RESOLUCION N° 2641-2013-MP-FN - Designan, nombran, dan por concluido nombramiento y aceptan renuncias de fiscales de diversos Distritos Judiciales
| Fecha de publicación | 05 Septiembre 2013 |
| Fecha de disposición | 05 Septiembre 2013 |
El Peruano
Jueves 5 de setiembre de 2013
502340
Memorando N° 000869-2013/GTH/RENIEC (19JUL2013)
de la Gerencia de Talento Humano, Informe N° 000092-
2013/GTH/SGAL/RENIEC (19JUL2013) y el Informe N°
001406-2013/GAJ/RENIEC (01AGO2013) de la Gerencia
de Asesoría Jurídica, y;
CONSIDERANDO:
Que el Registro Nacional de Identifi cación y Estado
Civil - RENIEC, es un organismo constitucionalmente
autónomo encargado de manera exclusiva y excluyente de
las funciones de organizar y actualizar el Registro Único
de Identifi cación de las Personas Naturales, así como,
registrar los hechos y actos relativos a su capacidad y
estado civil;
Que con Resolución Jefatural N° 124-2013/JNAC/
RENIEC (10ABR2013), se aprobó el nuevo Reglamento
de Organización y Funciones y la Estructura Orgánica del
RENIEC;
Que con Resolución Jefatural N° 197-2013/JNAC/
RENIEC (18JUN2013), se aprobó el vigente Cuadro para
Asignación de Personal - CAP del RENIEC;
Que mediante la Resolución Jefatural N° 146-2013-
JNAC/RENIEC (14MAY2013), se creó la Jefatura Regional
Amazonas, con sede en el distrito de Chachapoyas,
provincia de Chachapoyas, Departamento de Amazonas,
con jurisdicción sobre el departamento de Amazonas y
Cajamarca respectivamente y se dispuso la modifi cación
del Cuadro para Asignación de Personal para la creación
de las plazas para dicha unidad orgánica;
Que de otro lado, mediante la Resolución N° 43
(03JUN2013) expedida por el Tercer Juzgado Civil de
la Corte Superior de Justicia de Junín, se dispuso el
cumplimiento de la sentencia contenida en la Resolución
N° 42 (08MAY2013) expedida por el mismo organismo,
por la cual se requiere la reposición de don ITALO IVAN
DE LA CRUZ PAUTRAT a la planilla del RENIEC –
Decreto Legislativo N° 728, con la categoría de Auxiliar 3,
en la Jefatura Regional 14 – Huancavelica de la Gerencia
de Operaciones Registrales, con una remuneración
ascendente a S/. 1,150.00 nuevos soles;
Que al respecto, la Sub Gerencia de Asuntos Laborales
de la Gerencia de Talento Humano, en su Informe N°
000092-2013/GTH/SGAL/RENIEC (19JUL2013) señala
que la institución deberá dar estricto cumplimiento a lo
establecido por el órgano jurisdiccional;
Que mediante el Memorando 000869-2013/GTH/
RENIEC (19JUL2013) emitido por la Gerencia de Talento
Humano, se solicita la inclusión de una plaza con la
categoría de Auxiliar 3 en la Jefatura Regional 14 –
Huancavelica de la Gerencia de Operaciones Registrales,
a efectos de que sea asignada al demandante ITALO
IVAN DE LA CRUZ PAUTRAT;
Que del mismo modo, la Sub Gerencia de Presupuesto
de la Gerencia de Planifi cación y Presupuesto mediante
el Memorando N° 000033-2013/GPP/SGP/RENIEC
(22JUL2013) otorga la previsión presupuestaria para los
cargos requeridos;
Que en el Informe N° 000184-2013/GPP/SGR/RENIEC
(23JUL2013), de la Sub Gerencia de Racionalización de la
Gerencia de Planifi cación y Presupuesto se concluye que
se hace necesario modifi car el Cuadro para Asignación de
Personal – CAP en cuya nueva estructura cuente con 580
cargos, de los cuales 556 se encuentran presupuestados
y 24 previstos (no presupuestadas), estructura que incluya
las plazas para el cargo de Jefe Regional de Amazonas
en cumplimiento de la Resolución Jefatural N° 146-2013-
JNAC/RENIEC (14MAY2013) y para el cargo de Auxiliar 3
en la Jefatura Regional 14 – Huancavelica de la Gerencia
de Operaciones Registrales en cumplimiento de la
sentencia contenida en la Resolución N° 42 expedida por
el Tercer Juzgado Civil de la Corte Superior de Justicia de
Junín (08MAY2013);
Que mediante el Decreto Supremo N° 043-2004-PCM,
publicado en el diario ofi cial “El Peruano” el 18 de junio de
2004, se aprobaron los lineamientos para la elaboración
y aprobación del Cuadro para Asignación de Personal
(CAP) de las entidades de la Administración Pública,
cuya fi nalidad es generar la aprobación de un CAP que
contenga una correcta defi nición de los cargos, acorde
con la estructura orgánica de la entidad y con los diseños
y estructura de la Administración Pública que establece la
Ley N° 27658, Ley Marco de Modernización de la Gestión
del Estado, con el objetivo de priorizar y optimizar el uso
de los recursos públicos;
Que el artículo 16° del mencionado Decreto Supremo
N° 043-2004-PCM establece que las entidades de la
Administración Pública deberán modifi car el Cuadro para
Asignación de Personal: cuando la entidad haya sufrido
modifi caciones en su Reglamento de Organización y
Funciones que conlleven cambios en sus funciones o en
su estructura organizacional o por motivo de una acción de
racionalización o mejoramiento de procesos; por motivo de
reestructuración o reorganización aprobadas conforme a
la normativa vigente; por motivo de un reordenamiento de
cargos que conlleve a una afectación de su Presupuesto
Analítico de Personal - PAP, señalando además que,
cuando se verifi que la existencia de cualquiera de los
supuestos señalados, la entidad se encontrará obligada a
aprobar un nuevo CAP, que será aprobado por resolución
del titular del pliego;
Que por otro lado, conforme a lo establecido en el
artículo 6° de la Ley N° 29091 y en los artículos 3° y 5° del
Reglamento de la Ley N° 29091, aprobado con Decreto
Supremo N° 004-2008-PCM, el funcionario responsable
a que se refi ere el artículo 5° del Texto Único Ordenado
de la Ley N° 27806 - Ley de Transparencia y Acceso a
la Información Pública, aprobado por Decreto Supremo
N° 043-2003-PCM, debe cumplir con la publicación de
diversos documentos de gestión, entre ellos, el Cuadro
para Asignación de Personal;
Estando a lo opinado por la Gerencia de Asesoría
Jurídica y conforme a las atribuciones conferidas por
la Ley N° 26497, Ley Orgánica del Registro Nacional
de Identifi cación y Estado Civil, al Reglamento de
Organizaciones y Funciones aprobado por Resolución
Jefatural N° 124-2013/JNAC/RENIEC (10ABR2013) y al
numeral 1 del artículo 10° del Decreto Supremo N° 001-
2009-JUS;
SE RESUELVE:
Artículo Primero.- Dejar sin efecto la Resolución
Jefatural N° 197-2013/JNAC/RENIEC (18JUN2013) que
aprobó el Cuadro para Asignación de Personal - CAP del
RENIEC.
Artículo Segundo.- Aprobar el Cuadro para Asignación
de Personal - CAP del Registro Nacional de Identifi cación
y Estado Civil - RENIEC, que como Anexo forma parte
integrante de la presente Resolución Jefatural.
Artículo Tercero.- Encargar a la Gerencia de Talento
Humano proponer la actualización del Presupuesto
Analítico de Personal - PAP, conforme al Cuadro para
Asignación de Personal - CAP, que se aprueba con la
presente Resolución Jefatural.
Artículo Cuarto.- Encargar a la Gerencia de
Planifi cación y Presupuesto proponer la actualización del
Manual de Organización y Funciones - MOF, adecuándolo
al Cuadro para Asignación de Personal - CAP que se
aprueba mediante la presente Resolución Jefatural.
Regístrese, publíquese y cúmplase.
JORGE LUIS YRIVARREN LAZO
Jefe Nacional
983949-5
MINISTERIO PUBLICO
Designan, nombran, dan por concluido
nombramiento y aceptan renuncias
de fiscales de diversos Distritos
Judiciales
RESOLUCIÓN DE LA FISCALÍA DE LA NACIÓN
N° 2639-2013-MP-FN
Lima, 4 de setiembre del 2013
VISTA: La Resolución del Consejo Nacional de la
Magistratura Nº 194-2013-CNM; el Ofi cio Nº 161-2013-
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