Convención colectiva de trabajo
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 21/05/2019 (Expediente: 002194-2018)
... negociación colectiva en el sector público, en tanto, conforme a las ... ículo 32° de la Nueva Ley Pro cesal del Trabajo, Ley N° 29497 ... se ha interpuesto recurso de ... Colectivas de Trabajo, la convención colectiva de trabajo tiene como plazo de ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/06/2023 (Expediente: 001828-2022)
Sumilla. se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el...
... Trabajo, aprobado por Decreto Supremo número ... Artículo 41° ... - Convención colectiva de trabajo es el acuerdo, destinado a ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 21/07/2022 (Expediente: 004945-2020)
... de Trabajo ... Correspondiendo a esta Sala Suprema emitir ... Artículo 43.- La convención colectiva de trabajo tiene las características ...
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Tribunal Constitucional PLENO, Expte. 00020-2012-AI, Sentencia (Acción de Inconstitucionalidad), 16-04-2014
... su escala magisterial y jornada de trabajo, siendo el Poder Ejecutivo -a ... propuesta del ... Convención Americana sobre Derechos Humanos en materia de ... negociación colectiva. En primer lugar, el artículo 24 in line de la ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 29/03/2016 (Expediente: 004115-2015)
El artículo 9° de la ley de relaciones colectiva de trabajo, en el contexto del caso concreto, permite extender el pago de los beneficios económicos otorgados por convenciones colectivas de trabajo llevados a cabo por el único sindicato -minoritario- a los trabajadores no sindicalizados.
... Relaciones Colectiva de Trabajo, en el contexto ... del caso concreto, ... Colectivas ce Trabajo, señala que la convención colectiva de trabajo tiene ... fuerza vinculante ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 15/09/2021 (Expediente: 001667-2019)
Sumilla: cuando el convenio colectivo ha sido celebrado por una organización sindical de representación limitada, la misma que no goza de la representatividad de la mayoría de los trabajadores, no puede extenderse los efectos del convenio colectivo de este sindicato a los no afiliados, salvo disposición en contrario expresa en el propio convenio colectivo o cuando se ha limitado al trabajador su...
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, ... aprobado por Decreto Supremo número ... su pliego de reclamos y la negociación colectiva, de igual modo gozarían ... de todos los ... La convención colectiva de trabajo tiene fuerza vinculante para ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/05/2016 (Expediente: 014971-2014)
La reducción de la jornada laboral contenido en un convenio colectivo está sujeta a la cláusula delimitadora, esto es al periodo de vigencia del convenio.
... Adiestramiento ... en Trabajo ... Industrial ... beneficios sociales ... "Artículo 43.- La convención colectiva de trabajo tiene las características ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 15/01/2016 (Expediente: 005451-2015)
El convenio colectivo rige durante el período que acuerden las partes. cuando no establezcan el plazo, deberá entenderse que tiene una duración de un (1) año. asimismo, sigue vigente el acuerdo, cuando la cláusula hubiera sido pactada con carácter permanente o cuando las partes acuerden expresamente su renovación o prórroga total o parcial, de conformidad con el artículo 43° del decreto supremo n°
... artículo 55° de la Ley Procesal de Trabajo, Ley N° 26636, modificado por el ... artículo 1 ... características ... convención ... siguientes: ... c) Rige durante el período ... convención ... colectiva posterior, sin perjuicio de aquellas cláusulas ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 04/12/2019 (Expediente: 026141-2017)
Sumilla.-. en consecuencia, no resulta exigible a los demandantes que han obtenido el reconocimiento de su vínculo laboral, y como consecuencia del mismo, la percepción de los beneficios económicos plasmados en una convención colectiva, la acreditación de la representatividad del sindicato que ha sido parte de la negociación colectiva.
... plasmados en una convención colectiva, la acreditación de la ... la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, aprobado por Decreto Supremo N° 0102003-TR, ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/07/2016 (Expediente: 015825-2014)
Existe una clara diferencia entre lo que se haya pactado con carácter permanente y los casos en los que las partes acuerden expresamente la celebración de acuerdos de renovación o prórroga total o parcial de determinadas cláusulas del convenio colectivo.
... Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (SENATI), sobre ... cumplimiento de ... siguiente: ... "Artículo 43.- La convención colectiva de trabajo tiene las características ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 11/10/2016 (Expediente: 014991-2014)
Existe una clara diferencia entre lo que se haya pactado con carácter permanente y los casos en los que las partes acuerden expresamente la celebración de acuerdos de renovación o prórroga total o parcial de determinadas cláusulas del convenio colectivo
... Trabajo Industrial (SENATI), sobre cumplimeinto de ... “Artículo 43.- La convención colectiva de trabajo tiene las ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 21/06/2022 (Expediente: 004493-2020)
No opera la caducidad automática de los convenios colectivos en el plazo fijado por las partes ni al año de su vigencia, cuando tenga por efecto garantizar los pagos y otras obligaciones del empleador, tales como los aumentos de remuneraciones, las bonificaciones y otros beneficios contenidos en las cláusulas normativas o permanentes, los mismos mantendrán su vigencia mientras no sean modificados
... b) El Octavo Juzgado Especializado de Trabajo de la Corte Superior de Justicia ... Del Santa, ... Artículo 43.- La convención colectiva de trabajo tiene las características ... - Resolucion jefatural N° 246-2023-INEI. Modifican Factores de Reajuste que deben aplicarse a las Obras de Edificación, correspondientes a las seis (06) áreas geográficas para las Obras del Sector Privado, derivados de la variación de precios de todos los elementos que intervienen en el costo de dichas obras, ejecutadas en los meses de junio y julio de 2023, aprobadas mediante Resolución Jefatural N° 204 y 219-2023-INEI
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/06/2023 (Expediente: 003258-2023)
Entiende esta sala suprema que las sanciones por prácticas antisindicales, pueden ser de las más diversas, desde la declaración de nulidad del despido, por ejemplo, cuando se ha despedido a un trabajador por razones sindicales, hasta supuestos de indemnización, siguiendo la regla general de quien causa un perjuicio a otro está en la obligación de indemnizarlo.
... a) La negociación colectiva tiene lugar entre el empleador y trabajador con ... el fin de fijar condiciones de trabajo e incrementos remunerativos sin ... La convención colectiva ... tiene fuerza vinculante en el ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 20/07/2022 (Expediente: 008392-2020)
Sumilla. con la emisión del decreto supremo número 065-2011-pcm publicado en diario oficial &afiliación al s" el veintisiete de julio de dos mil once, resulta exigible acreditar la afiliación al sindicato correspondiente, debido a que con la expedición del acotado decreto supremo ya no existía impedimento alguno para que el personal que estuvo bajo el régimen especial de contratación...
... Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, aprobado por Decreto ... Supremo N° 010-2003-TR ... “Artículo 42. La convención colectiva de trabajo tiene fuerza vinculante ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/01/2023 (Expediente: 025394-2019)
Se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el elemento...
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, ... aprobado por Decreto Supremo ... “Artículo 41° ... - Convención colectiva de trabajo es el acuerdo, destinado a ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/04/2022 (Expediente: 022931-2019)
... reintegro de utilidades por la convención colectiva de 1995-1999 por los montos ... ó la existencia de un único contrato de trabajo a partir del ... uno de setiembre de mil ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 29/11/2022 (Expediente: 007420-2020)
Sumilla. no opera la caducidad automática de los convenios colectivos en el plazo fijado por las partes ni al año de su vigencia, cuando tenga por efecto garantizar los pagos y otras obligaciones del empleador, tales como los aumentos de remuneraciones, las bonificaciones y otros beneficios contenidos en las cláusulas normativas o permanentes, los mismos mantendrán su vigencia mientras no sean...
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, ... aprobado mediante Decreto Supremo número ... Artículo 43.- La convención colectiva de trabajo tiene las características ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/01/2023 (Expediente: 008345-2020)
En materia de negociación colectiva, el sindicato que afilie a la mayoría absoluta de los trabajadores comprendidos dentro de su ámbito asume la representación de la totalidad de los mismos, aunque no se encuentren afiliados.
... Sumilla. En materia de negociación colectiva, el sindicato que afilie a ... la mayoría ... Colectivas de Trabajo, aprobado por Decreto Supremo N.° 010- ... “Artículo 43. La convención colectiva de trabajo tiene las características ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 18/07/2018 (Expediente: 000117-2017)
Cuando el convenio colectivo ha sido celebrado por una organización sindical de representación limitada, la misma que no goza de la representatividad de la mayoría de los trabajadores no puede extenderse los efectos del producto negocial de este sindicato a los no afiliados, salvo disposición en contraria expresa en el propio convenio colectivo.
... Colectivas de Trabajo; correspondiendo a este Colegiado Supremo emitir ... efectivo del derecho de negociación colectiva ... son importantes para permitir el logro de ... convención colectiva tiene fuerza vinculante en el ámbito ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/01/2023 (Expediente: 028196-2019)
Se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el elemento...
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, ... aprobado por Decreto Supremo ... “Artículo 41° ... - Convención colectiva de trabajo es el acuerdo, destinado a ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/01/2023 (Expediente: 001945-2020)
Sumilla: se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el...
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, aprobado ... por Decreto Supremo número ... “Artículo 41° ... - Convención colectiva de trabajo es el acuerdo, destinado a ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 25/04/2017 (Expediente: 006608-2015)
Las cláusulas que conforman un convenio colectivo de trabajo son de obligatorio cumplimiento entre las partes, pues contienen el o los acuerdos a los que han llegado la representación de los trabajadores y su empleador.
... Colectivo de Trabajo son de obligatorio cumplimiento ... entre las ... sobre la convención o convenio colectivo. En ese sentido debemos ... característico de la convención colectiva es su contenido ... normativo. Va más allá, por ... -
Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/12/2018 (Expediente: 026539-2017)
... incisos c) y d) prescribía que “La convención colectiva de trabajo ... tiene las ...
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Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/01/2023 (Expediente: 031558-2019)
Sumilla: se entiende por tercerización la contratación de empresas para que desarrollen actividades especializadas u obras, siempre que aquellas asuman los servicios prestados por su cuenta y riesgo, cuenten con sus propios recursos financieros, técnicos o materiales, sean responsables por los resultados de sus actividades y sus trabajadores estén bajo su exclusiva subordinación, siendo el...
... de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, ... aprobado por Decreto Supremo número ... “Artículo 41°.- Convención colectiva de trabajo es el acuerdo, ... destinado ...