DECRETO SUPREMO N° 012-2014-TR - Decreto Supremo que aprueba el Registro Único de Información sobre accidentes de trabajo, incidentes peligrosos y enfermedades ocupacionales y modifica el artículo 110 del Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo

EmisorTRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
Fecha de la disposición31 de Octubre de 2014
El Peruano
Viernes 31 de octubre de 2014
536394
TRABAJO Y PROMOCION
DEL EMPLEO
Decreto Supremo que aprueba el Registro
Único de Información sobre accidentes
de trabajo, incidentes peligrosos y
enfermedades ocupacionales y modifica
el artículo 110 del Reglamento de la Ley
DECRETO SUPREMO
Nº 012-2014-TR
EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
CONSIDERANDO:
Que, mediante Decreto Supremo Nº 005-2012-
promover una cultura de prevención de riesgos laborales
en el país, sobre la base de la observancia del deber de
prevención de los empleadores, el rol de f‌i scalización y
control del Estado y la participación de los trabajadores y
sus organizaciones sindicales;
Que, la obligación de los empleadores y centros
médicos asistenciales públicos, privados, militares,
policiales o de seguridad social, de notif‌i car al Ministerio de
Trabajo y Promoción del Empleo, los accidentes de trabajo,
incidentes peligrosos y enfermedades ocupacionales,
se cumple mediante el uso de los formularios que se
aprueban para dicho f‌i n;
Que, en ese sentido, en la Décima Disposición
Complementaria Transitoria del Reglamento de la Ley de
Supremo Nº 005-2012-TR, se precisa que el Ministerio
de Trabajo y Promoción del Empleo gestionará la
conformación de una Comisión Técnica Multisectorial para
elaborar la propuesta que constituya el Registro Único
de Información sobre accidentes de trabajo, incidentes
peligrosos y enfermedades ocupacionales;
Que, mediante Resolución Suprema Nº 069-2013-
PCM, se conformó la Comisión Técnica Multisectorial
a f‌i n de elaborar la propuesta del Registro Único de
Información sobre accidentes de trabajo, incidentes
peligrosos y enfermedades ocupacionales, integrada por
representantes del Ministerio de Trabajo y Promoción
del Empleo, Ministerio de Salud, Seguro Social de Salud
– ESSALUD y Ministerio de Energía y Minas;
Que, en este sentido, la Comisión Técnica Multisectorial
ha concluido la elaboración de la propuesta del Registro
Único de Información sobre accidentes de trabajo,
incidentes peligrosos y enfermedades ocupacionales
y ha formulado recomendaciones de modif‌i caciones
normativas al respecto;
De conformidad con el inciso 8) del artículo 118 de la
Constitución Política del Perú; el inciso 3) del artículo 11
y el numeral 5.2) del artículo 5 de la Ley Nº 29381, Ley
de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y
Promoción del Empleo;
SE DECRETA:
Artículo 1.- Aprobación del Registro Único de
Información sobre accidentes de trabajo, incidentes
peligrosos y enfermedades ocupacionales
Apruébese el Registro Único de Información sobre
accidentes de trabajo, incidentes peligrosos y enfermedades
ocupacionales, conformado por los Formularios Nº 01,
“Notif‌i cación de los Accidentes de Trabajo Mortales
e Incidentes Peligrosos” y Nº 02, “Notif‌i cación de los
Accidentes de Trabajo No Mortales y Enfermedades
Ocupacionales”, así como las respectivas Tablas y Fichas
Técnicas, las que como anexos forman parte integrante del
presente decreto supremo.
Artículo 2.- Modif‌i cación del artículo 110 del
Modifíquese el artículo 110 del Reglamento de la
aprobado por Decreto Supremo Nº 005-2012-TR, en los
siguientes términos:
Artículo 110.- La notif‌i cación a que se ref‌i ere el artículo
82 de la Ley debe realizarse en los plazos siguientes:
a) Empleadores:
- Los Accidentes de Trabajo Mortales y los Incidentes
Peligrosos: dentro del plazo máximo de veinticuatro (24)
horas de ocurridos.
b) Centro Médico Asistencial (público, privado,
militar, policial o de seguridad social):
- Los Accidentes de Trabajo: hasta el último día hábil
del mes siguiente de ocurrido.
- Las Enfermedades Ocupacionales: dentro del plazo
de cinco (05) días hábiles de conocido el diagnóstico.
Los empleadores tienen un deber de colaboración
con los centros médicos asistenciales, relativo a facilitar
información a su disposición, que sea necesaria para que
estos últimos cumplan con la notif‌i cación a su cargo.
La obligación de informar cualquier otro tipo de
situaciones que alteren o pongan en riesgo la vida,
integridad física y psicológica del trabajador suscitadas en
el ámbito laboral, prevista en el literal c) del artículo 82 de
la Ley, será efectuada en aquellos casos específ‌i cos que
sean solicitados por el Ministerio de Trabajo y Promoción
del Empleo.”
Artículo 3.- Refrendo
El presente Decreto Supremo será refrendado por el
Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, la Ministra
de Salud y el Ministro de Energía y Minas.
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
FINALES
Primera.- Normas Complementarias
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo,
mediante Resolución Ministerial, podrá emitir las normas
complementarias para la aplicación del presente decreto
supremo, en el ámbito de sus competencias.
Segunda.- Vigencia
El presente decreto supremo entrará en vigencia al día
siguiente de su publicación en el Diario Of‌i cial El Peruano.
DISPOSICIÓN COMPLEMENTARIA
TRANSITORIA
Única.- De la Implementación de Formularios
La implementación de los formularios correspondientes
se realizará dentro de un plazo de ciento veinte (120) días
hábiles, contados a partir de la fecha de publicación del
presente dispositivo.
DISPOSICIÓN COMPLEMENTARIA
DEROGATORIA
Única.- De la derogación de los anexos
Déjense sin efecto los Formularios Nos. 01 y 02 del
005-2012-TR, así como las demás disposiciones que se
opongan al presente Decreto Supremo.
Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los treinta
días del mes de octubre del año dos mil catorce.
OLLANTA HUMALA TASSO
Presidente Constitucional de la República
FREDY OTÁROLA PEÑARANDA
Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo
MIDORI DE HABICH ROSPIGLIOSI
Ministra de Salud
ELEODORO MAYORGA ALBA
Ministro de Energía y Minas

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