ORDENANZA N° 285 - Modifican la Estructura Orgánica, el Reglamento de Organización y Funciones y aprueban el Cuadro para Asignación de Personal Provisional de la Municipalidad

Fecha de disposición25 Enero 2015
Fecha de publicación25 Enero 2015
SecciónSección Única
El Peruano
Domingo 25 de enero de 2015 545427
TENIENDO EN CONSIDERACIÓN LO EXPUESTO Y
EN USO DE LAS FACULTADES CONFERIDAS POR EL
NUMERAL 8 DEL ARTÍCULO 9 DE LA LEY ORGÁNICA DE
MUNICIPALIDADES Nº 27972 EL CONCEJO MUNICIPAL
APROBÓ LA SIGUIENTE:
ORDENANZA QUE APRUEBA EL REGLAMENTO
INTERNO DEL CONCEJO MUNICIPAL DE JESÚS
MARÍA
Artículo Único.- APROBAR EL REGLAMENTO
INTERNO DEL CONCEJO MUNICIPAL DE JESÚS
MARÍA, conformado por diez (10) Capítulos, noventa y
cuatro (94) artículos, una (01) Disposición Transitoria y
dos (02) Disposiciones Finales, cuyo texto forma parte
integrante de la presente Ordenanza.
Regístrese, publíquese y cúmplase.
CARLOS ALBERTO BRINGAS CLAEYSSEN
Alcalde
1192451-1
MUNICIPALIDAD DE LA MOLINA
Modifican la Estructura Orgánica,
el Reglamento de Organización y
Funciones y aprueban el Cuadro para
Asignacion de Personal Provisional de
la Municipalidad
ORDENANZA Nº 285
La Molina, 21 de enero de 2015
EL CONCEJO DISTRITAL DE LA MOLINA
VISTO: en Sesión Ordinaria de la fecha, el Dictamen
Conjunto Nº 01-2015 de la Comisión de Administración,
Administración Tributaria, Presupuesto e Informática y la
Comisión de Asuntos Jurídicos, en relación a la propuesta
que modif‌i ca la Estructura Orgánica, el Reglamento de
Organización y Funciones y aprueba el Cuadro para
Asignación de Personal Provisional de la Municipalidad
Distrital de La Molina.
CONSIDERANDO:
Que, la Constitución Política del Perú, establece en
su artículo 194°, modif‌i cado por la Ley N° 28607, que las
Municipalidades Provinciales y Distritales son órganos
de Gobierno Local con autonomía política, económica y
administrativa en los asuntos de su competencia; lo cual
es concordante con lo establecido en el Artículo II del Título
en su artículo 40°, establece que las Ordenanzas son
las normas de carácter general de mayor jerarquía en la
estructura normativa municipal, por medio de las cuales se
aprueba la organización interna, la regulación, administración
y supervisión de los servicios públicos y las materias en las
que la municipalidad tiene competencia normativa.
Que, mediante Ordenanza N° 210 de fecha de
publicación 30 de abril de 2011, la Municipalidad Distrital
de La Molina aprobó la Estructura Orgánica, Reglamento
de Organización y Funciones y Cuadro para Asignación
de Personal de la Municipalidad.
Que, mediante Ordenanza N° 214, de fecha de
publicación 18 de julio de 2011, la Municipalidad
Distrital de La Molina modif‌i ca la Estructura Orgánica y
el Reglamento de Organización y Funciones aprobado
mediante Ordenanza N° 210.
Que, mediante Ordenanza N° 266, de fecha de
publicación 21 de diciembre de 2013, la Municipalidad
Distrital de La Molina modif‌i ca la Estructura Orgánica y
el Reglamento de Organización y Funciones aprobado
mediante Ordenanza N° 210 y aprueba un nuevo Cuadro
para Asignación de Personal de la Municipalidad.
Que, mediante Ordenanza N° 268-MDLM, de fecha
de publicación 07 de marzo de 2014, la Municipalidad
Distrital de La Molina modif‌i ca la Estructura Orgánica y
el Reglamento de Organización y Funciones aprobado
mediante Ordenanza N° 210-MDLM y aprueba un nuevo
Cuadro para Asignación de Personal de la Municipalidad.
Que, mediante Decreto de Alcaldía N° 018-2014, de
fecha de publicación 26 de abril de 2014, la Municipalidad
Distrital de La Molina aprueba el Texto Único Ordenado
(TUO) del Reglamento de Organización y Funciones
aprobado mediante Ordenanza N° 210-MDLM.
Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N°
152-2014-SERVIR/PE, aprobada el 08 de agosto de 2014,
y modif‌i cada por Resolución de Presidencia Ejecutiva
N° 234-2014-SERVIR/PE, de fecha 05 de noviembre de
2014, la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR,
aprueba la Directiva N° 001-2014-SERVIR/GPGSC,
Reglas de Aplicación Progresiva para la Aprobación del
Cuadro de Puestos de Las Entidades.
Que, mediante Informe N° 006-2015-MDLM-GPPDI,
la Gerencia de Planeamiento, Presupuesto y Desarrollo
Institucional, señala que considerando que las políticas de
la gestión se orientan a reforzar la especialidad y optimizar
los procesos de Participación Vecinal y Comunicaciones;
simplif‌i car y fortalecer los subprocesos de cobranza coactiva
tributaria y cobranza coactiva administrativa, mediante la
vinculación con el proceso de Administración Tributaria; y,
establecer la simplif‌i cación y el fortalecimiento del proceso
de Gestión del Riesgo de Desastres y Fiscalización
Administrativa en lo que corresponde a los subprocesos
de inspecciones técnicas de seguridad en edif‌i caciones, y
planif‌i cación y ejecución de la f‌i scalización; todo esto dentro
del marco de lo dispuesto en la Ley Nº 27658 - Ley Marco de
Modernización de la Gestión del Estado, y la Ley N° 30230
- Ley que establece medidas tributarias, simplif‌i cación de
procedimientos y permisos para la promoción y dinamización
de la inversión en el país; informa que es necesario modif‌i car
la Estructura Orgánica y por consiguiente el Reglamento de
Organización y Funciones, y así como aprobar el Cuadro
para Asignación de Personal Provisional de la Municipalidad
Distrital de La Molina, en función a dichas políticas; para
lo cual eleva la propuesta de modif‌i cación de la Estructura
Orgánica y del Texto Único Ordenado (TUO) del Reglamento
de Organización y Funciones (ROF), aprobado mediante
Decreto de Alcaldía N° 018-2014, precisando que ha sido
elaborado conforme al Decreto Supremo N° 043-2006-
PCM, que aprueba los lineamientos para la elaboración y
aprobación del Reglamento de Organización y Funciones
- ROF por parte de las entidades de la Administración
Pública; asimismo, dicha Gerencia alcanza la propuesta
de aprobación del Cuadro para Asignación de Personal
Provisional de la Municipalidad Distrital de La Molina,
elaborado por la Subgerencia de Recursos Humanos, la
misma que cumple con lo dispuesto en la Directiva N° 001-
2014-SERVIR/GPGSC, Reglas de Aplicación Progresiva
para la Aprobación del Cuadro de Puestos de Las Entidades,
según detalle del Informe N° 023-2015-MDLM-GAF-
SGRRHH de dicha Subgerencia, propuesta que cuenta con
la opinión técnica favorable de la Gerencia de Planeamiento,
Presupuesto y Desarrollo Institucional.
Que, mediante Informe Nº 021-2015-MDLM-GAJ, la
Gerencia de Asesoría Jurídica emite opinión favorable por
la propuesta de modif‌i cación del Texto Único Ordenado
(TUO) del Reglamento de Organización y Funciones
(ROF), aprobado mediante Decreto de Alcaldía N°
018-2014, toda vez que cumple con los parámetros
establecidos en el Decreto Supremo Nº 043-2006-PCM;
asimismo, emite opinión favorable por la aprobación de
la propuesta del Cuadro para Asignación de Personal
Provisional, dejándose sin efecto el CAP aprobado
mediante Ordenanza N° 268, al encontrase conforme a
los lineamientos de la Directiva N° 001-2014-SERVIR/
GPGSC, Reglas de Aplicación Progresiva para la
Aprobación del Cuadro de Puestos de Las Entidades,
aprobada mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva
N° 152-2014-SERVIR/PE, y modif‌i cada por Resolución de
Presidencia Ejecutiva N° 234-2014-SERVIR/PE.
Que, mediante Informe Nº 01-2015-MDLM-GM, la
Gerencia Municipal remite el Informe previo favorable para
la modif‌i cación del TUO del Reglamento de Organización
y Funciones - ROF de la Municipalidad Distrital de La
Molina, aprobado mediante Decreto de Alcaldía N° 018-
2014, elaborado en cumplimiento del artículo 33° de los
Lineamientos para la Elaboración y Aprobación del ROF
por parte de las Entidades de la Administración Pública,

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