Caracter de empleador

• Ley que modifica los artículos 2°, 7°, 8° , 11°, 16°, 19°, 21° y la Octava Disposición Complementaria del Decreto Legislativo N° 910, Ley General de Inspección del Trabajo y Defensa del Trabajador

• BOP, 21 de Julio de 2004
• Sección Única
• Congreso de la Republica

• Precisan alcances y prioridades de los créditos laborales*

• BOP, 4 de Octubre de 1996
• Sección Única
• Decreto Legislativo

• El acoso moral: El hallazgo de la psicología y la psiquiatría

La cuestión terminológica. 2. Concepto y características. 2.1. La conducta abusiva u hostil hacia el trabajador, ya sea por parte del empleador, sus jefes o superiores o los compañeros de trabajo. 2.2. El carácter reiterado y sistemático de la conducta hostil. 2.3. Una conducta hostil prolongada. 2.4. Una conducta deliberada para humillar y denigrar al trabajador. 2.5. Conducta que ocasiona daño psíquico y psicosomático. 3. Los efectos del acoso moral. 3.1. Efectos sobre la salud. 3.2. Efectos sobre el trabajo de la víctima. 4. Motivos principales del acoso moral. 4.1. La discriminación. 4.2. El desafío a la «ley del grupo». 4.3. La competencia. «El reto del más capaz». ...

• El acoso moral en la relación de trabajo
• Sumario

• 02 28194 - Ley para la Lucha contra la Evasión y para la Formalización de la Economía

• BOP, 26 de Marzo de 2004
• Sección Única
• Congreso de la Republica

• 1066 28806 - Ley General de Inspección del Trabajo

• BOP, 22 de Julio de 2006
• Sección Única

• Nuevo Código Procesal Penal

... o la Policía Nacional no tienen carácter jurisdiccional. Cuando fuera indispensable una dec..., el superior jerárquico o el empleador, según el caso, están en la obligación de facil...

• Códigos
• Nacional

• III. Derechos sociales y políticos

General - 2. Salud - 2.1. Contenido - 2.2. Salud mental - 2.3. Tratamiento del SIDA - 2.4. Salud de los reclusos - 2.5. Protección especial de discapacitados - 3. Educación - 3.1. Contenido del derecho - 3.2. Objetivos del proceso educativo - 3.3. Derecho/deber de los padres de educar - 3.4. Disciplina - 4. A mbiente equilibrado - 4.1. Contenido - 4.2. Clasificación - 4.3. Principios - 4.4. Obligaciones del Estado - 4.5. Derecho difuso, posibilidad de desistimiento - 5. Pensiones - 5.1. Naturaleza - 5.2. Contenido - 5.3. Principios - 6. Empleo - 6.1. Contenido - 6.2. Relación laboral - 6.3. Prohibición de discriminación - 6.4. Irrenunciabilidad de los derechos - 6.5. Remuneración - 6.6. Jornada de trabajo - 6.7. Protección contra el despido arbitrario - 6.8. Interpretación favorable ...

• Los derechos fundamentales en la jurisprudencia del tribunal constitucional
• Sumario

• RESOLUCION MINISTERIAL Nº 833, 841, 843, 844, 845, 846, 847, 848. 849 y 850-VIVIENDA - Resoluciones Ministeriales N°s. 833, 841, 843, 844, 845, 846, 847, 848, 849 y 850-2008-VIVIENDA

• BOP, 16 de Diciembre de 2008
• Sección Única
• Vivienda, Construccion y Saneamiento

• Decreto Legislativo Nº. 856, Precisan alcances y prioridades de los créditos laborales

• Código de Derecho Laboral. Volumen I: Régimen laboral de la actividad privada
• Créditos Laborales

• Capítulo II. El trabajo asalariado

El Derecho Laboral - 141. Origen y justifi cación - 142. Objeto del Derecho Laboral - 143. Autonomía del Derecho Laboral - 144. División del Derecho Laboral. - II. El Derecho individual del trabajo - 145. El contrato de trabajo. - 146. Partes y contenido del contrato de trabajo - 147. Contratos especiales de trabajo - 148. Extinción de la relación laboral - III. Derecho colectivo del trabajo - 149. Triangularidad del Derecho colectivo del trabajo - 150. Libertad sindical - 151. Negociación colectiva - 152. Huelga

• Descubrir el derecho: Las nociones elementales del Derecho Privado y del Derecho Público explicadas en forma sistemática
• Tercera parte