RESOLUCION JEFATURAL N° 0032-2015-J/ONPE - Designan Sub Gerente de la Sub Gerencia de Innovación, Investigación y Desarrollo de la Gerencia de Informática y Tecnología Electoral
| Fecha de disposición | 04 Febrero 2015 |
| Fecha de publicación | 04 Febrero 2015 |
El Peruano
Miércoles 4 de febrero de 2015 546111
presente resolución, a efecto de variar la condición
de Sin Financiamiento de la Plaza N° 024, a la de
Prevista, conforme a lo expuesto en los considerandos
precedentes.
Artículo Segundo.- Disponer la publicación de la
presente resolución en el diario ofi cial El Peruano, así
como en el portal institucional www.onpe.gob.pe conforme
al numeral 3 del artículo 10º del Reglamento aprobado por
Decreto Supremo Nº 001-2009-JUS.
Regístrese, comuníquese y publíquese.
MARIANO CUCHO ESPINOZA
Jefe
1196391-1
Designan Subgerente de la Subgerencia
de Innovación, Investigación y
Desarrollo de la Gerencia de Informática
y Tecnología Electoral
RESOLUCIÓN JEFATURAL
Nº 0032-2015-J/ONPE
Lima, 3 de febrero de 2015
VISTOS: La carta de fecha 30 de enero de 2015
presentada por el señor Javier José Alvarado Carbajal, el
Informe Nº 000019-2015-GCPH/ONPE y Memorando Nº
000149-2015-GCPH/ONPE de la Gerencia Corporativa de
Potencial Humano, los Informes Nº 000092-2015-SGRH-
GCPH/ONPE y Nº 000094-2015-SGRH-GCPH/ONPE de
la Sub Gerencia de Recursos Humanos de la Gerencia
Corporativa de Potencial Humano, así como el Informe
Nº 000040-2015-GAJ/ONPE de la Gerencia de Asesoría
Jurídica; y,
CONSIDERANDO:
Que, la Ofi cina Nacional de Procesos Electorales
(ONPE), es un organismo constitucionalmente autónomo
que cuenta con personería jurídica de derecho público
interno y goza de atribuciones en materia técnica,
administrativa, económica y fi nanciera, siendo la autoridad
máxima en la organización y ejecución de los procesos
electorales, de referéndum y otros tipos de consulta
popular a su cargo;
Que, el artículo 21º de la Ley Nº 26487 – Ley Orgánica
de la Ofi cina Nacional de Procesos Electorales, establece
que el vínculo laboral de sus trabajadores corresponde al
régimen laboral de la actividad privada. Los puestos de
trabajo, sean permanentes o temporales, serán cubiertos
por concurso público, salvo aquellos califi cados como
de confi anza conforme a las leyes vigentes, que no
excederán del diez por ciento (10%) del total respectivo
de trabajadores;
Que, mediante Resolución Jefatural Nº 0086-2014-J/
ONPE, se designó a partir del 23 de abril de 2014, al señor
Javier José Alvarado Carbajal en el cargo de confi anza de
Sub Gerente de la Sub Gerencia de Proyectos Electorales
de la Gerencia de Informática y Tecnología Electoral de
la Ofi cina Nacional de Procesos; cargo correspondiente a
la Plaza Nº 252 del Cuadro para Asignación de Personal
de la Entidad, aprobado y actualizado por Resoluciones
Jefaturales Nº 049-2014-J/ONPE, Nº 196-2014-J/ONPE y
Nº 013-2015-J/ONPE, respectivamente;
Que, mediante la carta de vistos, el mencionado
servidor comunica su decisión de renunciar al cargo
que viene desempeñando, señalando que presenta
su solicitud de acuerdo al Reglamento Interno de
Trabajo (RIT) de la ONPE, aprobado y modifi cado por
Resoluciones Jefaturales Nº 172-2014-J/ONPE y Nº
217-2014-J/ONPE, respectivamente, solicitando se le
exonere del preaviso de 30 días a que hace mención el
Reglamento antes citado;
Que, de conformidad con el artículo 105º del RIT de
la ONPE, se establece que la renuncia de un trabajador
deberá ser presentada con treinta (30) días calendario de
anticipación mediante carta simple o notarial dirigida a la
Gerencia Corporativa de Potencial Humano, con copia a
la Jefatura Nacional y al Jefe inmediato superior, de cuya
recepción se otorgará la constancia respectiva;
Que, mediante el Informe Nº 000019-2015-GCPH/
ONPE, la Gerencia Corporativa de Potencial Humano,
adjuntado el Informe Nº 000092-2015-SGRH-GCPH/
ONPE de la Sub Gerencia de Recursos Humanos, eleva
a la Jefatura Nacional, la renuncia del servidor antes
mencionado, recomendando la emisión de la resolución
correspondiente;
Que, conforme a lo dispuesto en el artículo 107º del
RIT de la ONPE, la renuncia es aceptada por el Jefe de
la ONPE, mediante Resolución Jefatural encargando a la
Gerencia Corporativa de Potencial Humano cumpla con
el abono de los benefi cios sociales que le corresponden
al trabajador renunciante, quien está obligado a efectuar
la correspondiente entrega del cargo, de acuerdo a lo
señalado en el artículo 108º del Reglamento en mención;
Que, por otro lado, la Gerencia Corporativa de Potencial
Humano en el Memorando de Vistos, sustentado en el
Informe Nº 000094-2015-SGRH-GCPH/ONPE de la Sub
Gerencia de Recursos Humanos, precisa que el señor
Javier José Alvarado Carbajal reúne los requisitos mínimos
del cargo contenidos en el Título XVI, numeral 8, inciso 8.4
del Manual de Organización y Funciones de la Entidad,
aprobado y modifi cado por Resoluciones Jefaturales Nº
141-2011-J/ONPE, Nº 244-2011-J/ONPE, Nº 088-2012-
J/ONPE y Nº 0081-2014-J/ONPE, respectivamente; para
desempeñar el cargo de confi anza de Sub Gerente de la
Sub Gerencia de Innovación, Investigación y Desarrollo
de la Gerencia de Informática y Tecnología Electoral;
Que, conforme lo dispuesto en el artículo 6º de la Ley Nº
27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo
en el nombramiento y designación de funcionarios públicos,
todas las resoluciones de designación o nombramiento de
funcionarios en cargos de confi anza, surten efecto a partir
del día de su publicación en el diario ofi cial El Peruano,
salvo disposición en contrario de la misma que postergue
su vigencia;
Que, en ese sentido, corresponde emitir la resolución
jefatural que acepte la renuncia formulada por el citado
servidor y se efectué la designación correspondiente;
En uso de las atribuciones conferidas por el artículo
13º de la Ley Nº 26487, Ley Orgánica de la Ofi cina
Nacional de Procesos Electorales, y de los literales j)
y s) del artículo 11º del Reglamento de Organización y
Funciones, aprobado y modifi cado por Resoluciones
Jefaturales Nº 063-2014-J/ONPE y Nº 216-2014-J/ONPE,
respectivamente;
Con el visado de la Secretaría General, de las
Gerencias de Asesoría Jurídica y Corporativa de Potencial
Humano;
SE RESUELVE:
Artículo Primero.- Aceptar la renuncia presentada
por el señor Javier José Alvarado Carbajal, al cargo de
Sub Gerente de la Sub Gerencia de Proyectos Electorales
de la Gerencia de Informática y Tecnología Electoral,
siendo su último día de labores el 03 de febrero de 2015,
dándosele las gracias por los servicios prestados.
Artículo Segundo.- Declarar vacante, a partir
del 04 de febrero de 2015, la plaza Nº 252 del Cuadro
para Asignación de Personal de la Entidad, aprobado y
actualizado con Resoluciones Jefaturales Nº 049-2014-
J/ONPE, Nº 0196-2014-J/ONPE y Nº 013-2015-J/ONPE,
correspondiente al cargo de Sub Gerente de la Sub
Gerencia de Proyectos Electorales de la Gerencia de
Informática y Tecnología Electoral.
Artículo Tercero.- Poner en conocimiento del señor
Javier José Alvarado Carbajal, que se encuentra obligado
a efectuar la correspondiente entrega de cargo, devolución
del documento de identidad institucional, entrega de una
relación de los bienes patrimoniales asignados y recibidos
para el desempeño de sus funciones y el informe del
estado de situación de las labores asignadas.
Artículo Cuarto.- Autorizar a la Gerencia Corporativa
de Potencial Humano para que inicie las gestiones
administrativas pertinentes, a fi n de cumplir con abonar
los benefi cios sociales que le correspondan al servidor
renunciante.
Artículo Quinto.- Designar, a partir del 04 de febrero
de 2015, al señor Javier José Alvarado Carbajal en el
cargo de confi anza de Sub Gerente de la Sub Gerencia
de Innovación, Investigación y Desarrollo de la Gerencia
de Informática y Tecnología Electoral, correspondiente a
la Plaza Nº 249 del Cuadro para Asignación de Personal
de la Ofi cina Nacional de Procesos Electorales, aprobado
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