cargas sociales del empleador

"... si bien las autoridades administrativas y quienes tienen la potestad de ejerceractos administrativos o actos de administración en relación al empleador estado,están dotados de facultades discrecionales, sin embargo, su ejercicio debe guardarcoherencia y compatibilidad con los principios constitucionales como son elprincipio de jerarquía normativa previsto en el artículo 51° de la...

Para efectos de establecer el carácter remunerativo de un concepto otorgado a favor del trabajador, corresponde aplicar el principio de primacía de la realidad, para identificar si dicho concepto ha sido otorgado en forma mensual, sucesiva, periódica, regular y bajo libre disponibilidad.

Sumilla: el bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y son de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de los beneficios sociales que correspondan.

El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y son de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de los beneficios sociales que correspondan.

El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y son de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de los beneficios sociales que correspondan.

Sumilla. la motivación está orientada a que el juez proceda a enunciar los fundamentos fácticos y jurídicos que lo llevaron a adoptar una determinada decisión, haciendo un análisis de los medios probatorios aportados en el proceso; siendo ello así, que una decisión le sea adversa a una de las partes no implica que necesariamente la resolución no se encuentre debidamente motivada.

Confirmar la resolución nro. 03 que contiene la sentencia nro. 180-2020-06°jetpl (fojas 235 a 266) de fecha 30 de octubre de 2020, que declara fundada en parte la demanda, modificandola en su monto se resuelve:1.- infundadas las excepciones de incompetencia y falta de agotamiento en la vía administrativa. 2.- declarar desnaturalizados los contratos de locación de servicios del 01 de octubre de 200

Confirmar la resolución nro. 03 que contiene la sentencia nro. 180-2020-06°jetpl (fojas 235 a 266) de fecha 30 de octubre de 2020, que declara fundada en parte la demanda, modificandola en su monto se resuelve:1.- infundadas las excepciones de incompetencia y falta de agotamiento en la vía administrativa. 2.- declarar desnaturalizados los contratos de locación de servicios del 01 de octubre de 200

• Disposición de bienes en la sociedad de gananciales

Sumilla: el bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y son de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de los beneficios sociales que correspondan.

Confirmar la sentencia n° 44-2023-14° jlpl, contenida en la resoluciónnúmero tres, de fecha 26 de enero de 2023, que corre desde la página 420 a 440del eje, que declaró:1) fundada en parte la demanda, interpuesta por la ciudadanajulissa katherine ulloa urbina en contra del ministeriopublico, en consecuencia: ordeno que la demandada ministeriopublico, pague a la demandante, la suma de s/5,833. 87...

El bono por función fiscal y las asignaciones especiales tienen carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador, por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.

"confirmaron la sentencia que contiene la resolución número cinco, de fecha 14 de julio de 2022 (fojas 183 a 193), que resuelve:1. Declarar infundada la demanda interpuesta por el señor ruben ronald aguilar urbano contra la empresa tiendas peruanas s. A. sobre pago de indemnización por despido arbitrario e indemnización por daño moral; sin costas ni costos."ordenaron su notificación a través de...

Revocar la resolución n° 08, que contiene la sentencia nª 286-2022-18°jetl, defecha 02 de setiembre de 2022, que resuelve declarar infundada la demanda en losextremos de la declaración de la vulneración a la libertad sindical y la negociacióncolectiva y al pago a los afiliados sindicales de la bonificación por cierre de pactootorgada a los no afiliados sindicales, reformándolas se las...

El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen naturaleza remunerativa, pues son percibidos por el trabajador de manera periódica, sucesiva, regular y bajo libre disponibilidad, como contraprestación de la labor efectuada, razón por la cual inciden en el cálculo de los beneficios sociales, conforme a lo establecido por el ii pleno jurisdiccional supremo y la casación...

Confirmar la sentencia de fecha 27 de mayo de 2022, que declaró:1. declarar fundada la demanda2. ordenar que la demandada cumpla con consignar en libro de planillas alaccionante, en su condición de trabajador con contrato de trabajo a plazoindeterminado bajo el régimen laboral del decreto legislativo n° 728 desde el 01 deagosto de 2007 hasta el 28 de febrero de 2018, reconocer el...

El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y son de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de los beneficios sociales que correspondan.

El bono por función jurisdiccional y las asignaciones especiales tienen carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador; por lo tanto, tiene incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.

El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales tienen carácter remunerativo ya que es percibido de manera mensual, permanente, en un monto fijo y es de libre disposición para el trabajador; por lo tanto, tienen incidencia en el cálculo de los beneficios sociales.

El bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y son de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de los beneficios sociales que correspondan

Fundada en parte la sobre reconocimiento de vínculo de trabajo,desnaturalización de contrato, pago de beneficios sociales, yotros. en consecuencia,1) la demandada deberá reconocer la existencia de una relación de trabajo deduración indeterminada por el periodo del 02 de abril de 2003 al 30 de abril de2009, deviniendo en ineficaz el contrato de locación de servicios y contratosmodales suscritos...

• Diario Oficial El Peruano

Sumilla: el bono por función jurisdiccional y las asignaciones excepcionales se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y son de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de los beneficios sociales que correspondan.

Cuando la decisión del colegiado superior satisfacelos estándares exigidos en torno al respeto del derecho a lamotivación de las resoluciones judiciales, al sustentar sudecisión, respondiendo además a las alegaciones esencialesformuladas por las partes dentro del proceso, no incurre envicio de motivación alguna.

Confirmar la sentencia n° 176 - 2021 - 16° jetl, contenida en la resolución n° siete, de fecha 10 de agosto del 2021, que corre inserta de fojas 764 a 799, en el extremo que resuelve: declarando infundada la excepción de falta de legitimidad para obrar del demandante deducido por las codemandadas aenza s. A. A y gym s. A. improcedente la oposición deducida por el demandante. infundada respecto a...