empleado publico canarias
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Introducción - II. De la ley de funcionarios civiles del estado al estatuto del empleado público: pequeña crónica de las reformas del empleo público en el estado español - III. La introducción de una función directiva en la función pública - IV. Conclusiones
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El consentimiento informado del paciente - 1.1 ¿A quién informar? - 1.2 ¿Qué informar? - 1.3 ¿Cómo informar? - 1.4 Eximentes del consentimiento informado - 1.5 Negativa a prestar el consentimiento - 2. El consentimiento informado del menor - 2.1 El concepto de menor maduro - 2.2 El consentimiento informado del menor en el ámbito supranacional - 2.3 El consentimiento informado del menor en la LAP - 2.4 Legislación autonómica - 2.4.1 Andalucía - 2.4.2 Aragón - 2.4.3 Castilla y León - 2.4.4 Cataluña - 2.4.5 Comunidad de Madrd - 2.4.6 Extremadura - 2.4.7 Galicia - 2.4.8 Islas Baleares - 2.4.9 La Rioja - 2.4.10 Navarra - 2.4.11 País Vasco - 2.4.12 Valencia - 2.5 Ensayos clínicos - 2.6 Trasplantes de órganos y de tejidos - 2.7 Donación de embriones - 3. Minoría de edad y objeción de concie...
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Los límites al derecho a la libertad de expresión - 4.1.1 El derecho a la libertad de expresión - 4.1.2 La libertad de expresión no es absoluta: tiene límites y responsabilidades posteriores - 4.2 La dignidad de las personas como límite frente a las bromas denigrantes y humillantes - 4.2.1 La doctrina jurisprudencial sobre la prohibición de los insultos - 4.2.2 La doctrina jurisprudencial sobre la prohibición del discurso racista - 4.2.3 La prohibición de espectáculos que atentan contra la dignidad de las personas (el caso "Lanzamiento de enanos")
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... "cuando el Estado sanciona a un servidor público por homosexual o transexual .. se está condenado ... 16 de diciembre, de parejas de hecho), Canarias (Ley 5/2003, de 6 de marzo, para la regulación de... de los transportes aplicables a los empleados de su misma categoría. Su cónyuge y las personas...
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Introducción - II. Un diagnóstico crítico - 1. Por lo general, los profesores de Derecho concedemos escasa importancia a las cuestiones relativas a la docencia - 2. Predomina un modelo de enseñanza/aprendizaje basado en la transmisión y memorización de una gran cantidad de información acerca de contenidos de normas (y de instituciones y conceptos jurídicos) - 3. El formato predominante de la lección magistral está al servicio de ese modelo docente de información (más que formación) sobre contenidos para su recepción pasiva y posterior memorización - 4. La enseñanza del Derecho en España está fraccionada en «ramas» del Derecho excesivamente separadas e incomunicadas entre sí - 5. La enseñanza del Derecho en España inculca una visión formalista del Derecho - 6. La enseñanza del Derecho...
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La aprehensión jurídica del acoso moral. 2. La cuestión de la vigencia de los derechos fundamentales en la relación de trabajo. 2.1. La eficacia de los derechos fundamentales en las relaciones entre particulares o eficacia horizontal. 2.2. La eficacia de los derechos fundamentales en la relación de trabajo. 3. La dignidad de la persona humana. 4. La integridad moral, psíquica y física. 4.1. La integridad psíquica y física. 4.2. La integridad moral. 5. La interdicción de discriminación. 6. El derecho a la intimidad personal y al honor y a la buena reputación. 6.1. El derecho a la intimidad personal y familiar. 6.2. El derecho al honor y a la buena reputación. 7. El derecho al trabajo. 7.1. La oc...
... la seguridad, salud y bienestar del empleado en el lugar de trabajo. La agresividad puede tomar... por Jellineck, estos son «derechos públicos subjetivos», cuya función consiste en definir y ...(SSTSJ Navarra 31-5-1996, [AS 1996\1496]; Canarias/Las Palmas 18-7-1996 [AS 1996\2537] y Cataluña 4-...