2) y 5), del Código de Ética de la Función Pública - Ley N° 27815; conducta que se subsume en la estructura típica disciplinaria contenida en el artículo 10°, inciso 10), del Reglamento que regula el Régimen Disciplinario de los Auxiliares Jurisdiccionales del Poder Judicial, …”; asimismo, dispuso la remisión de copias de todo lo actuado al...

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