Aspectos laborales en la ley de libertad religiosa y su reglamento

AutorDaniel Ulloa
CargoProfesor ordinario de la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica del Perú
Páginas539-549
Aspectos laborales en la ley de libertad religiosa
y su reglamento
Labor Issues in the religious freedom act and its regulation
D AN I EL U L LO A*
Resumen: En el presente texto se repasa la regulación constitucional y legal
de la libertad religiosa, considerando la definición de su contenido establecida
por el Tribunal Constitucional y su aplicación en las relacionales laborales,
tanto comunes como en aquellas que involucran a un empleador ideológico
o de tendencia.
Palabras clave: libertad religiosa – Tribunal Constitucional – derecho del
trabajo – empleador ideológico
Summary: This text reviews the constitutional and legal regulation of
religious freedom, considering the definition of its content established by the
Constitutional Court and its application in the labor contracts, both common
and those involving an ideological employer or with ideological trend.
Keywords: religious freedom – Constitutional Court – labor law – ideological
employer
CONT ENIDO: I. LA LIBERTAD RELIG IOSA EN EL PERÚ: REALID AD Y
REGUL ACIÓN. II. LA O PINIÓN DEL TRIBUNA L CON STITUCI ONAL.
III. L A LIBER TAD RELIGI OSA EN E L ÁMBITO LABOR AL. III .1. ANTES
DE INICI AR LA RELACIÓN LABORAL. II I.2. DURANTE LA RE LACIÓN LABO RAL.
IV. LA AUTONOM ÍA DEL EMPLE ADOR IDEOLÓG ICO.
I . L A LI B E R TA D R E LI G I O S A E N E L P ER Ú : R E AL I D A D
Y RE G U L A CI Ó N
Razones históricas hacen del Perú un país muy influenciado por la
religión y en especial por el credo católico. Según el undécimo censo
de población y el sexto de vivienda, realizados en nuestro país en el año
20071, de un total de 20 850 502 habitantes de doce y más años de edad,
16 956 722 personas respondieron ser católicas, 2 606 055 cristianas o
evangélicas (según la terminología del censo), 679 291 señalaron tener
otra religión y 608 434 respondieron que ninguna. Esto hace que más
* Profesor ordinario de la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Abogado.
Magíster y candidato a doctor en Derecho del Trabajo por la Universidad Castilla-La Mancha
(España). Correo electrónico: dulloa@pucp.edu.pe
1 Estos datos pueden verse en el siguiente link: http://desa.inei.gob.pe/censos2007/tabulados/
N° 68, 2012
pp. 539-549

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