Suspensión del contrato de trabajo
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 05/01/2023 (Expediente: 009582-2020)
Sumilla. por la suspensión imperfecta de labores quedan suspendidos los elementos característicos atribuibles al trabajador, como lo son: trabajo personal y la subordinación del mismo, pero subsiste la configuración del elemento exclusivamente atribuible al empleador, el cual es el otorgamiento del pago de la remuneración pactada con su trabajador.
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Informe Técnico 0073-2023-SERVIR-GPGSC, 18 de enero de 2023
Asunto: Sobre la aplicación de la medida de suspensión del contrato de trabajo para quienes no contaban con el esquema completo de vacunación contra la COVID-19.
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Vigente
Decreto Supremo 040-2014-PCM, Reglamento General de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil.
... la gestión de la seguridad y salud en el trabajo de las entidades públicas ... c) Emitir ... d) No haber sido sancionado con una suspensión en los últimos tres años ... Los ... contrato deben encontrarse debidamente motivados y haber ...
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DECRETO SUPREMO, Nº 001-2017-TR, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Establecen disposiciones a favor de los bomberos voluntarios que laboren en el sector privado y en el sector público-DECRETO SUPREMO-Nº 001-2017-TR
... Nº 728, Ley de Fomento del Empleo, establece como causal de suspensión de labores la licencia para desempeñar cargo cívico; ... Que, el ... de un cargo cívico que origina la suspensión imperfecta del contrato de trabajo; ... Que, el Cuerpo General de Bomberos Voluntarios del ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/12/2019 (Expediente: 017764-2017)
Desnaturalización de contrato y otro
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Vigente
Ley 27337 - Aprueba el nuevo código de los niños y adolescentes.
... que afectan su integridad personal, el trabajo forzado y la explotación económica, así como ... ARTÍCULO 75. SUSPENSIÓN DE LA PATRIA POTESTAD ... La Patria Potestad ... acrediten la necesidad o utilidad del contrato. Asimismo indicará los bienes que pretende ...
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Vigente
Decreto Legislativo 822 - Ley sobre el Derecho de Autor
... Persona natural o jurídica que mediante contrato con el autor o su derechohabiente se obliga a ... la instalación de redes, estaciones de trabajo u otro procedimiento análogo, a menos que se ... de asociado, así como para la suspensión de los derechos sociales. Sólo se permitirá la ...
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Vigente
Decreto Supremo Nº 001-97-TR. Texto Unico Ordenado de la Ley de Compensación por Tiempo de Servicios
... , ser reglamentada por el Ministerio de Trabajo y Promoción Social, en el término de sesenta ... c) Los días de suspensión de la relación laboral con pago de remuneración ... por el empleador al vencimiento de cada contrato, con carácter cancelatorio, salvo que la ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/01/2023 (Expediente: 014539-2021)
Sumilla. la huelga materializada a pesar que la autoridad administrativa de trabajo, en forma previa declaró su improcedencia, acarrea la correspondiente responsabilidad disciplinaria para sus autores por los días de inasistencia al trabajo.
- Vigente Decreto Legislativo Nº 650. Dictan Ley de Compensación por Tiempo de Servicios
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 25/04/2018 (Expediente: 009811-2016)
La invalidez absoluta permanente, constituye una causal válida de extinción del vínculo laboral, siempre que la comisión medica evaluadora y calificadora de incapacidades de essalud o del ministerio de salud evalué físicamente al trabajador con vista de su historia clínica y determine que el menoscabo y grado de incapacidad para el trabajo, es en proporción igual o superior a los dos tercios
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Vigente
Decreto Legislativo 767 - Ley Orgánica del Poder Judicial
... apercibimientos, multas, pedidos de suspensión o destitución, o solicitar su sanción, de todas ... Salas Especializadas ... El trabajo jurisdiccional de la Corte Suprema se distribuye ... sus cónyuges, la naturaleza del acto o contrato, el derecho o cosa a que se refiere, su valor si ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/12/2019 (Expediente: 017486-2017)
... aprobado por el decreto supremo n° 003-97-tr, el contrato temporal de servicio intermitente es aquel celebrado entre un empleador y un trabajador para cubrir actividades permanentes pero discontinuas de una empresa. dicha modalidad se puede llegar a desnaturalizar cuando se acredite la existencia de una simulación o fraude entre la causa objetiva que justifica la contratación temporal y la prestación del servicio, lo que se acreditará a través...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/10/2019 (Expediente: 025751-2018)
Sumilla: cabe destacar que los derechos fundamentales como todos los derechos subjetivos no son absolutos, por lo que su ejercicio se encuentra limitado por otros derechos; en tal sentido, el derecho a la huelga no es la excepción, toda vez que su ejercicio no puede vulnerar otros derechos o bienes constitucionalmente protegidos. de lo expuesto se concluye que la huelga es un derecho que se...
... Relaciones Colectivas de Trabajo ... Correspondiendo a este Colegiado Supremo ... suspensión sin goce de haber por los días dos y tres de ... b) Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso b) ... Si bien es cierto ... - Vigente Ley N° 29571 - Código de Protección y Defensa del Consumidor.
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/07/2022 (Expediente: 014459-2019)
Sumilla. los derechos fundamentales, como todos los derechos subjetivos, no son absolutos, por lo que su ejercicio se encuentra limitado por otros derechos; en tal sentido, el derecho a la huelga no es la excepción, toda vez que su ejercicio no puede vulnerar otros derechos o bienes constitucionalmente protegidos.
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, aprobado ... mediante Decreto Supremo N.° ... así como el retiro de la suspensión del registro y del file personal del ... Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso b) ... SEGUNDA SALA DE ... -
Resolución Nº 118-2014-OSCE/PRE, Tribunal de Contrataciones del Estado, 7 de abril de 2014
Conceder licencia sin goce de remuneraciones al señor Erick Samuel Villaverde Sotelo, como Procurador Público Adjunto, a partir del 07 de abril hasta el 16 de abril de 2014. Disponer la suspensión del contrato de trabajo del señor Erick Samuel Villaverde Sotelo, como Procurador Público Adjunto, a partir del 07 al 16 de abril de 2014.
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 18/05/2023 (Expediente: 018419-2022)
Sumilla: el mutuo disenso constituye un acto jurídico bilateral a través del cual el empleador y trabajador acuerdan o deciden resolver el contrato de trabajo; lo cual configura una causa valida de extinción de la relación laboral.
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/06/2022 (Expediente: 020768-2019)
El derecho de huelga debe ejercerse en armonía con el interés público, respetando los procedimientos legales establecidos, pues de lo contrario en caso de declararse ilegal la misma, el empleador tiene la posibilidad de aplicar medidas disciplinarias a los trabajadores que en ningún caso pueden llegar al despido.
... Trabajo, b) infracción normativa por inaplicación del ... efecto la sanción disciplinaria de suspensión sin goce de haber por los días ... diecisiete al ... b) Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso b) ... Si bien es cierto ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/07/2022 (Expediente: 014688-2019)
Sumilla: cabe destacar que los derechos fundamentales como todos los derechos subjetivos no son absolutos, por lo que su ejercicio se encuentra limitado por otros derechos; en tal sentido, el derecho a la huelga no es la excepción, toda vez que su ejercicio no puede vulnerar otros derechos o bienes constitucionalmente protegidos. de lo expuesto se concluye que la huelga es un derecho que se...
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo aprobado por ... Decreto Supremo N° 010-2003-TR ... empleador ... B) Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/06/2022 (Expediente: 018989-2019)
El derecho de huelga debe ejercerse en armonía con el interés público respetando los procedimientos legales establecidos, pues de lo contrario en caso de declararse ilegal la misma, el empleador tiene la posibilidad de aplicar medidas disciplinarias a los trabajadores que en ningún caso pueden llegar al despido.
... la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo; correspondiendo a este Colegiado ... Supremo ... efecto la sanción disciplinaria de suspensión sin ... goce de haber por los días veintisiete ... b) Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso b) ... Si bien es cierto ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/10/2019 (Expediente: 020734-2018)
Sumilla.- el derecho de huelga debe ejercerse en armonía con el interés público respetando los procedimientos legales establecidos, pues, de lo contrario en caso de declararse ilegal la misma, el empleador tiene la posibilidad de aplicar medidas disciplinarias a los trabajadores que en ningún caso pueden llegar al despido
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo ... Correspondiendo a este Colegiado Supremo ... PROCESO ORDINARIO – NLPT ... suspensión colectiva, mayoritaria, voluntaria y pacífica de ... b) Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso b) ... Si bien es cierto ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/10/2019 (Expediente: 025527-2018)
El derecho de huelga debe ejercerse en armonía con el interés público respetando los procedimientos legales establecidos, pues, de lo contrario en caso de declararse ilegal la misma, el empleador tiene la posibilidad de aplicar medidas disciplinarias a los trabajadores que en ningún caso pueden llegar al despido.
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo aprobado por ... Decreto Supremo N° 010-2003-TR ... suspensión colectiva, mayoritaria, voluntaria y pacífica de ... b) Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso b) ... Si bien es cierto ... -
Vigente
Código Penal
... , empresa, asociación civil o lugar de trabajo o dentro de un inmueble sobre el cual ejerza la ... 3. Suspensión de los derechos políticos que señale la ... mantiene una relación proveniente de un contrato de locación de servicios, o de una relación ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/08/2022 (Expediente: 023339-2019)
El derecho de huelga debe ejercerse en armonía con el interés público respetando los procedimientos legales establecidos, pues de lo contrario en caso de declararse ilegal la misma, el empleador tiene la posibilidad de aplicar medidas disciplinarias a los trabajadores que en ningún caso pueden llegar al despido.
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo; correspondiendo a este ... Colegiado Supremo ... b) Suspensión de los efectos del contrato de trabajo (inciso b) ...