Ausencia injustificada del trabajador
359 resultados para Ausencia injustificada del trabajador
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Vigente
Decreto Supremo Nº 001-96-TR. Aprueban Reglamento de Ley de Fomento al Empleo
... 10% comprende a la totalidad de los trabajadores de la empresa, sea cual fuere la forma de ... podrá ser descontado o considerado como ausencia injustificada, ni como falta laboral pasible de ...
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Vigente
Decreto Supremo Nº 005-2012-TR. Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
... los riesgos en el trabajo a sus trabajadores; y el derecho de los trabajadores a estar ... Trabajo y Promoción del Empleo y, en su ausencia, del representante alterno. ARTÍCULO 12. Las ...a) La inasistencia injustificada a tres (03) sesiones consecutivas o alternadas ...
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Vigente
Decreto Legislativo Nº 1057. Decreto Legislativo que regula el régimen especial de contratación administrativa de servicios
... Administrativo de Servicios otorga al trabajador los siguientes derechos:. a) Percibir una ...f) Resolución arbitraria o injustificada. g) Inhabilitación administrativa, judicial o ... calificadas como tales, o para cubrir la ausencia temporal de un servidor permanente, sin que tal ...
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DECRETO SUPREMO, Nº 008-2017-TR, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Aprueban Reglamento de la Ley Nº 30012, Ley que concede el derecho de licencia a trabajadores con familiares directos que se encuentran con enfermedades en estado grave o terminal o sufran accidente grave-DECRETO SUPREMO-Nº 008-2017-TR
... por el trabajador no puede ser descontado ni considerado como ausencia injustificada o implicar una falta laboral pasible de sanción, siempre ...
- Vigente Decreto Legislativo 1049, Decreto Legislativo del Notariado
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Vigente
Ley Nº 29973. Ley General de la Persona con Discapacidad
... privados con más de cincuenta trabajadores en una proporción no inferior al 3%. 49.2 ...(..). h) La negativa injustificada de realizar ajustes razonables en el lugar de ...El miembro alterno reemplaza en caso de ausencia al respectivo miembro titular de la institución ...
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Vigente
Reglamento del Congreso de la República
...ón de Fiscalización y Contraloría, la ausencia" por inhibición de los Congresistas Titulares ser\xC3"...Las inasistencias injustificadas a las sesiones del Pleno y de la Comisión ... y demás información individual del trabajador. Dicho registro servirá como base referencial ...
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Vigente
Decreto Supremo 040-2014-PCM, Reglamento General de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil.
...Las organizaciones de trabajadores no están sujetas a disolución o suspensión por ...án a los miembros titulares en caso de ausencia. Los miembros de la Comisión percibirán dietas ...La negativa injustificada" y probada del servidor civil a someterse a los ex\xC3"...
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Vigente
Ley N° 27972, Ley Orgánica de Municipalidades
... sesiones del concejo municipal y en su ausencia las preside el primer regidor de su lista. El ...7. Inconcurrencia injustificada a tres (3) sesiones ordinarias consecutivas o ...SUBCAPÍTULO V. El trabajador municipal. ARTÍCULO 37. RÉGIMEN LABORAL. Los ...
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Vigente
Ley N° 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales
...La ausencia de acuerdos por consenso no impide al Consejo ... salvo que hayan sido elegidos siendo trabajadores, en cuyo caso gozarán de licencia durante el ...4. Dejar de residir, de manera injustificada, hasta un máximo de ciento ochenta (180) días ...
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Vigente
Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial.
... y la interpretación más favorable al trabajador en caso de duda insalvable. ARTÍCULO 3. Marco ... el cargo, inasistiendo injustificadamente al centro de trabajo por más de tres (3) días ... el cargo de un titular mientras dure la ausencia de este, para desempeñar funciones de mayor ...
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DECRETO SUPREMO, Nº 007-2017-TR, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Decreto Supremo que modifica el Reglamento de la Ley General de Inspección del Trabajo, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 019-2006-TR-DECRETO SUPREMO-Nº 007-2017-TR
... del trabajo, éstos se debieron a la ausencia de medidas de seguridad y salud en el trabajo. ...23.2 No entregar al trabajador, en los plazos y con los requisitos previstos, ...46.1 La negativa injustificada o el impedimento de entrada o permanencia en un ...
- Vigente Ley Nº 26366, crean el Sistema Nacional y la Superintendencia de los Registros Públicos
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 2 de Mayo de 2019 (Expediente: 012603-2017)
Sumilla: la extinción del vínculo laboral, que se encuentre fundado en la falta grave por abandono de trabajo, previsto en el literal h) del artículo 25° del texto único ordenado de la ley de productividad y competitividad laboral, decreto legislativo n° 728, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr, debe ser debidamente acreditada con pruebas idóneas que demuestren de forma indubitable el...
... catorce, puso a conocimiento de sus trabajadores la decisión de continuar el vínculo ... más de tres días consecutivos, las ausencias injustificadas por más de cinco ... - Vigente Ley Nº 26702, General del Sistema Financiero y del Sistema de Seguros y Orgánica de la Superintendencia de Banca y Seguros
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala Constitucional y Social Transitoria de 23 de Octubre de 2018 (Expediente: 022359-2017)
Sumilla: se configura un despido fraudulento cuando el empleador, a fin de imputar falta grave, vulnera el principio de tipicidad.Palabras clave: Proceso abreviado laboral - nlpt,reposicion por despido fraudulento
..., la cual es la inasistencia injustificadas de dos días del m es de abril de dos mil ...- Falta grave es la infracción por el trabajador de los deberes esenciales que emanan del ...ausencias injustificadas por más de cinco días e n ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala Civil Transitoria de 18 de Marzo de 2019 (Expediente: 005495-2017)
Existe motivación insuficiente cuando las instancias de mérito concluyen que a la fecha de los actos jurídicos cuestionados, la demandante no ostentaba título alguno que la declarara como heredera de su causante, sin tener en cuenta, el desarrollo fáctico y datas sustentados en el escrito postulatorio de la mano con el artículo 2014 del código civil.Palabras clave: Infraccion normativa,motivacion
... 9.- Por la subordinación, el trabajador presta sus servicios bajo dirección de ... más de tres días consecutivos, las ausencias" injustificadas por más de cinco días en un per\xC3"... -
DECRETO SUPREMO, N° 009-2021-TR, PODER EJECUTIVO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de la Ley N° 31047, Ley de las Trabajadoras y Trabajadores del Hogar-DECRETO SUPREMO-N° 009-2021-TR
... del hogar a los que se refiere el artículo 3 de la Ley, ante la ausencia del contrato de trabajo del hogar escrito o de su registro, por ...22.2. En caso de negativa injustificada, demora de la persona empleadora del hogar o cualquier otro caso en que se ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala Constitucional y Social Transitoria de 19 de Julio de 2016 (Expediente: 008216-2015)
Para hacer uso de una licencia sin goce de haber, el trabajador necesita de una formalidad, que es la de contar con la resolución que así lo autorice, por lo que no puede ausentarse de su centro de trabajo mientras no cuente con dicha resolución, caso contrario incurre en falta grave prevista en el inciso h) del artículo 25° del Decreto Supremo N° 003-97-TR, que aprueba el Texto Único Ordenado...
... que si bien se ha acreditado la ausencia del demandante a su centro de labores durante ...ías consecutivos, las ausencias injustificadas por mas de cinco días en un período de ... grave es la infracción por el trabajador de los deberes esenciales que emanan del ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 16/12/2020 (Expediente: 008991-2020)
... al demandante como trabajador a plazo i ndeterminado, repone al mismo ... de la relación de trabaj o es injustificada y si en virtud de la legislación y la ... conforman un todo, trato paritario, ausencia de privilegios, carencia de preferencia, ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 6 de Marzo de 2019 (Expediente: 000256-2017)
Sumilla: la extinción del vínculo laboral, que se encuentre fundado en la falta grave por abandono de trabajo, previsto en el literal h) del artículo 25º del texto único ordenado de la ley de productividad y competitividad laboral, decreto legislativo nº 728, aprobado por decreto supremo nº 003-97-tr, debe ser debidamente acreditado con documentos idóneos que demuestren de forma indubitable el...
... la accionante y a los demás trabajadores respecto de la extinción del contrato con la ... días consecutivos, las ausencias injustificadas por más de cinco días en un ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala Constitucional y Social Transitoria de 30 de Mayo de 2018 (Expediente: 001200-2016)
Para que no se configure la falta grave sobre abandono de trabajo, tipificada en el inciso h) del artículo 25° del texto único ordenado del decreto legislativo n° 728, ley de productividad y competitividad laboral, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr, se requiere que el trabajador cumpla con justificar su ausencia dentro del término del tercer día de producida, más el término de la...
...-97-TR, se requiere que el trabajador cumpla con justificar su ausencia ... consecutivos, las ausencias injustificadas por mas de c inco días en un período de ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala Constitucional y Social Transitoria de 2 de Agosto de 2018 (Expediente: 017902-2017)
La extinción del vínculo laboral, que se encuentre fundado en la falta grave por abandono de trabajo, previsto en el literal h) del artículo 25° del texto único ordenado del decreto legislativo número 728, ley de productividad y competitividad laboral, aprobado por decreto supremo número 003-97-tr, debe ser debidamente acreditado con documentos idóneos que demuestren de forma indubitable el...
... tal información a la parte trabajadora, ejecutando en forma repentina e irrazonable ...ás de tres días consecutivos, las ausencias injustificadas por más de cinco días en un ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 15 de Enero de 2019 (Expediente: 007779-2018)
Sumilla: en el caso de autos, debemos señalar que el artículo 27º de la constitución política del estado, otorga taxativamente adecuada protección al trabajador que es objeto de despido arbitrario, esto es, estableciendo límites a la facultad del empleador de comunicar al trabajador su decisión de poner fin a la relación de trabajo, permitiéndole solamente que ello se produzca por causa...
... adecuada protección al trabajador que es objeto de despido arbitrario, est o ...ón médica que ampare su ausencia en su centro de labores en el turno ... de manera arbitraria e injustificada la posibilidad de acción o la capacidad de ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala Constitucional y Social Transitoria de 5 de Septiembre de 2018 (Expediente: 018865-2017)
La extinción del vínculo laboral, que se encuentre fundado en la falta grave por abandono de trabajo, previsto en el literal h) del artículo 25° del texto único ordenado de la ley de productividad y competitividad laboral, decreto legislativo n° 728, aprobado por decreto supremo n° 003-97-tr, debe ser debidamente acreditado con pruebas idóneas que demuestren de forma indubitable el referido...
..., ocultó dicha información a sus trabajadores. De otro lado, señala que la disposición de ... tres días consecutivos, las ausencias injustificadas por más de cinco días en ...