definición vacaciones truncas
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DECRETO SUPREMO, N° 002-2019-TR, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Decreto Supremo que aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo N° 1405, Decreto Legislativo que establece regulaciones para que el disfrute del descanso vacacional remunerado favorezca la conciliación de la vida laboral y familiar, para el sector privado-DECRETO SUPREMO-N° 002-2019-TR
... OIT Nº 52, Convenio sobre las vacaciones pagadas, aprobado y ratificado por el Estado ...Artículo 2.- Definición. a) Ley: se refiere al Decreto Legislativo Nº ... con los días que componen las vacaciones truncas. El trabajador no está obligado a pagar ni a ...
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DECRETO SUPREMO, Nº 010-2017-MINEDU, PODER EJECUTIVO, EDUCACION - Aprueban Reglamento de la Ley Nº 30512, Ley de Institutos y Escuelas de Educación Superior y de la Carrera Pública de sus Docentes-DECRETO SUPREMO-Nº 010-2017-MINEDU
...ón que permita la evaluación y definición de políticas que les conciernen, incluyendo ... concede sin deducción del período de vacaciones. Artículo 212. Licencia por estudios de ...Artículo 238. Vacaciones truncas. 238.1. Los docentes que cesan sin cumplir el ...
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DECRETO DE URGENCIA, N° 038-2019, PODER EJECUTIVO, DECRETOS DE URGENCIA - Decreto de Urgencia que establece reglas sobre los ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público-DECRETO DE URGENCIA-N° 038-2019
...1. Compensación vacacional y vacaciones truncas: Es la compensación económica que se ...ón de número de plazas o puestos, la definición de políticas de ingresos, obligaciones sociales ...
- Vigente Decreto Supremo Nº 010-2017-MINEDU. Aprueban Reglamento de la Ley Nº 30512, Ley de Institutos y Escuelas de Educación Superior y de la Carrera Pública de sus Docentes
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/01/2022 (Expediente: 001235-2019)
Los choferes de buses interprovinciales están excluidos de la jornada máxima de trabajo, dada la naturaleza intermitente de sus labores, las mismas que son brindadas de manera efectiva, pero con periodos de inactividad; por lo que no les corresponde horas extras.
...ón vacacional, y reintegro de vacaciones truncas por. todo el periodo laborado, pago y ...Esta definición la. prevé el literal b) del artículo 10 del ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 02/04/2019 (Expediente: 003797-2017)
Sumilla: el mutuo disenso constituye aquel acto jurídico bilateral a través del cual el empleador y trabajador acuerdan o deciden resolver el contrato de trabajo, ya sea este a plazo fijo o indeterminado, siendo que en caso se alegue la violencia o intimidación en la suscripción del convenio esta deberá ser probada de manera fehaciente al interior del proceso.
...Sexto: Establecida la definición y características generales de la intimidación ...servicios, vacaciones truncas, gratificaciones truncas, utilidades u ... - Vigente Ley Nº 31084, de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2021
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DECRETO LEGISLATIVO, Nº 1243, PODER EJECUTIVO, DECRETOS LEGISLATIVOS - Decreto Legislativo que modifica el Código Penal y el Código de Ejecución Penal a fin de establecer y ampliar el plazo de duración de la pena de inhabilitación principal, e incorporar la inhabilitación perpetua para los delitos cometidos contra la Administración Pública, y crea el registro único de condenados inhabilitados-DECRETO LEGISLATIVO-Nº 1243
... a aspectos laborales, licencias, vacaciones, pago de pensiones, vacaciones truncas y todo ...Artículo Segundo.- DEFINICIÓN.- El Centro Integral de Atención del Adulto ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/05/2017 (Expediente: 017215-2015)
Corresponde otorgar indemnización por despido arbitrario a los trabajadores de confianza, en razón que el artículo 34° del texto único ordenado del decreto legislativo n° 728, ley de productividad y competitividad laboral, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr, que rige el régimen de la actividad privada, no hace diferencia con aquellos que no tienen la mencionada condición.
...vacaciones truncas, remuneraciones insolutas, ...Sétimo: Definición de trabajador de confianza. 7.1 En nuestro país ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/09/2022 (Expediente: 001102-2021)
...4. Artículo 1764.- Definición. Por la locación de servicios el locador se ...compensados con los días de vacaciones truncas adquiridos a la fecha de cese. Los días ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/01/2017 (Expediente: 016514-2016)
El pago por impuesto a la renta que es asumido en forma directa por el empleador, en la medida que constituya un mayor ingreso para el trabajador y sea de su libre disposición, constituye una forma de remuneración indirecta al trabajador por la prestación de sus servicios y por lo tanto deberá ser tomada en cuenta para el cálculo de sus beneficios sociales.
... reintegro de sueldos, gratificaciones, vacaciones" y devoluciones. de renta de. quinta categoría; m\xC3"...indemnización por vacaciones truncas, o en su caso, ser calculable para la. ...dentro de la definición de remuneración contenida en los artículos 6° ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 7° sala laboral de 19/01/2022 (Expediente: 012733-2019)
Sumilla: para que se configure la fuerza mayor, el artículo 1315°del código civil exige que la presencia de un eventoextraordinario, imprevisible e irresistible que impide que secumpla la obligación debida, lo que no se evidencia en elpresente caso, pues los hechos que narra la demandada se tratande sucesos ocurridos con mucha anterioridad por lo que éstadebía prever las consecuencias que podrían
... y bonificación extraordinaria, vacaciones. truncas y saldo de vacaciones e indemnización ... dirección económica única, en esta definición, no contempla la concepción de. grupo de empresa ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 31/05/2017 (Expediente: 008193-2015)
Las asignaciones por movilidad y racionamiento no tienen carácter remunerativo, sino que se consideran como condiciones de trabajo, por lo que no forman parte de la remuneración computable para el cálculo de los beneficios sociales.
...servicios, vacaciones no gozadas y truncas e indemnización vacacional, ... que en el inciso i) contiene una definición de condiciones de. trabajo: “Todos aquellos ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/12/2018 (Expediente: 018214-2016)
Sumilla.- las bonificaciones por productividad gerencial y productividad sindical se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y es de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de las gratificaciones anuales y en la compensación por tiempo de servicios.
...1) Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ...beneficios. sociales,. tales. como. vacaciones,. compensación por tiempo de servicios, ación por vacaciones truncas y. otros beneficios sociales. 3) Características ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/07/2021 (Expediente: 010526-2019)
Aun cuando las partes del proceso no hayan acordado que el incremento remunerativo por extensión de la jornada de trabajo deba formar parte de la remuneración básica, ello no implica que se desconozca su naturaleza remunerativa, pues, se trata de un concepto pagado por la contraprestación de los servicios brindados por el actor; que ha sido abonada en forma regular, ordinaria y permanente; y que...
...Quinto. Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ... de beneficios sociales, tales como vacaciones, compensación por tiempo. de servicios, ación por vacaciones truncas y otros beneficios sociales. Séptimo. ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/07/2022 (Expediente: 014491-2019)
La convención colectiva de trabajo tiene fuerza vinculante para las partes que la adoptaron, de conformidad con el artículo 42° del texto único ordenado de la ley de relaciones colectivas de trabajo, aprobado por decreto supremo número 010-2003-tr; sin embargo, también será extensible lo pactado en ella, cuando el trabajador se ve imposibilitado de afiliarse a una organización sindical como...
....32) por concepto de gratificaciones, vacaciones,. indemnización vacacional, vacaciones truncas, ...dirección o de confianza. Definición, naturaleza y efectos del Convenio Colectivo. ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 30/03/2023 (Expediente: 009397-2019)
Las sumas otorgadas a favor del trabajador si están condicionadas a la firma de un documento en el que se pacta el cese por mutuo disenso, no son compensables de la liquidación de beneficios sociales.
...OCTAVO. Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ... de beneficios sociales, tales como vacaciones,. compensación por tiempo de servicios, ación por vacaciones truncas y. otros beneficios sociales. 5. RENDÓN ... -
Decisión de Corte Superior de Justicia - 2° sala laboral de 24/03/2022 (Expediente: 007356-2018)
Confirmar la sentencia , contenida en la resolución número siete, de fecha 24 de setiembre de 2020, que resuelve: 1. declarar inadmisible la oposición a la exhibición formulada por la codemandada corpkv capital sa, al amparo de los fundamentos expuestos en la presente sentencia. 2. declarar fundada la demanda interpuesta, sobre reconocimiento de relación laboral, pagos de beneficios sociales y...
...simples y truncas, bonificación extraordinaria simples y truncas, ... de servicios simples y truncas, y vacaciones no gozadas,. indemnización vacacional simples y ...obliga a pagarle una remuneración; definición en la que se manifiestan sus. elementos ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 28/03/2023 (Expediente: 003003-2022)
Sumilla: el contrato de supervisión celebrado entre osinerming y una empresa supervisora (persona natural) se rige por lo dispuesto en el código civil bajo la modalidad de contratos de locación de servicios, la misma que no genera una relación de naturaleza laboral con la entidad, ello conforme a lo dispuesto en el artículo 4° de la ley n° 27699, ley complementaria de fortalecimiento...
...vacaciones truncas y compensación por tiempo de servicios ...pagarle una remuneración, definición de la que se manifiesta sus elementos, como son:. ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 21/08/2018 (Expediente: 014658-2017)
Las bonificaciones por productividad gerencial y productividad sindical se otorgan al trabajador por los servicios prestados en forma regular, ordinaria y permanente y es de libre disponibilidad; razón por la que tienen carácter remunerativo e inciden en el cálculo de las gratificaciones anuales y en la compensación por tiempo de servicios.
...1) Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ...beneficios. sociales,. tales. como. vacaciones,. compensación por tiempo de servicios, ación por vacaciones truncas y. otros beneficios sociales. 3. Rendón ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/08/2016 (Expediente: 017757-2015)
En el presente caso, se encuentra debidamente acreditado el elemento de la subordinación, elemento esencial que constituye el rasgo diferenciador para distinguir el contrato de trabajo de un contrato de naturaleza civil; máxime si las leyes n° 13937 y n° 15132 fueron derogadas el cuatro de octubre de mil novecientos noventa y seis, por la segunda disposición derogatoria y final del decreto...
...vacaciones, por un monto total de ciento veinticinco mil ...definición de la que se manifiesta sus elementos esenciales ..., remuneración vacación y vacaciones truncas;. todo ello en la suma de USD 125,706 (ciento ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/07/2021 (Expediente: 010526-2019)
Aun cuando las partes del proceso no hayan acordado que el incremento remunerativo por extensión de la jornada de trabajo deba formar parte de la remuneración básica, ello no implica que se desconozca su naturaleza remunerativa, pues, se trata de un concepto pagado por la contraprestación de los servicios brindados por el actor; que ha sido abonada en forma regular, ordinaria y permanente; y que...
...Quinto. Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ... de beneficios sociales, tales como vacaciones, compensación por tiempo. de servicios, ación por vacaciones truncas y otros beneficios sociales. Séptimo. ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/08/2022 (Expediente: 027455-2019)
Aun cuando las partes del proceso no hayan acordado que el incremento remunerativo por extensión de la jornada de trabajo deba formar parte de la remuneración básica, ello no implica que se desconozca su naturaleza remunerativa, pues se trata de un concepto pagado por la contraprestación de los servicios brindados por el actor; que ha sido abonada en forma regular, ordinaria y permanente; y que...
...1) Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ... de beneficios sociales, tales como vacaciones, compensación por. tiempo de servicios, ación por vacaciones truncas y otros beneficios. sociales. 1. ANACLETO ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 18/07/2019 (Expediente: 003861-2018)
Aun cuando las partes del proceso no hayan acordado que el incremento remunerativo por extensión de la jornada de trabajo deba formar parte de la remuneración básica, ello no implica que se desconozca su naturaleza remunerativa, pues, se trata de un concepto pagado por la contraprestación de los servicios brindados por el actor; que ha sido abonada en forma regular, ordinaria y permanente; y que...
...1) Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ... de beneficios sociales, tales como vacaciones, compensación por. tiempo de servicios, ación por vacaciones truncas y otros beneficios. sociales. 3) Características ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 31/05/2019 (Expediente: 007712-2018)
Sumilla: las jornadas de trabajo menores a ocho horas se encuentran reguladas en el artículo 3° del decreto supremo n° 007-2002-tr, norma que si bien ampara la facultad de dirección del empleador, que le permite extender el horario de trabajo, obliga a la empresa a incrementar las remuneraciones por la mayor extensión de horario realizado a través de un convenio colectivo, pacto individual o...
...que:. i) Definición de remuneración. La remuneración es todo pago ...álculo de los beneficios sociales como vacaciones, compensación por tiempo. de servicios, ación por vacaciones truncas, o en su caso, ser base de. cálculo para la ...