Una breve incursión en los inicios de la administración de recursos humanos en el sector público: la importancia de «The Study of Administration», de Woodrow Wilson, 1887
| Autor | Miguel Lira - Ana Roso |
| Cargo | Instituto Politécnico de Coimbra, Instituto Superior de Contabilidade e Administração de Coimbra - Universidade de Coimbra, Faculdade de Direito |
| Páginas | 73-82 |
73
Contabilidad y Negocios (9) 17, 2014, pp. 73-82 / ISSN 1992-1896
Uma breve incursão aos primórdios da administração
dos recursos humanos públicos: a importância de
«The Study of Administration», de Woodrow Wilson, 1887
Miguel Lira y Ana Roso
Instituto Politécnico de Coimbra
Instituto Superior de Contabilidade e Administração de Coimbra
Universidade de Coimbra
Faculdade de Direito
Neste trabalho iremos analisar o artigo publicado na revista Political Science Quarterly, vol. 2, n. 2, de junho de 1887,
intitulado «The Study of Administration», da autoria de Woodrow Wilson. Tal se deve ao fato de o texto nunca ter sido
analisado na perspectiva do seu impacto na administração dos recursos humanos públicos. Será, então, esta lacuna na
literatura que procuraremos colmatar através desta pesquisa. Podemos acrescentar que este impacto muito passará pelo
contributo deste artigo para a herança intelectual do Paradigma Clássico da Administração Pública, cujas ideias e pres-
supostos vincaram durante muitas décadas do século XX no setor público de inúmeros países, além de uns resquícios
do que seriam as doutrinas da New Public Management (NPM), quase um século depois.
Palavras-chave: Woodrow Wilson, administração dos recursos humanos, Ciência da Administração Pública, setor público
A brief incursion into the beginning of human resources management in public administration: the importance of
«The Study of Administration», by Woodrow Wilson, 1887
In this paper will be analyzed the article published in Political Science Quarterly, Vol 2, n. 2, in June 1887, entitled «The
Study of Administration», written by Woodrow Wilson. This is due to the fact that it has never been analyzed from the
perspective of its impact on public human resource management. It is this gap in the literature that we seek to meet
through this research. We may add that this will contribute to the intellectual heritage of the Classical Paradigm of
Public Administration, whose ideas and assumptions creased over many decades of the twentieth century in the public
sector in many countries throughout the world and the presence of vestiges of what would be the doctrines of New
Public Management (NPM) almost a century later.
Keywords: Woodrow Wilson, human resources management, public administration science, public sector.
Una breve incursión en los inicios de la administración de recursos humanos en el sector público: la importancia de
«The Study of Administration», de Woodrow Wilson, 1887
En este trabajo vamos a analizar el artículo publicado en la revista Political Science Quarterly, 2(2), de junio de 1887,
titulado «The Study of Administration» de Woodrow Wilson. Esto se debe a que el texto nunca ha sido analizado
desde la perspectiva del impacto en la administración de recursos humanos en el sector público. Hemos decidido llenar
este vacío en la literatura a través de esta investigación. Podemos añadir que este artículo tendrá un gran impacto y
contribuirá a la herencia intelectual del Paradigma Clásico de la Administración Pública, cuyas ideas y propuestas se
consolidaron en el sector público de muchos países durante el siglo XX; así como algunos razgos de lo que casi un siglo
después se convertiría en la doctrina del New Public Management (NPM).
Palabras clave: Woodrow Wilson, administración de recursos humanos, Ciencias de la Administración Pública, sector público.
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